Notes: Sur Le Lieu De Travail Bien Fait Ou Dit Bien

< p > < a href = "http: / / sjfzxm.com / News / index_x.asp" > < / a > bureau il y a deux de mes collègues.

Même age, même de fond, de même 司齡, poste est également le même.

Parce que les deux pièces de feuilles n'est pas entièrement le principe de monde, donc deux collègues de la personnalité sont très différentes.

Un collègue si de faire une chose, juste à moins de 30%, mais l'écouter parler de ?a qu'elle fait, elle décrit le sentiment est déjà achevé avec succès de 120%.

Tandis qu'un autre collègue, même si les choses ont fait plus de 90%, mais écoute sa description semble encore beaucoup de défauts.

Au cours de ces dernières années, en raison de l'ancien, à décrire et discours, sur le lieu de travail de promotion sur la route à pas de géant.

Ce dernier, en raison de ses propos inappropriés, est resté silencieux dans le contexte de la réalité.

Chacun de ces deux groupes a ses particularités.

Commen?ons par analyser les avantages et les inconvénients de chacun de ces deux groupes.

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Sur le lieu de travail, < p > 7 Division de 3 points, le plus grand avantage est le bon rendu de vision et d'espoir.

Bien qu 'il n' y ait pas de détails sur l 'exécution complète du mandat, il existe un cadre conceptuel et des idées d' ensemble.

L 'assistance et l' attention d 'autres secteurs peuvent être obtenues le plus rapidement possible grace à l' expression et à la diffusion d 'avantages.

Il se peut toutefois qu 'une trop grande attention soit accordée à l' emballage et à la présentation, ce qui risque de se traduire par des exagérations et des défaillances.

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L 'avantage le plus important, c' est de pouvoir faire un maximum.

Une fois que les taches auront été bien comprises et comprises, les supérieurs seront très rassurés.

Et va au - delà des attentes.

Résumé et la présentation mais après l'accomplissement de la tache, peut - être pas nécessairement bon de souligner dans le processus de mise en ?uvre des difficultés et des points brillants, ne peut pas être attiré l'attention de leurs supérieurs.

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Http: / / sjfzxm.Com / News / index \ \ \ u.Asp >, les deux types de personnes ont chacun des avantages et des inconvénients.

Si on peut neutraliser aussi bien mieux.

Mais après tout, personne n'est parfait, alors l'achèvement de coopération de deux personnes pour le travail est le meilleur moyen.

Externe principale de 7 Division de 3 points, responsable de la communication et de la coordination, de la publicité, bien s?r besoin saisira, peut être mis en oeuvre et ne peut pas être la mise en ?uvre de la partie claire.

Et 7 en ma?tre 3 Division interne, est responsable de l'exécution et à l'achèvement du projet global.

Tout au long de ce processus, les deux types de personnel travaillent en étroite collaboration et en contact pour parvenir à un accord tacite et mieux s' acquitter de leur mission.

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