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    C 'Est Une Question.

    2009/2/14 0:00:00 10245

    Personnel

    Cette fois, Tiger Liangping, 18 ans, n 'a pas choisi d' aller à Dongguan, dans le delta de la perle, mais à Wenzhou, dans le delta du Yangtsé, pour commencer sa nouvelle carrière.

    Au cours de son année dans sa ville natale, le village de Niu Peng, dans le comté de Weining, dans la province du Guizhou, certains vieux villages lui ont dit qu 'il était plus facile de trouver du travail à Wenzhou.

    Sui quitte la place bruyante de la gare de Wenzhou, Tiger Liangping et la ville natale sont arrivés à Wenzhou "chaussures chinoises".

    Il rassemble des dizaines de grandes entreprises de chaussure et de cuir Wenzhou, est l 'un des plus nombreux parc industriel au cours des dernières années.

    Avec lui, il a travaillé dans ces fabriques de chaussures l 'année dernière, et selon eux, il est bien traité.

    mais laisse tigre Liang Ping inquiétant, c'est que maintenant, le parc de production relativement faible

    Cette année, l'entreprise à temps de démarrage généralement vers l'arrière a été reportée d'une semaine.

    Bureau du Directeur général de l'agriculture 趙立中 Wenzhou Chuan Shoes Co., Ltd a dit récemment de l'ordre de chaussures, moins de 30 machine seulement sept ou huit dans la station de production.

    Le 2 octobre en avant sur le chemin de la zone Chen, seul un petit nombre de grandes entreprises dans l'encadrement de porte de la publicité, le recrutement de personnes en général, la quantité de 20 à 50 travailleurs mois de salaire allant de 1200 yuan

    Et la quantité de recrutement en ce moment les années précédentes à 70 ou 80 personnes ou plus, un traitement plus élevé.

    Année 3 avant le temps, tigre Liang Ping toujours à Dongguan, fait de nombreux emplois

    Il a toujours eu de la vie plut?t que de rester à la maison plus de liberté.

    Après le travail, camarade normal et un groupe de Liang tigre familier des cybercafés, les pièces de jeu électronique.

    Chaque mois, le mois dernier, les salaires ont disparu.

    cette vie dans la seconde moitié de l'année dernière, il y a eu un changement

    L'année dernière, il était dans une usine de Dongguan de travail audio, a commencé à l'usine de service est également occupé tous les jours, il a fait des heures sup pour quelques heures.

    Toutefois, depuis 9 mois après, l'usine de commandes a considérablement réduit, son travail est devenu "lent".

    Tous les jours, il n'est pas allé travailler de lire le Journal, c'est - à - dire et atelier de parler à ses collègues.

    Enfin, l'usine simplement fermé.

    Liang tigre à Wenzhou plat non seulement soigneusement aux villageois demande de Wenzhou de système d'entreprise, examine également la vie de l'entreprise des installations périphériques

    Dans Dongguan, la majorité des entreprises de la stricte mise en ?uvre de travail de huit heures, heures supplémentaires rémunérées, de règlements, de plus en plus des normes de pparence.

    Et à Wenzhou, certaines entreprises de chaussures tous les jours, 10 heures et les salaires, heures supplémentaires de limites de revenus n'est pas claire, et seulement un peu plus que Dongguan grand l'intensité du travail, Internet autour des entreprises, salles de jeux sont également très peu.

    la compréhension de ces circonstances, le tigre Liang Ping sur la ligne de la déception de Wenzhou

    Mais il ne l'a pas regretter de venir travailler.

    au printemps de cette année, les parents que fils tigre Liang Ping de rester à la maison pour aider à la culture du tabac, le ma?s, le riz

    Tigre Liang Ping, dit que les parents de chaque année à la maison de plantation de 10 000 arbres du tabac, revenu à 3,5 millions, plus de revenus sur le ma?s, riz, une année de revenus ou bien.

    "Si je reste à la maison, je ne peux pas appeler de petits travailleurs quand je suis occupé par l 'agriculture, le tabac peut être vendu à un bon prix, au moins 5 000 dollars de plus."

    Mais ?a ne l 'a pas convaincu de rester.

    Il s' est déjà senti très mal à l 'aise avec la poussière qui flottait sur la route de la terre de sa ville natale et avec l' odeur de charbon qui br?lait encore dans les foyers.

    Plus important encore, il a du mal à communiquer avec les villageois, une fois le voisin pointant ses cheveux bruns et rouges teints, et dit: Pourquoi l 'environnement extérieur est si mauvais, tes cheveux sont devenus bruns et rouges!

    La mère d 'avant - voyage donne 1000 yuan à son fils pour lui demander de bien travailler à l' extérieur, ce qui fait un peu de peine à tigre Liangping, qui n 'est pas dipl?mé de l' enseignement secondaire et qui n 'a pas de compétences professionnelles.

    à cette fin, il a promis à ses parents qu 'il économiserait 5 000 dollars cette année.

    Pour honorer cet engagement, il n'ont pas de fond.

    Il a dit, Wenzhou, de trouver un travail "difficiles" est grand, maintenant qu'une "ville de passer, la maison des invités.

    45 ans compatriote de second et tigre Liang Ping 顧統 puces déjà en Chine "chaussure" a trouvé un boulot

    Et le tigre Liang Ping "jeune et célibataire" différents, il a trois enfants en train de le lire, il y a des parents de plus de 70 ans, toute la pression et de la responsabilité.

    11 à midi, le manteau, vêtu d'un uniforme 顧統 soulevé, à quelques km de l'usine à travailler à l'extérieur

    Il dit que c'est tenue il y a 20 ans de rester.

    Lorsqu 'il fut soldat, l' armée lui a remis trois uniformes militaires, l 'un usé, l' autre encore chez lui dans la province du Guizhou, et l 'autre avec des vêtements en civil.

    Pour économiser 4 yuan de frais de pport aller - retour, il part tous les matins à 7 heures et prend une heure de route pour aller au travail; après le travail à 22 heures, il prend une heure de plus pour rentrer chez lui.

    D?nez à 23 heures et préparez le petit déjeuner du lendemain matin.

    "7 $pour un d?ner à l 'usine, il faut faire des économies pour rentrer à la maison."

    "Tout pour les enfants", a - t - il dit.

    Ses deux enfants étudient à l 'université et sa plus jeune fille à l' école secondaire.

    Les trois enfants dépensent au total 40 000 yuan par an, les revenus de leur mari et de leur femme ne sont que de 20 000 dollars et les prêts bancaires sont également disponibles.

    Il y a quatre ans, Gu Ying est arrivé à Wenzhou, a travaillé dans les entreprises de chaussures en cuir, d 'abord pour le travail général, le salaire mensuel de 800 yuan, est maintenant porté à 1600 yuan.

    La femme travaille dans une autre usine de chaussures avec un salaire mensuel de 1 200 dollars.

    Après déduction de tous les frais de nourriture et d 'hébergement, deux personnes peuvent rester plus de 2 000 dollars par mois.

    En novembre dernier, à deux mois de l 'année qui l' a précédée, l 'entreprise de chaussures dans laquelle il travaillait a commencé à être semi - fermée et la plupart des travailleurs agricoles agés sont retournés chez eux ou ont trouvé un autre emploi.

    à ce moment - là, une usine de chaussures de tahizhou est venue à Wenzhou pour embaucher, promettant un salaire mensuel de 1800 yuan.

    Gu est passé avec 24 autres collègues.

    Deux mois plus tard, le patron ne payait que 600 dollars par personne et par la suite, sans payer de salaire.

    Il n 'y a pas d' autre solution que de rentrer à vide.

    Il est rentré de Guizhou à Wenzhou au début du mois de cette année pour s' enquérir de l 'emploi près des chaussures chinoises.

    Il y a six jours, il a trouvé un emploi, avec un salaire mensuel de 1 600 dollars, qui est presque identique à celui de l 'année dernière.

    Il a dit que les travaux de la plupart des entreprises avaient été retardés cette année et qu 'il y avait beaucoup moins d' offres d 'emploi prévues, mais que l' on pouvait trouver du travail si l 'on parvenait à changer d' état d 'esprit.

    Gu intégrée à l'age et 周正倉 honnête honnête, un vieux Co., Ltd est le briquet de Wenzhou Feng Co. employés

    Il est sur la planification de l'avenir, et il est de travailler, de retourner à l'agriculture, l'age de la retraite.

    Avant son patron, à plusieurs reprises, il a dit qu'il espère que lui faire une copie de l'assurance vieillesse, la plupart des personnes d'apport à une société, il a une petite partie.

    周正倉 mais ne veulent pas, "les enfants de maisons, de se marier, il faut une grosse somme d'argent.

    Je mets de l'argent de c?té, et peut être utile, je suis vieux et son fils de pute, de toute fa?on.

    pour l'avenir, 顧統 soulevé, 周正倉 sont aussi une idée, que les enfants travaillent, lui - même de travailler, de retourner à l'agriculture

    鄒春平 relativement trois bavard, à son avis, Gu intégrée comme "la première génération de travailleurs migrants" tigre "Liang Ping pour la troisième génération de travailleurs migrants", ils sont plus chanceux, elle appartient à la fente de couche de "deuxième génération de travailleurs migrants", économe, la maturité que la première génération, de connaissances, de jeunes pas de troisième génération

    30 ans cette année 鄒春平, Jiangxi Yichun de Zou Jia Cun

    Des calculs, il va travailler depuis huit ans.

    depuis 3 ans, 鄒春平 a Taizhou un formaldéhyde petite usine chimique de travail 2000 yuans par mois de salaire,

    Depuis le début de 2007, la hausse des prix des matières premières, sous la pression de cette entreprise de commandes a diminué jusqu'à l'arrêt de la production.

    En janvier de cette année, il est retourné à conna?tre de Wenzhou, à la recherche d'un emploi.

    chaque matin à six ou sept points, 鄒春平 à temps à l'entrée de la rue de centres de formation professionnelle est introduit dans la ville de Wenzhou

    Depuis septembre de l'année dernière, ici tous les jours de rassembler un grand nombre de travailleurs migrants, dont beaucoup sont de porter le sac du Guangdong après.

    Travail ici à la recherche de sur les travailleurs migrants, de 70% pour les hommes agés de plus de 30 ans, en général, la plupart des célibataires

    鄒春平 le seul responsable de "travail de ne pas gagner de l'argent", "oeil paysanne devient élevé" et ainsi de suite.

    Un homme lui a dit qu'il en a travaillé pendant 17 ans, en raison de ne pas gagner de l'argent et d'autres raisons, en raison de son visage, n'a pas encore de rentrer à la maison, il n'y a pas de téléphoner à la maison.

    鄒春平 dit qu'ils la journée à trouver du travail en dehors du motel, de nuit dans le Centre pour l'emploi à proximité d'une pièce, dormir 923 personne, chaque chambre minimum 5 yuan, l'environnement est très faible

    Après plus de 20 jours, Zou Chunping n 'a pas encore trouvé d' emploi.

    Il affirme qu 'il ne s' agit pas d' un poste non disponible dans un centre de placement, mais plut?t d 'une rémunération relativement faible dans son entreprise.

    Pour gagner sa vie, Zou Chunping n 'a pu sortir que de temps à autre pour travailler à temps partiel.

    Selon les statistiques du Centre municipal de Wenzhou pour l 'emploi, 27 076 demandeurs d' emploi ont été enregistrés au Centre le 8 février, avec 22 573 emplois et 1 032 succès.

    Wang ou Xiang, Directeur du Bureau du Centre, estime que le phénomène de la "fièvre lente" de la recherche d 'emploi et du recrutement à Wenzhou est devenu évident cette année.

    La population étrangère de Wenzhou compte actuellement plus de 3 millions d 'habitants, dont 79% travaillent dans le secteur de la restauration.

    Au cours du premier semestre de 2008, le personnel des entreprises de Wenzhou a augmenté de 4,6% par rapport à la même période de l 'année précédente, ce qui représente un recul de 15,1% par rapport à la même période de l' année précédente.

    La plupart des demandeurs d 'emploi, le faible nombre d' employés dans les entreprises, la chute des emplois, les attentes, les compétences médiocres et la main - d '?uvre nombreuse sont les principales difficultés auxquelles se heurtent les travailleurs agricoles de Wenzhou.

    Mais Zheng Shuming, Directeur du Service administratif de l 'emploi de la ville de Wenzhou, a estimé qu' il y avait peu de chances qu 'un ch?mage massif se produise à Wenzhou.

    Cependant, dans la réalité, il y a encore beaucoup de travailleurs migrants qui n 'ont d' autre choix que de partir.

    Wang ou Xiang a recommandé au Gouvernement d 'adopter une politique qui donne la priorité à l' emploi des travailleurs agricoles par de multiples voies.

    Faute de quoi, une fois que l 'économie reprendra, une nouvelle vague sans précédent de ? famines civiles ? risque de se produire.

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