• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • Home >

    Workaholics à Quelqu'Un Dans Le Traitement Des Problèmes Bien Cinq Pour Le Couple De L'Arme

    2014/7/31 8:57:00 22

    WorkaholicsDe Nouveaux ExpertsD'Arme

    < p > < strong > < a href = "http: / / fz.sjfzxm.com /" > < / a > Sharon sur le lieu de travail des activités sur le terrain.

    < / strong > < / p >


    < p > en juillet et ao?t, de nombreux dipl?més dans la nouvelle unité de faire dans la vie de la première période de probation.

    Les nouvelles recrues rencontrent de nouveaux amis et collègues, des conflits de travail, des "épreuves" de leadership...

    < p >


    Le week - end dernier, plus d 'une dizaine de col blancs du district de Jiangdong ont organisé un salon de l' emploi.

    < p >


    < p > < strong > < a href = "http: / / fz.sjfzxm.com /" > < / a > entre collègues de la nécessité de maintenir la distance < / strong > < / p >


    < p > Kobayashi, dans une société Haishu District Zhongshan Road aller travailler, comme nouveau que bien des relations interpersonnelles en premier.

    < / p >


    < p > dans le secteur 12 personnes, presque agées de plus qu'elle, dans la société Kobayashi très mignon, rencontrer quelqu'un, c'est "soeur", "frère".

    Bient?t, Kobayashi et le secteur un age de mes collègues n'est pas devenu un bon ami, sans parler de quelque chose.

    < / p >


    Pendant le déjeuner, Xiaolin invite souvent ce collègue à manger avec lui, et il est toujours inévitable de parler des gens et des affaires de la société.

    De temps en temps, de vieux collègues parlent à Xiaolin des relations humaines complexes de l 'entreprise, avec qui on a l' air de bien s' entraider dans le dos, avec qui on travaille, avec qui on travaille, avec qui on travaille.

    < p >


    < p > comme un collègue de bons amis, Kobayashi ne lui révéler son secret coeur: Cette société a un chef déteste, la société est trop petite pour beaucoup de gestion n'est pas régulier.

    < / p >


    < p > ne pense pas moins d'une semaine, Kobayashi n'bien ces mots amis de divulguer, à des dirigeants, être mené a appelé pour parler.

    Et maintenant le collègues tombés.

    < / p >


    < la situation Kobayashi similaires p >, la proposition de M. Wang travaillant dans les ressources humaines de la société, de nouveau, après l'entreprise peut se faire des amis, mais de choisir de ne pas avoir de bons amis.

    Les relations de travail varient en fonction du mode de travail et de l 'attitude de l' événement, et si tout secret est dévoilé à un bon ami de son collègue, il se peut que Xiaolin arrive.

    Il faut garder la distance entre collègues.

    < p >


    < p > strong > A = href = "http: / / FZ.Sjfzxm.Com /" > la première tache < www / strong > et < p >


    Quelle est votre première mission? Beaucoup de gens du travail se rencontrent différemment.

    < p >


    < p > Certains disent qu 'on leur a demandé une semaine pour rédiger le prochain manuel; d' autres qu 'ils connaissaient le Département et connaissaient les personnes de l' entreprise; et beaucoup d 'entre eux ont été mis à rude épreuve par les dirigeants pour leur premier travail.

    < p >


    La première tache de M. Wang est de saisir le téléphone.

    < strong >


    "P" > la société de M. Wang a souvent besoin de coopérer avec les universités du pays.

    Après son arrivée à son poste, le directeur lui a donné un carnet d 'adresses téléphoniques épais contenant les coordonnées des universités du pays, et il a demandé à M.

    < / p >


    < p > avec le téléphone épais, des milliers de regarder à l'intérieur de contact dense à entrer, M. Wang a confondu: "le chef de ne pas contrarier le moi."

    Même si le coeur a beaucoup de mal à l'aise, mais M. Wang ou des heures supplémentaires afin de compléter la première tache de direction de disposition.

    < p >


    P > Monsieur Ding, directeur commercial d 'une société de ressources humaines, a suggéré que beaucoup de nouveaux cadres se sentent souvent "déraisonnables" et "délibérément malhonnêtes", mais il est préférable que les nouvelles recrues s' abstiennent de faire des choses trop ennuyeuses, ce qui a une incidence sur votre première impression dans cette direction et sur les promotions ultérieures.

    < p >

    • Related reading

    Stupide Très Na?f! N'Est Pas Tromper Ces Expériences De Travail

    Planification du travail
    |
    2014/7/31 5:14:00
    5

    C 'Est Ce Que J' Ai Dit.

    Planification du travail
    |
    2014/7/31 8:49:00
    18

    "35 Ans Sur Le Lieu De Travail" En Europe, Au Contraire.

    Planification du travail
    |
    2014/7/30 15:15:00
    29

    2% De Plus Que Les Autres, Pour Que Le Travail Soit Plus Facile.

    Planification du travail
    |
    2014/7/28 14:25:00
    8

    Trouver Le Travail Avec Passion

    Planification du travail
    |
    2014/7/27 20:21:00
    39
    Read the next article

    Les Fluctuations De Prix International Signifie

    Ici, le petit livre du réseau mondial de chaussures et de chapeaux vous présente le prix international de l 'or, c' est la fête des fleurs de pêche ou les fleurs de pêche.Les prix de l 'or ont fluctué à proximité du bas de cette semaine et pourraient baisser pour la troisième fois consécutive en juillet, selon des indications selon lesquelles l' accélération de la croissance économique aux états - Unis compenserait les effets bénéfiques sur l 'or de la demande d' assuranc

    主站蜘蛛池模板: 美女露出乳胸扒开尿口无遮挡| 久久精品一本到99热免费| www.av片| 秋葵视频在线观看在线下载| 小受bl灌满白浊夹多人4p| 午夜欧美精品久久久久久久| 丁香花在线观看免费观看图片| 老公说我是不是欠g了| 恋脚app直播软件| 农村胖肥熟口味重| gdianav| 激情啪啪精品一区二区| 国产麻豆精品久久一二三| 亚洲欧美日韩天堂一区二区| 538在线精品| 极品丝袜乱系列目录全集| 国产成人va亚洲电影| 久久久久青草大香线综合精品| 色噜噜狠狠一区二区三区果冻 | 欧美MV日韩MV国产网站| 国产真实乱对白精彩久久| 九九热精品免费| 车车好快的车车流水网站入口| 无码专区aaaaaa免费视频| 动漫人物将机机插曲3d版视频| www..99557c..com| 欧美黑人巨大3dvideo| 国产精品国三级国产AV| 久久精品夜色噜噜亚洲A∨| 蜜中蜜3在线观看视频| 性xxxxbbbb| 亚洲精品中文字幕乱码| 拍拍拍无挡视频免费观看1000| 日韩精品无码一区二区三区不卡| 国产一级精品高清一级毛片| 一级特黄录像免费播放中文版| 波多野结衣系列无限发射| 国产第一福利136视频导航| 久久久久亚洲AV综合波多野结衣| 精品乱码一区二区三区在线| 男生女生一起差差差视频|