Cinq Astuces Pour Rendre Le Travail Plus Facile.

1, l 'heure de l' ordinateur, du téléphone, de l 'horloge, et d' autres instruments de l 'entreprise, pas plus de 5 minutes, il y a 10 minutes de retard, ce qui est facile de se sentir impuissant, bien s?r, le plus important, c' est de mettre sa montre, le téléphone sur le temps de l 'entreprise.Ce n 'est que lorsque le temps sera écoulé que votre programme de travail pourra se dérouler de manière ordonnée et régulière.

2, tous les jours au travail peut arriver un peu plus t?t au Bureau, non seulement pour nettoyer l 'hygiène, mais aussi pour prendre quelques minutes avec d' autres collègues pour discuter de la télé d 'hier soir.

Pour queAmbianceC 'est pas mal d' avoir un bon sens de l 'humour ou de faire une blague.Mais cela doit être bien mesuré, ne pas trop, et encore moins de scandaliser ou de sarcasme délibéré d 'un collègue, parce que les gens sont différents des gens, peut - être que vous étiez heureux, mais d' autres personnes très déprimées, votre plaisanterie, peut - être devenir le déclencheur de l 'autre, Les résultats sont également concevables.

Quatre,TravailUn matin, pour mieux se détendre, il vaut mieux déjeuner au Sommet.Puis, j 'ai pris rendez - vous avec quelques collègues.Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!Vous avez beaucoup investi dans les travaux de l 'après - midi.

Si vousPause déjeunerIl vaut mieux se réserver une heure de sieste, même une dizaine de minutes, en plus du repas.Si les conditions le permettent, vous pouvez vous apporter une couverture pour vous protéger contre le froid, sachant que le travail ne peut être vraiment bien fait que par ceux qui prennent soin de vous.

Sur le lieu de travail, tout le monde est un partenaire de travail.Si une concurrence excessive entra?ne une atmosphère de travail peu rassurante pour tous et l 'exclusion mutuelle, cela non seulement nuira au travail, mais aussi à la santé mentale.Un environnement de travail agréable et agréable devient particulièrement important à ce stade.

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Si vous avez souvent l 'idée de faire des concurrents professionnels des "ennemis", "amis" et de faire tout ce qui est en votre pouvoir pour faire échoul' autre, il est nécessaire de revoir, en tant que patron, il ne veut absolument pas que ses propres employés se lamlamlamlamenta, le patron espère que chaque employé peut faire ses propres forces, plus d 'avantages pour lui - même, mais l' exclusion mutuelle ne peut qu 'accro?tre la consommation intérieure, la perte de son entreprise, les collègues environronronronégalement détester les avantages, le recrutement, la trompe, la flèche, parce que le patron.Un environnement de travail harmonieux et détendu, et de travailler avec ceux qui partagent leurs ambitions.

Bien entendu, il y a aussi des éléments concurrents dans les relations avec les collègues, et il est donc important que les attitudes d 'acceptation et de rejet soient correctement utilisées.Un homme qui ne rejette que les autres provoque l 'exclusion, et un homme qui ne fait que faire des concessions à d' autres non seulement a souffert lui - même, mais aussi est considéré comme un homme bon, faible, incompétent et facilement exploitable.Il faut donc veiller à respecter certains principes dans l 'exercice de ses fonctions et à ne pas être impliqué dans des événements tels que ceux qui portent atteinte aux intérêts de l' entreprise, aux intérêts des gangs ou aux intérêts d 'autrui.Dans de tels cas, il faut veiller à rester neutre et à ne pas être exploité.

Dans un environnement civilisé, chacun doit respecter la vie privée des autres.Si tu trouves que tu t 'intéresses beaucoup à la vie privée d' autrui, réfléchis bien.Espionner la vie privée d 'autrui a toujours été un comportement peu personnel et non cultivé.Il y a peut - être beaucoup de choses qui arrivent involontairement, par exemple, quand on découvre un comportement étrange d 'un bon ami et qu' on le dit involontairement à quelqu 'un, non seulement au détriment d' un ami, mais aussi à la perte de votre amitié.

Les erreurs occasionnelles peuvent être réparées par l 'interprétation, mais si de tels événements se sont produits plusieurs fois, il faut que vous vous penchiez sur vos problèmes psychologiques.En outre, outre qu 'il faut apprendre à respecter les autres, il faut garder une distance appropriée dans les relations avec ses collègues et veiller à ne pas envahir le ? territoire ? d' autrui à la légère afin de ne pas être per?u comme ennuyeux.