Rapport De Fin D 'Année Sur L' Industrie Textile

à la fin de l 'année, de nombreuses récompenses ont été décernées dans l' industrie.

L 'auteur a récemment participé à plusieurs cérémonies de récompense électorale, qui ont été un peu émouvantes après l' animation.

C'est par la Chine

La sélection de l'industrie textile de la gestion de l'innovation de la récompense de la National Association de gestion d'entreprise, cette année est la quatrième session, ont le niveau et l'ampleur de la promotion.

Les auteurs ont eu le privilège de participer en tant que jury et ont acquis une connaissance et une connaissance plus approfondies des entreprises candidates.

De l 'entreprise candidate à la présente élection, compte tenu des caractéristiques de chacun, chacun a le c?ur, chacun a été efficace, impressionnant.

Texas Hengfeng afin de les élever en mode d'exploration de gagnant - gagnant, Dalian Burghardt sur le leadership de l'innovation, de triple Hong pu l'industrialisation de labourage profond, la production de services de gestion de la performance dans le guide technique d'Internet, c'est - à - dire des cheveux de groupe, la gestion de La participation de Mianyang Union gestion méticuleuse une collection de création d'entreprises nouvelles, solide, et plein de la sagesse.

Certains sont d'origine de la gestion de l'innovation, certains sont sur l'amélioration du mode de gestion efficace a été démontrée, même si le motif de pas, mais s'est avéré efficace, il convient de promotion et de référence.

L'innovation est un vocabulaire très grand, mais également facilement en général - et, de fait, bien s?r.

Comme la Fédération des industries textiles Tiankai Président roi dit, l'importance de l'innovation très large, non seulement la réforme subversif, d'apprendre à d'autres une excellente expérience et de combinaison de leurs caractéristiques propres, conformément à un mode de gestion de la situation actuelle de l'industrie ne peut être appelé à l'innovation.

Dans chaque sélection d'il y a plusieurs caractéristiques de l'entreprise, de l'innovation, de démonstration dans l'ensemble de l'industrie de cette activité, même si le succès.

De même, comme les entreprises, l'innovation est de direction, et des moyens, mais persévérer, et pour leur propre usage, de faire plus avec moins.

Une autre activité est l 'Union Textile chinoise.

Le Comité de promotion de la stratégie de la marque a organisé une sélection d 'histoires de la marque chinoise de textiles et de vêtements en 2015, qui a été lancée pour la première fois cette année, les auteurs ont eu l' honneur de participer en tant que jury.

Près d 'une soixantaine d' histoires de marque ont été filtrées, qui couvrent tout le monde, riche en couleurs et éblouissant.

Qu 'il s' agisse de marquetraditionnelles profondément populaires telles que posden, hengyuanxiang, romon, sept loups, Li Ning, Hongdu, Hongdu, amour, ou de nouvelles marquetelles que Wei - yan, Jiangnan tissu, collcollcollcollcollcollcollcollcoller, shanlong, Liangzi, thifan, ou encore de commencer à mettre l' accent sur les marquemarques améliorées de textcomme la technologie du bois, les cinq océans, Xingang, Xingang, le ciel couleur, l 'Australie TANS, le SK, le contenu du rapport, la pleine émotion, l' histoire de la marque de la marque originaoriginale il permet d 'apprécier la clarté de la direction de la marque, l' attachement à l 'action, ainsi que la joie et la fierté de réaliser le rêve.

Il n 'y avait que 10 marques parmi les lauréats finals, mais il était encourageant de constater que le processus de sélection avait été interrompu.

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Il est à la salle des gens à Pékin "textiles" l'année 2015 Zhongfang technologie de liaison d'incitation de l'Assemblée générale, pour l'année de l'industrie textile de la science et de la technologie, de l'éducation, de la science et de la technologie, de l'innovation et de compétences du personnel et d'autres entreprises de reconnaissance, c'est une chose dans le domaine de la science et de la technologie Sheng Industrie annuel.

En dehors de l'atmosphère à travers un sourire enthousiaste de la scène, cette partie de plaisir, on peut voir, il y a derrière l'honneur de payer d'épreuves et de sueur, de lutte et de combien de jours et nuits d'insomnie.

C'est également avec leur payer en silence, sans regret -, des progrès de la technologie, le talent de la croissance, la prospérité des sociétés, le développement de l'industrie.

Gestion, marque, enseignement, trois activités, trois domaines.

Bien qu 'il y ait des différences, nous y voyons une orientation et une persévérance communes, c' est - à - dire des années comme une journée de travail pour promouvoir l 'industrie textile chinoise.

Et de promotion; une étape de avec un solide, l'objectif de textile à aller de l'avant.