Stratégie De Travail: Saisir Le Tournant De La Vie

En tant que nouvelle personne sur le lieu de travail, elle doit d 'abord faire face à la phase initiale de sa carrière.

Cette phase a duré environ trois à cinq ans.

Il s' agit essentiellement d 'une phase d' apprentissage, à l 'exception des méthodes de travail et des règles.

à ce stade, la plupart d 'entre eux sont pleins d' espoir et d 'ambition, mais la réalité les dé?oit souvent et leur donne un sentiment d' échec.

En outre, il faut faire face à des horaires de travail plus longs et à une rémunération plus faible.

Comment les nouveaux gagnent - ils?

Pour avoir un avenir meilleur, les nouveaux employés doivent écrire leurs objectifs à court terme et à long terme sur le papier en se disant: ? qu 'est - ce que j' obtiendrai en faisant ce travail et si cela contribuerait au progrès de mon développement ?.

Une fois que vous aurez une idée complète, vous saurez facilement ce qui doit être fait, ce qui doit être évité et ce qui doit être surmonté.

J 'ai compris mon combat.

Après, tu devras t 'éloigner de tout ce qui te fait gagner.

Si vous faites trop attention aux petites choses qui vous entourent, vous verrez des gens qui sont gentils avec vous, des gens qui parlent de vous, ils n 'aiment pas vos vêtements, etc.

Demande - toi qui peut t 'aider, qui peut te faire du mal, et concentre - toi sur le développement des relations avec ceux qui peuvent t' aider à mieux accomplir ta mission.

Loin des ragots, ne joue pas le r?le principal dans les bavardages, sinon ton prestige diminuera.

Vous pouvez utiliser un peu de temps et d 'occasion pour montrer que vous êtes un homme.

Mais vous êtes capable de tout ce que vous avez à faire.

Pour que les gens sachent que vous êtes capable, il est de votre devoir de vous faire conna?tre et de vous prouver.

Par exemple, lorsque vos dirigeants s' inscrivent volontairement pour organiser une nouvelle mission, vous pouvez vous engager et faire tout ce qui est en votre pouvoir pour la mener à bien.

Tu devrais être au Bureau.

Des manifestations ont été organisées, telles que la fête d 'anniversaire de nos collègues.

Cela vous facilitera grandement dans vos relations avec les autres, dans votre amitié et dans votre compréhension.

Chercher de l 'aide d' autrui, non seulement ne vous empêche pas d 'être un professionnel, mais vous rend plus facile.

Vous comprendrez peu à peu tout sur votre poste et vous ma?triserez les méthodes de travail.

Rappelez - vous que votre candidature à un poste ne dépend pas entièrement de vous, mais aussi de votre équipe.

La spécialité, c 'est le talent particulier d' une personne, c 'est son avantage pour le développement.

Il est important de gagner sur le lieu de travail.

Par exemple, il est possible de créer, d 'installer ou d' optimiser un programme de gestion de micro - ordinateurs de l 'unité; il est possible de traduire des documents en anglais pour l' unité à un niveau élevé d 'anglais; il est possible de s' exprimer lors de soirées, de conférences, etc. Organisées par l' unité; et il est possible de résoudre les problèmes des collègues en faisant réparer les appareils ménagers de l 'ordinateur.

Ce serait certainement une bonne impression pour l 'unité d' utilisation.

Si vous n 'avez pas de spécialité, vous devriez aller à la recharge le plus t?t possible.