外資系企業(yè)に入るには気をつけなければならない9つの行動(dòng)マナーです。

1、封筒：

多くの外資系企業(yè)では、応募履歴書を受け取る時(shí)、封筒の中に元の會(huì)社の名前が書いてある履歴書の第1ラウンドをなくします。

理由は簡単です。會(huì)社の業(yè)務(wù)上の付き合いに使う手紙を自分のものにして使うのは、元の會(huì)社に対する尊重が足りないと同時(shí)に、応募者の個(gè)人的な行為にも責(zé)任を負(fù)わないという表現(xiàn)です。

私はこのような履歴書を受け取ったことがあります。封筒は彼の最初の勤務(wù)先のもので、便箋は2軒目のものです。そのきれいなカラー印刷の効果はとてもいいです。どのページの右下にも彼の所在する3社目のマークが印刷されています。

この人が四年間の歴史を一つの履歴書に凝縮できるとは驚きました。彼の経歴の真実性を証明するつもりではなく、自然の表現(xiàn)に慣れているのです。

この人の一貫した仕事のやり方と個(gè)人の素質(zhì)はすべて真剣に議論する価値があります。

2、電話：

外資系企業(yè)では一般的に一人のデスクに電話があります。業(yè)務(wù)上の必要性から、國內(nèi)または國際電話が開通します。

會(huì)社の電話は會(huì)社の業(yè)務(wù)用だけで、自由に話したり、私用の事務(wù)を処理したりするのではないということが分かります。

3、攜帯電話：

數(shù)年前、まだ社會(huì)的に普及していない時(shí)、多くの販売員は業(yè)務(wù)のために會(huì)社に攜帯電話を配備されています。外部の人から見るととても風(fēng)光がありますが、電話が友達(dá)からかかってきた時(shí)には、簡単に話してから電話を切っています。毎月の電話利用リストにこの部分の個(gè)人電話は自分の請(qǐng)求書に記入されていることが分かります。

4、コンピュータ：

多くの外資系企業(yè)は社員が會(huì)社のパソコンでゲームをすることを許さないので、ネット上でのチャットはもちろん會(huì)社に禁じられていますが、會(huì)社の內(nèi)部ネットワーク「笑傲江湖」を利用する人もいます。

ある社員がインターネットを通じて海外の成人サイトに多くの畫像をダウンロードしましたが、この高額な費(fèi)用は會(huì)社の頭に入りました。調(diào)べたところ、この従業(yè)員はすぐにこの素晴らしい仕事を失いました。

5、用紙：

多くの會(huì)社は紙の使用に対して厳しい要求を持っています。例えば、プリンタとコピー機(jī)のそばには三つの箱があります。一つは新しい紙を入れるものです。一つは盛って使ったことがあります。もう一つは裏面に殘して使うものです。

片面を使った紙がプリントやコピーに使いにくい場合は、簡単に下書き用紙としてまとめたり、財(cái)務(wù)精算の際に領(lǐng)収書を貼ったりすることができます。

6、コップ：

使い捨ての紙コップはお客様にしか使えないという會(huì)社があります。

會(huì)社の會(huì)議では、お客様の片側(cè)が紙コップ一色になっているのがよく見られますが、會(huì)社員の片側(cè)はそれぞれ違った趣向の磁器コップやグラスで、主人の風(fēng)格と趣味がよく表現(xiàn)されています。

7、電気を使う：

晝の休憩時(shí)間やオフィスエリアで長時(shí)間人がいない場合は、電燈やパソコンのディスプレイなどを意識(shí)的にオフにします。

お晝の時(shí)間に會(huì)社に來たら、照明が暗くて、パソコンも起動(dòng)していないようです。心配しないでください。これは食事と晝休みです。事務(wù)室の主人たちは會(huì)社のレストランや下のカフェで人生を楽しんでいるかもしれません。

8、プライベート會(huì)談：

個(gè)人の友達(dá)に対して多くの會(huì)社に來て、専門的に會(huì)談室を設(shè)けています。

また、時(shí)間についても厳しい規(guī)定があります。普通は休憩時(shí)間にしかこのような訪問を受け付けません。急用でない限り、できるだけ短くしてください。

多くの人がホワイトカラーは退勤後の會(huì)食やバーやカフェで雑談するのが好きだと思っていますが、情緒を気にしているようです。仕事中に雑談する機(jī)會(huì)がなかったり、友達(dá)と交流する機(jī)會(huì)がなかったりするので、ホワイトカラーは「仕事中はバネを巻くマシンの部品のようで、仕事が終わっても足の糸を十分に張ったおもちゃのウサギのようです。このレストランからそのバーに跳んで、友達(dá)を止めないといけません。」と自嘲していました。

9、精算：

多くの外資系企業(yè)はタクシーチケットの精算を?qū)彇摔工霑r(shí)、駐車場所や時(shí)間の明細(xì)などの詳細(xì)を記載し、仕事の必要性や殘業(yè)後のタクシー乗車についても非常に詳細(xì)な規(guī)定を定めています。

ホワイトカラーたちも風(fēng)雨にさらされるほどではないが、オフィスに戻ってから數(shù)日間積み立てたタクシーチケットを丁寧に貼り分け、それに応じた出発地點(diǎn)や乗車?yán)碛嗓蛎饔洡筏啤ⅳ饯欷蜇?cái)務(wù)制度によってまとめて上級(jí)指導(dǎo)者に回覧する必要があるという苦い経験がある。

その中に故意や無意識(shí)に個(gè)人手形が混ざっていたら、當(dāng)然のことです。