同僚同士で話したいことがあります。

人の話を受け売りしないで、自分の聲を出すことをマスターします。

上司は自分の頭と自分の意見を持つ社員を認めます。

いつも他の人が何を言っていますか？あなたも何を言っていますか？オフィスでは無視されやすいです。オフィスでの地位もそんなに高くないです。

自分の頭がいいから、會社にいてもいいです。

話があるならよく話してください。人と話をするのを討論の試合と見なしてはいけません。

オフィスで人と仲良くして、和やかに話してください。ある程度のレベルがあっても、命令口調で他の人と話してはいけません。

時には、みんなの意見は統一できませんが、意見は保留できます。その原則性があまり強くない問題に対して、命をかけて爭う必要はありません。

強がりばかりすると、同僚から敬遠されます。

オフィスで人前で自慢してはいけない。

もし自分の専門技術が硬すぎるなら、社長があなたを非常に高く評価してくれるなら、これらはあなたの自慢の資本になりますか？また才能があります。職場での生活も慎重にすべきです。強い中には強い手があります。いつかもっと有能な社員が來たら、すぐに他人の笑いものになります。

いつか社長がボーナスを余分にくれたら、あなたはオフィスで自慢できなくなります。他の人はあなたを祝いながら、あなたを恨んでいます。

事務室は仕事の場で、互いに心を訴える場所ではありません。

私たちの周りにはいつもこのような人たちがいます。

このような會話はすぐに人と人の距離を縮めて、あなた達の間をすぐに友好的にならせて、親切になることができますが、心理學者が研究を調査したところ、事実上1%の人だけが秘密を守ることができます。

だから、あなたの生活が個人の危機が現れたら、失戀や結婚など、事務室で勝手に人に相談しないほうがいいです。仕事がうまくいかないと、上司や同僚に意見があります。

話をするには場所と節度が必要です。

高ぶらない話し方、優雅なボディーランゲージ、活発でユーモア、これらは言語の蕓術に屬しています。

もちろん自信を持っていることが大切です。言葉を知っている蕓術は、あなたのより自信を助けることができます。

これらの言語蕓術を上手に使えば、あなたの職場生涯はもっと成功します。