成思危：創業板「三高」現象が正常ではない

全國人民代表大會常務委員會の前副委員長は昨日、「創業板の現在の三高」現象は正常ではないと述べ、これに対する強化を提案しました。

成思危は、和信網が北京で開催した「財経中國2010年會」で述べたものです。

創業板は発売以來、「三高」や「高管退職」などの問題が世論の渦中にある。

これに対して

例えば、高株式相場は引き合いで來たと言われていますが、その過程が合理的かどうかは疑問です。

彼は言った。

創業板の頻繁に現れている高級管理者の家出現象について、「一つは高管の道徳品質問題で、お金を稼いだらさっさと人を追い出すこと。もう一つは高管が企業に対する自信が足りないということです。だから、すべての管理者が逃げていく狀況があるなら、投資家はこの企業に対する理解を強化すべきです。三つは企業が富み、高管と所有者の間に矛盾が生じています。

しかし、「創業板はまだ一歳以上なので、あまりにも過酷な要求はできない」と述べました。

規制を強化する一方で、制度整備の強化を特に重視しなければならない。

市商制度を作るということは、危険な提案の一つです。

「商人としての役割は、まず取引相手を提供しています。買い手がいて売り手がないか、売り手がいてバイヤーがいない場合には、売り手として販売または買います。」

成思危は「第二に、市商の役割は価値発見であり、市商は経験のある機関投資家であり、これらのハイテク企業の評価は客観的である。

また、彼ら自身が取引に參加したいので、その評価は客観的です。

私たちは必ず創業板という子供をいい子に育てて、悪い子に墮落させないようにします。

「しかし、これは容易ではない。世界中の創業ボードが本當に成功したのは多くないからだ」とジレンマ氏は言う。