ボスとプログラマ間のコミュニケーション方法

どの會(huì)社においても、比べものにならないと言えるでしょう。コミュニケーションコミュニケーションはもっと重要です。しかし、この中には1つの問(wèn)題があります。それは、非技術(shù)的な管理者として、どのようにして1つのグループを見(jiàn)つけるか、あるいは「別の言語(yǔ)を使って仕事をする」1つのグループとどのようにコミュニケーションを取るかということです。プログラマーでなければ、プログラマーとどのようにコミュニケーションを取ればいいのでしょうか。

　　イメージプログラマ同じように話(huà)す

最初から、基本的な技術(shù)用語(yǔ)を身につける必要があります。サンフランシスコのGeneral Assemblyは國(guó)際的な教育機(jī)関で、技術(shù)技術(shù)技術(shù)を教えるサービスを提供しています。非技術(shù)者には、1時(shí)間2時(shí)間の技術(shù)用語(yǔ)速成クラスを提供しています。

カリキュラムの指導(dǎo)教員はScott Friedman博士で、カリフォルニア大學(xué)ロサンゼルス校の首席技術(shù)者であり、いくつかの用語(yǔ)の意味を迅速に理解することは非常に重要だと考えている。「もしあなたが何も知らなかったら、どうなるでしょうか。相手は自分がバカと交流していると思っているに違いありません。次はもうあなたと話(huà)をしないでしょう」と上級(jí)プログラマの真似をして言った。Friedmanは「プログラマにとって、他の人とは違うものになることです」と言った。

Friedman氏は、プログラマがこのようになるのは、プログラムを知らない人にとってコンピュータはほとんど役に立たない機(jī)械だからだと考えている。しかし、プログラマは異なるので、彼らを十分に尊重する必要があります。だから、早く勉強(qiáng)しましょう。これが第一歩です。

　　プログラマーと話(huà)す

2つ目は非常に興味深い部分で、それはプログラマーと話(huà)すことです。Friedmanは授業(yè)全體の4分の1の時(shí)間を使って、どのようにして優(yōu)秀なプログラマを見(jiàn)つけて採(cǎi)用するかを議論した。彼は、非技術(shù)的な企業(yè)の創(chuàng)業(yè)者にとって、プログラマを採(cǎi)用するのは非常に難しいことだと認(rèn)めた。それは彼ら自身がバカのように感じるからだ。しかし、彼はこの不快感を重視することを提案した。

「もし誰(shuí)かがあなたに悪い感じを與えたら、やはり採(cǎi)用を続けなければなりません。外にはプログラマーがたくさんいて、その仕事に適している人がいるからです」とFriedman氏は言います。レビュー方法応募者、彼は3つの提案を抽出しました：

推薦人が誰(shuí)なのか見(jiàn)てみましょう。これらのプログラマを雇用したことがある人とコミュニケーションをとるべきです。特に技術(shù)的な背景を持つ管理職は、一部の応募者の能力を保証することもできます。

彼らの仕事の成績(jī)を見(jiàn)てください。彼らに自分がやった他の仕事を見(jiàn)せて、あるプロジェクトに対して、その中で自分が特別に貢獻(xiàn)していることを話(huà)してもらいましょう。応募者が複雑なページを作ったことがあれば、自分ですべてのことをすることは絶対にできません。もし彼らがすべて自分でやったと言ったら、十中八九噓をついています。

あまり親密にしてはいけない。そう、プログラマーは頭がいいですが、あなたも愚かではありません。Friedman氏は、「この人を見(jiàn)つけたら、私を信じて、誰(shuí)かとデートしているような気がしますが、彼の優(yōu)秀さを敵にしてはいけません。最終的には、あなたは彼を働かせなければならないからです」と話(huà)した。