職場で一番いい自分になるにはどうすればいいですか？

腕があって大丈夫な苦労をして食事をして、能力がなくて関係があるのは食べに従って、腕があってまた関係があるのは食べることに心配しないで、能力がなくてまた大丈夫なのは他の人が食べることを見ます。

問題は自分が有能だと思っている人が必ずしもリーダーに認められないということです。だから、腕がある人もない人も、一生懸命に関係を探しています。

書くことができるのは往々にして使い走りに及ばず、できるのは吹くことができるのに及ばず、言えるのは往々にして送ることができるのに及ばないです。

堅実な本分のは善と長く言いふらすことに及ばないで、制度のを守るのは言うことを聞くことに及ばないで、堅持します。

というよりは融通がききます。

はい、

普通は愚癡や怪談は聞こえません。たとえば新聞でどこかを消してまた汚職官僚を摘発しました。腹の中を選ぶしかないです。恨みは心の中にあります。

気炎を吐くように、無造作に激しく攻撃すると、砂を含んでいると思われ、アカシアを罵倒する人もいます。

。

あなたは自分の愛と憎しみを表明すると同時に、実際には孤立しています。他人、特に指導者の対象になる可能性があります。

アメリカのクリントン、イラクのフセインについて議論したいです。

だから、事務室の訓練を経て、誰もが「昔は今を言わないで、外では言わないで、近いとは言わない」という原則を把握します。

すべての職務上行かないのは、みんなが言った言葉は関係を引き延ばすことはできません。朝中は誰も後ろ盾がないので、自分の能力の素質が足りないと思う人がいません。

これが一番體裁のいい理由です。

しかし、上司の前では、自分は才能を持っているとは言えません。

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実は、一人が価値があるかどうかを見て、根本的にどんな深い思考を行う必要はなくて、他の人にも聞く必要はなくて、ある人はあなたを必要として、あなたは価値があって、あなたは事をすることができて、あなたは価値があります。

ですから、まず自分が一番自信があって、意義のあることを選んで、作ってから、目標を探してもいいです。

このように、成功するたびに自信心を強化し、劣等感を弱めます。一連の成功は自信を固めることになります。

すべての人はすべて多方面の才能があって、社會の需要と分業は更に萬象多様です。

人はこの面に欠陥があり、一方から発展を求めることができる。

積極的な心理狀態がある限り、長所をあげて短所を避けることができます。自分のある欠陥を自彊してやまない推進力に転化させることができます。もしかしたら、あなたの欠陥はあなたの障害にならないだけでなく、かえってあなたの成功の條件になります。

それがあなたに更に専心して自分の選択の発展の方向に関心を持つように促して、あなたに普通の人を超える発展を獲得するように促して、最後に欠陥を越える優秀な人になります。

自分の能力を疑って劣等感に悩んでいるときは、過去の成功経験から酸素を取り入れて自信を潤してみてください。

失敗の思い出に溺れないでください。失敗のイメージをあなたの頭の中から追い出してください。それはあなたの友好的ではない訪問者です。

失敗はあなたの主要な面ではなく、偶然に存在するマイナス面です。

自分の成功の面をもっと強調してください。

一連の成功は、貫けば成功者のイメージとなる。

それはあなたに強く示唆しています。あなたは決斷力と行動力を持っています。

一人で記念になるものを見たら、無限の連想が生まれます。

例えば、賞狀やトロフィーを見たら、昔の勝利の場面を思い出します。寫真は昔の思い出を呼び起こして、生き生きとした自分の姿をはっきりと自分の脳裏に焼き付けます。

消極的で卑屈な人は自分の得意な寫真を持っていてもいいです。気分が落ち込んだ時、効果的にあなたの気持ちを調整できます。寫真の上の生き生きとした顔、舞い上がった表情と喜びはあなたにとって、一種の興奮剤と同じです。

それは明確にあなたに注意して、あなたは1種の光彩で人のイメージを照らすことができます。