「団円年」が「注文を急ぐ」に出會った時、留岡紡績人の獻身にほめてあげよう！

新春の佳節(jié)は一家団らんの祝日で、外で1年間走り回っていた遊子は次々と家に帰って両親と妻子に付き添って、この1年來の喜びを分かち合ったが、紡績企業(yè)では、會社の生産のために生産の第一線で奮闘し、彼らは「小我」を犠牲にして、企業(yè)という「大我」のために黙々と奉仕してきた人たちがいる。

春節(jié)が近づき、1年間苦労した従業(yè)員たちはみな家に帰って団欒の年を過ごしたいと思っているが、紡績企業(yè)では生産が止まらず、多くの従業(yè)員が春節(jié)期間中に仕事を殘しなければならず、従業(yè)員たちは祝日のために仕事の積極性に影響を與えていない。新春の佳節(jié)、在職従業(yè)員は「任務が多い」だけでなく、多くの暖かさと感動を収穫した。

祝日には任務が多い

市場のチャンスは待っていないが、春節(jié)期間中、紡績企業(yè)の職場では、1臺の機械が整然と運営されており、一部の紡績従業(yè)員は生産の第一線で奮闘している。

新郷化繊株式會社の王成玲氏は、同社のスパンデックス製品の物検員だ?！秆u品の品質は企業(yè)の生命であり、いつでも、私たちの物検者は會社の製品の品質を守る」王成玲にとって、職場に殘って奮闘することは誇りなことだ。春節(jié)期間中、彼女は物検の職場を守り、生産された製品のために一つ一つ物理的な性質分析を行い、出荷された製品の品質を保障する。

同様に仕事の中で新春の佳節(jié)を過ごすことを誇りに思っているのは河北寧紡グループ熱電公司が乙班班長の賈玉國を運行しており、春節(jié)期間中、従業(yè)員の隊列を管理することも安全な仕事をすることも非常に必要で、彼は各職場の設備と人員のスケジューリングを管理することなどを含めて、班の仕事の運行を統(tǒng)一的に調整するほか、また、祝日期間中の安全な生産と安定した電力供給を保証し、家族との再會の時間を犠牲にして會社のより多くの従業(yè)員の権益を保障するという。

祝日のたびに、企業(yè)が安全な仕事をする鍵となる。新春の佳節(jié)には、経緯知能紡績機械有限會社安全環(huán)境保護?エネルギー管理部保衛(wèi)室の韓健主任が會社のオフィスエリア、工場敷地內のパトロール、各勤務部門の點検、検査、當直、上級と會社の業(yè)務部門の臨時車両物資の工場敷地內への出入りの検査など、彼や部門員の黙々とした獻身があってこそ、企業(yè)は安全で安心な新春を過ごすことができる。

春節(jié)期間中、注文量の多い紡績企業(yè)も緊急生産任務に遭遇することは避けられない。ある年の春節(jié)の正月5日、山東宏傑紡績科學技術有限公司の15の緊密紡績設備設置チームは全員が岡に集合し、工場長が設置の注意事項を強調した後、百十番人は直ちに紡績工場のリング紡績の高度化緊密紡績の設備改造に投入した。

宏傑紡績の職場では、従業(yè)員たちはそれぞれの役割を果たし、設備の解體、部品の取り付け、精度の検証、設備のメンテナンスなど、どれも忙しくてたまらない。市場のチャンスをつかむために、従業(yè)員たちは同工場の設備調整を完了し、生産を開始し、次の職場に向かって設備のアップグレード改造を行う。

企業(yè)への配慮が溫かい

「ギョーザを煮る」、「お年玉を出す」、「訪問慰問」は春節(jié)期間中に企業(yè)管理者が在職従業(yè)員に配慮を送るよくある形式であり、これらの形式は伝統(tǒng)的な方式とはいえ、従業(yè)員たちは最も喜んでおり、これらの配慮も春節(jié)在職従業(yè)員のホームシックの悩みを消し、祝日の溫情を加えた。

新郷白鷺投資集団有限公司の管理職は春節(jié)の前に市管轄區(qū)に住む従業(yè)員を訪問し、地方にいる従業(yè)員に対しては手紙を書いたり、贈り物をしたりして従業(yè)員の家族への気遣いを表現(xiàn)しています。春節(jié)期間中、在職中の従業(yè)員は3倍の給料を受け取ることができるほか、會社には長年堅持してきた「伝統(tǒng)的なプロジェクト」がある。

祝日の間に従業(yè)員に濃い年の味を感じさせるために、會社のレストランは早めに手を出して、心をこめていろいろな料理を用意して、春節(jié)の間に従業(yè)員たちが豊富でおいしい年夜ご飯を食べることができることを保証します。元日、會社の指導者たちはレストランで従業(yè)員のために熱々のギョーザを直接持ってきて、管理者と従業(yè)員たちの関係もこの「手渡し」の間で親密になった。

同じく春節(jié)の在職従業(yè)員のために配慮を送ったのは経緯知能紡機で、毎年大みそかの朝、會社と部門の指導者は24時間職場を守っている従業(yè)員たちに現(xiàn)場慰問と慰問の贈り物を行い、従業(yè)員に企業(yè)の配慮を感じさせる。

寧紡グループでは、春節(jié)になると、會社は無料で豊富な食事を提供しています。大晦日の夜、會社の蘇瑞広會長、徐建林社長などのグループの指導者はまた職場に深く慰問し、果物、菓子などの正月用品を送り、會社の管理者は従業(yè)員たちと一緒にギョーザを作って、會社の指導者も従業(yè)員たちの仕事の狀況と家庭の狀況に関心を持って、従業(yè)員が困難に遭遇した時、會社は積極的に解決を助けます。

持ち場の物語は感動が多い

春節(jié)という話題になると、多くの従業(yè)員が記者に春節(jié)の見張りで働いていた時の感動的な物語を語った。これらの物語は「春節(jié)」が「仕事」に出會った時、多忙以外にも溫情に満ちていた。

王成玲氏は記者に、彼女に最も印象的な在職春節(jié)は會社が活動を展開したためだと伝えた。一年の春節(jié)、新郷シラサギは5日間の「孝と感謝の心の間、私は家族を職場に招待する」活動を展開した?；顒婴蠌緲I(yè)員の家族に宣伝映畫を見させ、生産現(xiàn)場と座談會を見學させるなどの方式を通じて、家族たちに子供、愛人の仕事環(huán)境を肌で感じさせ、會社の生産狀況を理解させ、従業(yè)員の家族に會社の未來に自信を持たせる。「これは従業(yè)員の家族にも會社の指導者と面と向かって交流するプラットフォームを與えた」と王成玲氏はこの活動の展開は非常に意義があり、従業(yè)員たちは活動の中で家族のより多くの理解を得たと考えている。それだけでなく、會社は従業(yè)員一人一人に「親孝行特別ボーナス」を用意し、従業(yè)員が春節(jié)に両親に贈り物をすることができるようにした?！袱长韦瑜Δ市问饯稀緲I(yè)員の家族と企業(yè)の距離を縮め、在職中の従業(yè)員にも企業(yè)と共に発展する自信と決意を固めさせた」。

春節(jié)が近づいてきて、職場で働いている王成玲さんは最初に両親にビデオを送ります。彼女は遠く離れた故郷の両親に言いたいと思っています。「両親、私はそばにいません。あなたたちは自分の世話をして、何か食べたいものを買って、娘はもうお金を稼いで、仕事と生活はとても楽しかったです。あなたたちは私のことを心配する必要はありません。體に気をつけて、私が休みになったらあなたに會いに行きます」。

賈玉國が最も印象に殘っている春節(jié)は、婿が新年の挨拶に來たのは初めてで、ちょうど彼の勤務に間に合った。娘は彼に帰ってくることができると聞いたが、賈玉國は仕事を遅らせたくなくて、斷るしかなかった。物心のついた娘は責めるどころか、家のことを気にしないように仕事に専念するように言い聞かせた。「あの日、娘と婿は私が暗くなるまで待っていて、一緒に夕食を食べて行ったのを覚えています。家族たちがこのように私を支持してくれて、私が仕事をしない理由は何でしょうか」。春節(jié)を前に、賈玉國は妻に、長年にわたる妻の黙々とした支持と理解に感謝していることを伝えたいと思っていた?！笇幖彜?萬人の住民が祝日を暖めることができたのもあなたのおかげです」。