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＜p＞　　英才網聯職業指導專家表示，有清晰、具體的職業生涯規劃并嚴格按計劃付諸實踐是職業生涯順利發展的保障，只有模糊的職業理想，卻沒有籌劃好通往理想的道路，就會方向不清、寸步難行，致使理想無法落地;他人的發展思路可以借鑒但不要盲目模仿、照搬，每個人都有不同于他人的優勢能力，在自己的優勢能力上發展更易獲得成功;職場“升值”重在提升計劃的落實，只有將知識、技術、經驗納為己有方可提升職場身價;建議不知如何規劃職場生涯的求職者可從個人性格特征、職業興趣、專業優勢和職業發展目標幾方面綜合考慮，分別制定長期、中期、短期發展目標及措施。

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＜p＞　　建議求職者要在多種求職渠道上下功夫，每種求職方式都有各自的利弊，要懂得相應的投遞技巧，如招聘網站，專業性強的職位可選擇分行業招聘網站，應屆生應更多關注應屆生招聘專欄;參加招聘會可以和企業直接面對面，更易獲知企業需求和自身不足之處;善于通過微博、微信招聘的企業自然是更青睞有新意、靈活性高的現代人才，創新型求職者恰好可以投其所好;而熟人推薦職位未必能完全＜a href="http://www.91se91.com/news/index_c.asp"＞適合＜/a＞自己，跳槽時更易遇到人情債。

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