職場法則-小荷應(yīng)露尖尖角

　　如果你是荷花，那就展現(xiàn)自我崢嶸的舞姿。“小荷才露尖尖角，早有蜻蜓立上頭”，也許你的上司就是那只愛惜人才的“蜻蜓”呢，可是如果你掩藏了自己優(yōu)秀的尖尖角，你也許只能做一枝感嘆命運的空空荷枝了。

　　如果一位員工，在單位里害怕上司發(fā)現(xiàn)自己的不足，而畏縮不前并極力地進行掩飾，可能短時間內(nèi)不會被解雇，但可以肯定的是，她將永遠得不到提升的機會。是金子就要讓它發(fā)光，如果你有才能就要善于展示自己的優(yōu)秀，從而讓上司了解你，認識你，只有讓上司看到你優(yōu)秀的一面，上司才會重用你，提拔你。如果你把能力隱藏起來，時日一久，上司就會認為你平庸無能，你就永遠沒有出頭之日了。

　　一味消極地隱藏自己的缺陷和掩蓋自己的優(yōu)點，都不是明智之舉，與其躲在暗處暗自神傷，倒不如采取積極的策略，展示自鏗鏘玫瑰職場秀己優(yōu)秀的一面，才能在競爭中占據(jù)有利的地位。如果你不表現(xiàn)，就會被眾多的優(yōu)秀者淹沒于無形之中。當然，你所擁有的這些一定要是別人所沒有的，這樣才能體現(xiàn)你的優(yōu)勢。然后再通過適當?shù)耐緩桨阉鼈冋故境鰜?，讓別人了解你、認識你，從而為自己鋪平前進的道路。

　　市場部職員董莉剛剛被提升為秘書處主任，那不僅是因為她平時所做的策劃文案都十分精彩，且常有文章在報刊雜志上發(fā)表。當董莉得知秘書處主任一職空缺，公司內(nèi)定人選是行政助理李秀娜時，自信的她便充分分析了自己與李秀娜各自的優(yōu)勢，并勇敢地進行了毛遂自薦?？偨?jīng)理邊翻看董莉的文案，邊對她一手漂亮的字發(fā)出贊嘆，為了公司的發(fā)展，考慮之后終于決定把機會留給她。

　　“好酒不怕巷子深”、“土不埋金”的古訓(xùn)有時在職場競爭中并不適用，當今是人才輩出的時代，等著別人發(fā)現(xiàn)往往會使自己與機遇失之交臂，不如像董莉那樣學(xué)會讓別人發(fā)現(xiàn)你。在競爭如此激烈的今天，如果你總是躲在一旁，不去引人注目，那么想一想：在到處是才思敏捷的智者職場中，上司的目光會穿過這么多亮麗的光環(huán)看到默默無聞的你嗎?你能有多少脫穎而出的機會?

　　一個聰明的職業(yè)女性，定是一個非常善于利用自己的優(yōu)勢，充分發(fā)揮自己的優(yōu)秀才干，并牢牢抓住機遇的人。愛美之心人皆有之，愛才的上司也比比皆是，也許你的上司正是一個愛才之人呢，那你就必須有信心勇敢地展示自己的優(yōu)秀。上司和職員的目標其實是一致的，那就是將工作做得漂亮有序，將事業(yè)創(chuàng)造得輝煌成功。如果你不懂得去創(chuàng)造機會， 有了機會也不知道如何把握，在激烈競爭中失敗當然在所難免，恰如一只不懂得在人前開屏的孔雀，又怎會讓眾人因它的美麗而發(fā)出贊嘆和欣賞。每個人都有自己優(yōu)于別人的獨特之處，但剛剛進入一個新的工作環(huán)境，沒有人了解你的才能，上司看你就像一張白紙，文章做得好壞就看你的發(fā)揮了。

　　因此，善于創(chuàng)造機會，及時抓住機會，充分展現(xiàn)自己優(yōu)秀的一面就顯得非常重要。“花開堪折直須折，莫待無花空折枝”，有才能，就要盡情發(fā)揮。