Le Dévouement Des Discours.

Direction, chers collègues:

Je suis un des étudiants, aujourd'hui, je voudrais moi comme un étudiant comment dans le sol fertile Xinhe le développement de leur propre point de parler de sentiments, d'exprimer leurs sentiments.

En ce moment, je suis paniqué, j'ai Quelle avancée des actes? Je suis juste de travailler, je devrais faire de plus, travailler comme ?a devrait également faire mieux, aujourd'hui, ne peut dire à tous mes collègues et idées en commun des échanges d'expérience de travail.

En septembre 2000, je suis dipl?mé de l'Université, le travail, le travail de coopératives de crédit.

Et ces juste sortir de l'école, comme de nombreux vers la société de l'Université, le coeur plein de beaux rêves, de sang sur l'avenir de la passion.

Désir ardent désir de carrière, pour obtenir la valeur de la vie, de réussir dans la vie.

Au début de mon travail au gang de l'épargne interne de distribution de travail libre progressivement que je panique, toute la journée, pas de quelques affaires.

Cette période a été la plus dure de l 'histoire de notre société de crédit Shagang.

La société de crédit n 'est pas très prestigieuse, l' agriculture, le courrier et l 'affranchissement du marché, nous avons pillé nos sources.

Notre société a enregistré une croissance négative de l 'épargne cette année - là, tandis que les exploitations agricoles ont augmenté de plus de 14 millions, le courrier a augmenté de plus de 8 millions, et presque toutes les bonnes unités d' ouverture se sont réfugiées dans les exploitations agricoles.

A ce moment - là, j 'ai vu quelqu' un qui s' inquiétait de la situation difficile dans laquelle se trouvait la société de crédit de Shagang et qui dormait dans l 'angoisse, qui travaillait dur, presque épuisé, pour sauver la société de crédit de Shagang.

C 'est le camarade Wang yuwen, notre directeur, que je travaillais avec lui.

Parfois, il m 'a parlé presque toute la nuit des défis qui se posent, de la fa?on d' ouvrir de nouvelles perspectives d 'emploi, de créer un environnement d' affaires, de réaliser des objectifs commerciaux et d 'accro?tre les revenus du personnel.

Laisse - moi plus de sentiments, c'est qu'il m'a clairement le droit de vie et de valeurs et de la vie de la lutte de commencer, la valeur de la vie de quoi réfléchir.

Permettez - moi de plus à l'éducation est le concept de lui dans mon service de coopératives de crédit: le service est le noyau de la concurrence.

Dans mon esprit, il n'a jamais vides, mais par de nombreuses personnes, origine profonde.

à partir de ses vastes connaissances, j'ai vu son manque de responsabilité; il en hauteur, la Mission, j'ai un sentiment de responsabilité et de sa mission, de son dévouement, j'ai défini la direction de sa lutte; dans sa philosophie, je empirique à des fins de service à.

Je sombre déterminée, les trois pieds comme plate - forme d'affichage de compteur d'étudiants de style moderne, comme le montre la fenêtre de Sha Gang de coopératives de crédit de l'image, comme fenêtre Hai'an Xinhe de l'esprit.

Aujourd'hui, je suis avec succès la promesse.

Le visage de notre service de l'Agence de crédit Sha Gang a considérablement changé, mon image personnelle également par l'intermédiaire de services par les clients se félicite de l'approbation, de mes collègues, les dirigeants des éloges.

Depuis plus de trois ans, j'ai été

Soigneusement réfléchir à comment faire de compteur de service.

Dans le résumé et améliorer constamment, j'ai trouvé un procédé de service efficace.

Tout d'abord, de bons services, doit être de haute qualité.

De bonnes qualités personnelles par votre connaissance, votre travail, votre peuple, votre riche connotation personnelle de la réalisation complète.

Afin d 'améliorer les compétences professionnelles pour les clients.

Mes compétences en informatique ne sont pas très efficaces à l 'échelle du système, mais je veille à la cohérence et à la coordination des opérations.

Dans des conditions correctes, donner à la clientèle la possibilité de jouir de la beauté, c 'est l' occasion de montrer aux clients leurs capacités personnelles, et c 'est une bonne occasion de développer l' image de la société de crédit.

Le deuxième aspect de haute qualité est l 'accueil des clients généreux.

Nous fournissons des services de qualité de la civilisation, je pense que c 'est d' abord un profond sentiment de l 'intérieur, pas des mots durs et des programmes formatés, mes clients sont venus ici pour me sentir chez moi.

Le troisième aspect de la qualité de l 'expression, le métier, la parole.

Cela va renforcer l'apprentissage de connaissances doit être large compréhension des questions profondes de produits de crédit financier, pour le fonctionnement des agences de tout ma?triser.

Un patron a une entreprise, à mon agence d'ouvrir des comptes de dép?t de base et à la vérification de l'existence de 50 millions, mais l'argent de Nantong, pratique à pporter, de retrait de dép?ts d'épargne nos économies uniquement dans la plage de dép?t le plus, je lui souhaite beaucoup de procédé, et enfin L'utilisation de la carte son de résoudre le problème, par le biais de pour affaires, l'échange d'informations et de parler, il a changé d'idée, notre service de crédit de moyens arrière visible, de haute qualité, Service de personnel peut fa?onner leur propre image, peut présenter une bonne image de l'ensemble de coopératives de crédit.

Les clients de vous déplacer.

La sublimation est déplacé par une ame de la fibrillation et émotionnel.

Touché par des clients, d'abord pour les clients à nous de diligence, de bonté, de créer, de l'esprit, avec cette attitude pour le service à la clientèle, on peut être déplacé par le client.

Chaque client à nous de coopératives de crédit pour les dép?ts, ils ont de l'argent, c'est dur de travail restant, à chaque fois, pris leur argent, mon c?ur a ressenti une admiration.

Il y a un client nommé Liu Guoxing, qui fait du haricot, la première fois que je travaille, c 'est qu' il a plus de 1000 yuan de pièces, de pièces invalidées, tous les jours, et qu 'il en conserve un certain nombre, je n' ai jamais eu d 'ennuis et ne lui ai pas reproché d' avoir économisé de la soupe.

Chaque fois que je viens, j 'ai le froid et la chaleur, il n' est pas facile de gagner de l 'argent.

J 'ai toujours été ému par cette émotion qu' il a servie, après quelques mois, il a été profondément ému par moi, a été très surpris, outre qu 'on a loué le bon service de notre société, a pris l' Initiative de contacter des amis dans le champ d 'affaires à notre société, a présenté de nombreux nouveaux clients.

Le deuxième est de donner aux clients des soins.

Prendre soin des autres est une bonne moralité de culture, d 'autant plus que l' amour de nos clients est l 'amour de notre propre travail.

Dans mon travail d 'habitude, je me concentre sur les détails, l' été une serviette, l 'hiver un verre d' eau, la pluie et la neige un avertissement.

Utilisez le processus de gestion d 'initiative avec les clients, où les enfants vont à l' école, comment sont les résultats, comment sont les personnes agées, comment les revenus de cette année, en se soucient de rapprocher les clients.

Au cours du second semestre de l 'année dernière, un client est venu à notre société pour récupérer de l' argent, par la compréhension, l 'enfant de ce client à l' école secondaire de Qutang, les notes ne sont pas très bonnes, je voudrais dépenser de l 'argent, professeur, je pense que La campagne n' est pas facile non plus de gagner un peu d 'argent, a contacté un ami de l' école secondaire de Qutang, a aidé à résoudre un problème.

L 'aide à la clientèle est de l' aider, à la fin de l 'année dernière, ce client a déposé tous les dép?ts échus de la Banque à la Credit.

J 'ai une profonde expérience: ce n' est que pour les clients de soins, les clients sont considérés comme des membres de la famille, pour obtenir le retour des clients.

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Entre dans le coeur du client.

Un service de qualité est en fait l 'échange de coeur et de coeur.

Entrer dans le coeur de la clientèle, de la demande des clients, de recommander nos produits financiers, afin de vraiment attraper les clients.

Cela nous oblige à écouter plus souvent les conseils des clients, à accumuler davantage d 'informations, à répondre à l' esprit des clients dans le cadre de services spécifiques, en particulier les anciens clients, les grands, les clients de qualité, de mettre en place une variété raisonnable de stockage, de durée de vie, de faire des finances familiales appropriées.

Pour ce qui est de l 'épargne dans le domaine de l' éducation, les clients n 'étaient pas au courant au moment du contact, je leur ai présenté avec soin et objectivité, en leur fixant une durée de vie raisonnable, un montant mensuel et un cycle complet, ce qui a attiré un grand nombre de clients.

Entrer dans le coeur de la clientèle réside également dans l 'amélioration du mode de service, tels que le service à domicile de la clientèle.

Un vieil client, Wang Bao Lai, ouvre un petit supermarché tous les deux ou trois mois, il n 'arrive pas tout à coup, je profite de l' heure du midi pour aller à la porte de l 'initiative, une fois la situation comprise, deux mille dollars sont des pièces de monnaie, il a dit qu' il avait peur de perdre notre temps, j 'ai dissipé ses inquiétudes, j' ai passé plus de deux heures à mettre 2 000 yuan de pièces de monnaie en pièces, et a survécu.

Le patron de la station - service Shao Wencheng, qui a une forte demande de pièces de monnaie, vient souvent chez moi pour le change, a été surpris de longue date, se sont rapprochés d 'autres agences de change, je sais que cela, après un certain temps, a pris l' initiative d 'envoyer des pièces de monnaie chez lui, il est devenu notre fidèle client.

Le Service provient de bonne foi, seul un service attentionné peut entrer dans le coeur des clients, de créer une société de crédit à long terme et stable de la clientèle.

Pour les clients avec des services de valeur ajoutée.

The supervalue service is the extension of service.

Dans le travail d 'habitude, ne pas oublier pour les clients de résoudre les problèmes.

Procédé de règlement en raison de la mise à jour des progrès, le comptable de l'entreprise ne connaissent pas de nouveaux moyens de compensation, dans la gestion des opérations de compensation, je ne sais pas comment remplir des spécifications, l'étanchéité de la peur de couvercle de remplissage, mention n'arrive pas, je ne sais pas comment L'utilisation de codes de paiement, dont chaque face à une telle situation, j'ai été actif pour fournir leur aide, patiemment, expliquer clairement, de faire une démonstration.

Depuis plus de trois ans, j'ai travaillé sur de petites notes, c'est le résultat des dirigeants et des collègues de continuer à encourager.

La réunion va parler de chaque service Wang yuwen notre directeur, chaque client d'informations de rétroaction de qualité de service améliorée, il n'oublie pas de revenir m'encourager: "Xiao Bing - * * * aujourd'hui devant moi un compliment!" C'est pour moi un grand encouragement, permettez - moi d'il y a un corps et esprit, pas de rembourser le sentiment de direction sans récompense les clients.

Depuis plus de trois ans, j'ai consacré au travail, enfin un laminage de travail compte tous les soirs, ce soir, mon premier, pour manger, j'ai enfin un boulot dur dur maintenant, ma première pour aller de l'avant, je ramasse le fardeau de la construction d'un fichier choisi.

L'année dernière, nan Mo Sha Gang à construire un pont entre la construction de routes, de véhicules de pport de fonds de ne pas envoyer le paquet, réglable au paragraphe navette, nan Mo à des coopératives de crédit, quel que soit le vent et la pluie, chaque jour, j'ai volé a courir.

Dans le cadre de la coopération avec mes collègues, non seulement je fais bien mon travail, mais aussi aider d 'autres collègues à travailler bien ensemble, en particulier dans les échanges d' affaires, prendre l 'initiative d' informer les collègues sur les bonnes méthodes de travail, aider les camarades moins qualifiés à améliorer leurs compétences opérationnelles, les aider à améliorer ensemble le niveau d 'activité et la qualité de nos services.

Les vacances, je prends souvent le temps de rendre visite aux clients de notre société pour leur demander de parler de nos insuffisances, de leurs besoins et d 'améliorer notre travail.

Le travail acharné en échange d 'une riche récompense, dans le même temps que les affaires de notre société, pour la deuxième année consécutive, j' ai été sélectionné comme l 'un des membres les plus avancés de l' Union de district, cette fois - ci, a été recommandé comme l 'un des plus avancés de l' Union provinciale.

Notre Président ma et d 'autres dirigeants de l' Association m 'ont également reconnu et salué à plusieurs reprises mon travail.

Mon émotion intérieure, en tant que travailleur ordinaire, n 'a fait qu' un peu de progrès, mais a été si apprécié par les dirigeants, sera une grande force de motivation pour mon travail encore plus remarquable à l 'avenir.

Direction, chers collègues, nous avons la chance de génération, de tout Hai'an Xinhe Shengshi, c'est le destin de notre vie rare.

Devant de telles entreprises chaud rouge, notre jeunesse est forte, coeur ardent au saut.

Représente la valeur, la forte volonté de notre combat, aujourd'hui, avec succès, de profiter de la vie de paysage, commence par nous sous les pieds.

Nous sommes conscients des opportunités, aujourd'hui, l'avenir brillant a besoin de la sagesse et de la sueur.

On est en mission, dans le futur.