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    Comment Faire Un Bon Collègue?

    2010/12/14 11:34:00 120

    Aimer Les Intérêts Des Collègues

    Dans notre environnement de travail, l 'établissement de bonnes relations humaines, avec le respect de tous, a sans aucun doute beaucoup contribué à leur survie et à leur développement, et il y a une atmosphère de travail agréable qui nous permet d' oublier le monotone et la fatigue du travail et d 'avoir une bonne mentalité de vie.

    Malheureusement, nous avons souvent entendu beaucoup de gens se plaindre de la manière dont les relations humaines sont gérées au sein du Bureau.

    En fait, il n 'est pas difficile d' être un collègue agréable tant que nous sommes honnêtes, attentifs et attachés.

    Sur la base de l'expérience de fournir des conseils d'experts et de nombreux actes de personnes, on peut commencer à partir de plusieurs éléments suivants.


    1. Si vous avez un avis de préférence directement exposé au patron


    Dans le processus de travail, parce que tout le monde considère la question de point de vue et de traitement inévitablement de différence, un certain nombre de décisions sur le patron de faire

    Avis

    Et dans mon coeur, même en pleine de plaintes.

    Dans ces conditions, ne doit pas être partout à la catharsis, ou après un message de plusieurs personnes, même si ce que vous dites est vrai aussi ton mal à entendre, patron, il est devenu ce qu'il est en colère et embarrassant, aura inévitablement des avis n'est pas bonne pour toi.

    Si tu es toujours comme ?a, tu es plus dur, fait de bons résultats, mais il est très difficile d'obtenir le patron.

    En outre, vous êtes complètement exposé ses faiblesses, peut facilement être ceux qui sont mal utilisés.

    Tous ces facteurs peuvent développer vous affecter.

    Donc la meilleure fa?on de le faire est au bon moment directement à un patron, à son avis de votre propre, bien s?r, de préférence selon la langue supérieurs de caractère et le caractère acceptable pour son expression, de sorte que l'effet sera meilleur.

    Comme patron, il a senti le respect et confiance en vous, vous aussi plus de confiance, c'est mieux que de te plaindre de partout, des rumeurs beaucoup mieux.


    2. Le prêt d'un ancien collègue de là les enseignements tirés de l'expérience


    Les collègues qui sont venus avant toi, c 'est plus que toi.

    Accumuler

    Plus d 'expérience, plus nous pouvons les écouter quand nous en avons l' occasion, et chercher à tirer parti de leurs succès et de leurs échecs, non seulement pour nous aider à moins de tourner en rond, mais aussi pour leur faire sentir notre respect.

    Surtout ceux qui ont plus d 'ancienneté que vous, mais d' autres sont plus faibles que vous, et ceux qui sont plus forts pensent que vous êtes capable d 'aller de l' avant, seront heureux de prendre soin de vous et de vous accompagner.

    Nous voyons souvent le contraire: il y a des gens puissants dans l 'unité, qui se croient trop haut, qui n' achètent pas les comptes de leurs anciens collègues, qui, après tout, sont profondément enracinés et qui tiennent compte de tous leurs points de vue.


    Assistance de bonne foi aux nouveaux collègues


    Nos collègues nouvellement arrivés ne sont pas encore familiarisés avec le travail qui leur est confié, bien s?r, ils veulent avoir des conseils, mais ils ont peur de demander des conseils, il est préférable de prendre l 'Initiative de s' occuper de les aider, quand ils ont le plus besoin d' aide, de tendre la main à l 'aide, ils se souviendront souvent de toute leur vie, ils vous remercient profondément, et vous travailleront plus activement dans l' avenir.


    Dans l 'oeil, ne pas respecter leurs opinions dans le travail, même les reproches, ces attitudes peuvent blesser l' autre et donc vous donner un sentiment de méchanceté.


    S' occuper des collègues hétérosexuels en tirant parti de leur situation particulière


    Le harcèlement sexuel, sous quelque forme que ce soit, est généralement répugnant, mais si oui.

    Utiliser

    L 'avantage de leur sexe pour aider leurs collègues hétérosexuels leur donne de l' affection.

    Il est indéniable que les deux sexes ont des points forts, tels que le fait que les hommes sont plus intelligents, plus aptes à faire des travaux pénibles, plus capables d 'analyser et de résoudre les problèmes de manière plus rationnelle, etc., alors que les femmes sont plus patientes, mieux organisées, plus consolantes, etc.

    Même si ce n 'est qu' un collègue et non pas à la maison, tout le monde a besoin de l 'attention et de la compréhension de ses collègues, s' ils sont capables de faire leurs propres forces, plus d' attention et d 'aide à leurs collègues hétérosexuels.


    "Concession" appropriée pour l 'avenir


    Une personne avec des collègues n'est pas bonne, parce que trop de votre intérêt, de toujours chercher


    Les "bénéfices", le temps a inévitablement dégo?té par mes collègues, ne peut pas être respecté, mais ils sont toujours en volontairement ou involontairement blessé mes collègues et, enfin, de se rendre à l'isolement.

    En fait, ces choses ne peut vous apporter beaucoup de bien, mais ?a leur épuisement mental et physique, et a perdu une bonne relation, c'est plus que ?a.

    Si l'un de ces petits, n'affectent pas les avantages de leur avenir, plus modeste, par exemple dans l'unité n'est pas moins un peu de choses, certains le titre honorifique de multiples à la retraite de ses anciens collègues, etc., par exemple avec d'autres personnes de partager un bonus ou un privilège, et ainsi de suite, cette attitude ouvert sera sans aucun doute gagner les gens, peut également ajouter à votre personnalité, apportera plus de "retour", on dit "petit poisson à attraper un grand" dans une certaine mesure illustre cette vérité.


    6. Que l'optimisme et le sens de l'humour


    Si nous nous sommes engagés dans la monotonie du travail ou est plus difficile, pour ne pas se laisser décourager, mais pas avec d'autres collègues se soupir, et devrait rester optimiste de l'humeur, de faire de l'humour, si l'unité est dans de bonnes conditions, il devrait être encore plus.

    Parce que l'optimisme et le sens de l'humour peut éliminer l'hostilité entre l'autre, peut créer une atmosphère interpersonnelles proches, et à vous - même et d'autres plus facile d'éliminer la fatigue, si, aux yeux de tout le monde à ton image devient adorable, facile à approcher.

    Bien s?r, nous devons saisir le sens des convenances, de distinguer les occasions, sinon il sera désagréable.


    Tant que tu es de bonne foi l'attention de plus de six points pour essayer de pratique, et au travail de garder le sens de la vie, la justice, alors fais bon collègue on aime, on obtient un populaire n'est pas difficile, et ce travail est devenu une chose que les gens heureux.

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