L 'Industrie Traditionnelle Est Entravée Par Le Marché Du Travail.

Le printemps commence après "recrutement difficile pour de nombreuses entreprises de Shenzhen très mal à la tête, de recruter des travailleurs est un phénomène universel.

Les journalistes d'investigation, Horlogerie et bijoux,

Le salaire de base est également difficile de recruter des gens de 1400

"

L 'année dernière, à la fête du printemps, le salaire de base de l' usine a été porté à 1200 yuan par mois, bien au - dessus du salaire minimum fixé par la ville de Shenzhen, deux fois l 'année dernière, le salaire minimum du personnel de l' entreprise a atteint 1400 yuan / mois.

En raison de la périphérie de l'usine de salaire supérieur. Ainsi, l'année dernière, n'a pas rencontré de difficultés de recrutement.

Mais ne pense pas ans ou un autre groupe de travailleurs abandonne le festival de printemps de cette année, a commencé, la situation n'est pas idéale, cette année devrait rencontrer des problèmes de recrutement.

Le journal dit que, après cette semaine pour savoir combien de temps personnel, seulement essayer.

Les journalistes que, bien que les anciens employés sont en place, mais le quinzième jour ne comprennent pas le retour des nombres.

Beaucoup de travail manque de deux ans a commencé à augmenter fortement les entreprises autrefois, activités de loisirs, certaines entreprises de procéder régulièrement à des activités de loisirs, chaque mois, il y a deux fois fixe le film à une heure; certaines entreprises spécialisées menées hors de formation très attention à la formation du personnel, l'espace de développement et de promotion.

Les entreprises interrogées affirment que la sécurité sociale, la prévoyance du logement, etc.