Wang Shuxtong On Life And Professional Planning: Learning And Run Is A Knowledge
C 'est très aimable de voir beaucoup d' histoires sur le travail.
Après la mort de l 'auditrice principale du Bureau de Shanghai de PricewaterhouseCoopers, agée de 25 ans, et de la méningite virale de panjie, qui a révélé dans son micro - blog "le travail occupé", "les heures supplémentaires sans fin", etc., son décès a suscité l' idée que les internautes "avaient déjà travaillé".
Par la suite, le journal de la vie a attiré des dizaines de millions de gens, le docteur haigui, jeune professeur à l 'université Fudan, Juju, 33 ans, n' a pas réussi à échapper à la malédiction de la mort.
En fin de compte, on s' intéresse à la vie, à la santé et au bonheur.
Ce que je veux dire, c 'est que derrière ces histoires, il y a en fait la question de savoir comment les jeunes peuvent raisonnablement planifier leur vie et leur carrière dans un environnement de marché instable et compétitif.
Vos études et votre travail assidus doivent être basés sur des objectifs clairs et sur la bonne direction, et les efforts immédiats doivent être intégrés dans toute la planification de la carrière, c 'est - à - dire que vos balles sont limitées et qu' il faut apprendre à les utiliser de manière rationnelle et efficace.
Yu jujuan a beaucoup réfléchi à ce sujet: pour une chose qui ne sait pas si son but dans la vie, on ne peut pas dire que c 'est un imbécile.
Je ne sais qu 'en cas de maladie, l' homme doit fonder son bonheur sur un objectif de vie durable et à long terme, et non pas seulement sur une fortune courte. ?
La vie apprend à courir.
Les jeunes aiment ?a.
Industrie
Si vous voulez échapper à la pression, renoncer à la lutte, ou trouver une excuse pour dire "Je veux vivre une vie normale", ce n 'est pas vraiment souhaitable et c' est difficile à faire.
Parce que tu es entré ici.
Lieu de travail
, de ne pas payer, pas de pression, il est impossible de réaliser l'objectif initial, même la vie des gens ordinaires que tu crois.
La clé est de savoir comment la création de cet objectif, l'objectif est de créer leur propre, ou quelqu'un d'autre pour vous de créer, ou des normes de cette société pour vous de créer.
Si cet objectif de créer un problème, alors la course de cette vie sera pire fa?on par un arrêté.
Voir d'autres tragédies.
Il y a quelque temps continue de divulgation d'un collier de support d'une série, les professionnels Jinling anormale de la mort: Londres, Royaume - Uni
Financier
Le chef de délégation de la ville avant et maintenant, responsable de la Chine Liu Ying suicide; avant cela, l'investissement Wanguo auto - Manager, 趙立臣 agé de 33 ans est tombé de sa mort; Ministère des fonds de la Banque de pufa Vice - parce que le long de la dépression à sauter d'un immeuble; l'étudiant, de fonds de "non - travail" chercheur 袁健 a été éliminé à la fin de stage au cours de la période de licenciement, le suicide, et ainsi de suite.
Le Dr rapatriés 于娟, ce mandat pan "quatre en col blanc", et avant que je ne supporte pas la pression et de suicide le secteur financier, il convient de dire si des critères de jugement de valeur pour cette société, appelé "typique d'excellents étudiants".
Cependant, lorsqu 'ils s' embarquent dans un voyage professionnel qui semble radieux, ils n' arrivent pas à la fin brillante qu 'on attendait d' eux.
Quand on était jeunes, on a dit "épelez!"
Parce qu 'on pense qu' on a le temps et l 'énergie nécessaires pour les épeler et les dépenser.
Yu jujuan, au seuil de la vie et de la mort, a réalisé qu 'elle n' avait pas besoin de passer la nuit sans passer les examens, qu 'elle n' avait pas à accomplir une autre tache pour un objectif inconnu, et qu 'elle ne pensait même pas que son certificat GT était inutile.
Elle a dit, "J'ai essayé de l'image autour de trois ans. Deux degrés, trois ans et demi et gérer un Norvégien ma?tre, un Département de doctorat.
Mais le Dr toujours pas ma?tre, j'ai essayé de jour et de nuit, et, finalement, il n'y a pas de cible pour se fixer en colère, sa mort.
Maintenant que j'y pense, c'est de se faire tuer, se précipiter juste un an avant la remise des dipl?mes.
Mais sur la terre, qui se soucie de moi un an plus t?t ou tard une année de doctorat? "
En effet, autour de nous, il y a beaucoup de jeunes gens dans la décision "désespoir" avant, je veux pas beaucoup, est - ce pour en échange de quelque chose.
D'autres examens, j'ai admis; d'autres recherches, je ne l'examen; les autres fonctionnaire, moi aussi, j'ai des examens.
De toute fa?on, alors que les jeunes, les examens ne sont pas tomber.
Si l'on dit souvent que le changement social trop vite, tu ne peut pas penser, en désespoir de cause inévitable de la conformité, la peur de prendre le train.
S' il a la chance de rattraper le premier train, il est encore plus important de conserver l 'avantage de l' avant - garde et d 'essayer d' accéder à l 'Express pour toujours.
Mais si cette voiture peut vous emmener là où vous voulez aller, combien de temps cela peut durer, et on n 'a pas le temps de réfléchir.
En tant que jeunes sur le lieu de travail, il est parfois utile de s' arrêter et de passer du temps à réfléchir à ces questions.
Par exemple: "dans cinq ans, où serai - je?"
C'est l'objectif que j'ai vraiment besoin?
"Cet objectif qui m'a apporté quoi?
L'objectif "" je maintenant d'élaborer, après cinq ans, raisonnable?
"C'est peut - être temps pour un courant de ce changement rapide, le plan quinquennal pour les jeunes ont peut - être un peu long, de réfléchir à ce problème, mais c'est vraiment nécessaire.
Quand vous travaillez dur ou que vous travaillez dur, pensez à ces questions: Avez - vous décidé où vous étiez dans cinq ans?
Quelle vie vas - tu mener dans cinq ans?
Tu veux voir ce que tu fais dans cinq ans?
Et puis, si tu te compares à ce que tu es en train de faire, quelle est la valeur de ce que tu es en train de faire?
Maintenant, marche à chaque étape pour toi, cinq ans après l'impact?
Quel est votre objectif de cette année?
Tu te souviens avant qu'une enquête sur le lieu de travail: il y a près de 80% du prêt à prendre la liberté de changer de bien payé, il y a même 52% de gens prêts à 500 millions pour 10 ans.
Ce domaine reflète maintenant de stress sur le lieu de travail des jeunes, mais d'autre part, montre également que la réflexion sur l'importance et la valeur du travail pour tout le monde sans effectuer de profondeur.
Si vous avez besoin d'épeler bien payé pour vous tout le temps, si tu les heures supplémentaires pour les heures supplémentaires, si tu restes juste pour obtenir un certificat, alors tu dois compter, ?a se mérite.
Tu vas mettre essaie à chaque étape, placé dans la planification à long terme de la vie de votre carrière à compte de sa valeur, chaque effort à exercer le maximum d'efficacité, parce que chacun de nous, le temps est limité.
Pendant des années, j'insiste pour que la course longue distance, non seulement pour la santé puissant, plus propice à la réflexion.
La vie est longue, très important de planification de la vie professionnelle, chaque phase de planification finement divisé, on trouve, quand le jogging, quand le sprint, quand la voie, quand la course, c'est la connaissance.
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