La Chine Est Pour Résoudre Le Problème De La Double Structure
La plus grande ville de Guangzhou East 30 km au sud de la Chine, a appelé "le monde
Jean
Zengcheng City "Xin Tang Zhen, ici la production annuelle de 8 à 10 millions de pièces de vêtements en denim, Global chaque vendu 3 Jean, il y a une bande de Xin Tang.
Autour de cow - boy
Vêtement
Production de filage, de la teinture et de tissage, vêtement, etc. la cha?ne, il y a des centaines de milliers de travailleurs vivent ici, ils sont pour la plupart des travailleurs migrants, de Sichuan, Hunan, Henan, presque toutes les provinces de la Chine.
Les régions c?tières de petites villes dans de tels analogues Xintang Chine développée partout.
Au cours des dix dernières années, la Chine
économique
Le développement rapide des flux massifs de la population, qui, en dehors de la population, en particulier les travailleurs migrants d'agglomération dans les zones périphériques des grandes villes et développés.
L'emploi à long terme à distance forme progressivement à la délocalisation.
Toutefois, peu de temps avant la survenue de l'événement dans un groupe Xintang indique que la ville ne semble pas avoir par conséquent totalement prêts.
"La structure binaire" et à "double structure" ville de l'afflux de travailleurs migrants, complètement changé comme Xintang ainsi développée de l'industrie et du commerce de la ville d'origine de la structure sociale.
Un affichage numérique, Xin Tang Zhen local de séjour d'une population d'environ 20 millions de travailleurs migrants, jusqu'à 50 à 60 000 personnes.
Cun Da Dun fabrique de vêtements plus de 7 000 habitants seulement, et près de 6 millions de travailleurs migrants.
De plus, contrairement à ce qu 'il y a une dizaine d' années, la plupart des travailleurs étrangers se battaient seuls, beaucoup d 'entre eux vivent maintenant sur des lieux de travail, reproduisent leurs relations sociales chez eux sur le lieu de travail et deviennent des étrangers dans les villes et les villages.
Travailleur
Nouvelle maison.
Li Xiang Yin, originaire du comté de Sichuan de Daxian, est venu travailler à Xintang en 1992.
Dans le village de Yao Tian, situé à 10 minutes de la marche de l 'usine, une famille a loué auprès de la population locale une chambre de moins de 60 mètres carrés, composée de M. Et Mme Li Xiangyin, de son fils, de son fils, de son fils, de son fils et de son petit - fils, ainsi que de quatre s?urs et s?urs de 10 personnes.
Deux vieux couples habitent dans le salon, deux petits couples ont chacun une chambre avec une seule couchette.
Cette ville est visible autour des villes chinoises.
Dans le contexte de l 'urbanisation rapide, les banlieues et les campagnes environnantes ont été encerclées dans les villes et sont devenues des ? villages de la ville ?.
Bien que certains d 'entre eux soient des ménages ruraux, ils ne pratiquent plus depuis longtemps l' agriculture et la plupart d 'entre eux s' installent dans des quartiers urbains où ils ont un revenu commun: le logement locatif.
Li Xiang Yin loue une maison à 650 dollars par mois.
Le loyer mensuel du propriétaire de la maison est supérieur à 20 000 dollars, soit près de l 'équivalent de l' ensemble des revenus des huit travailleurs de Li Xiangying.
Les locaux sont mieux lotis que les travailleurs étrangers, certains d 'entre eux le font eux - mêmes.
Patron
, une partie de devenir fonctionnaires Zhen Cun, un peu moins en usine peut également être proches de trouver une position de gestion, le plus mauvais peut également être un légume ou une petite entreprise.
Les dividendes de location et collective pour la population locale, des recettes.
"Différence de revenu que local ont naturellement de sentiment de supériorité, le fossé entre les deux groupes, de manière à pouvoir expliquer pourquoi ils ont peu de contacts".
L'étude de la société et la démographie de l'Académie des sciences sociales de la province de Guangdong, le chercheur 劉夢琴 dit.
"De retour à la maison, les yeux des gens, on est dans la grande ville de travailler, en fait ou la vie au village, vivre c?té sont également son compatriote."
Li Xiang - yin a dit qu 'il n' y a pas de différence entre travailler dans une usine et travailler dans sa ville natale.
Selon l 'ancien Directeur de l' Institut de sociologie de l 'Académie chinoise des sciences sociales, les travailleurs migrants qui entrent dans les villes sont des travailleurs, mais leur statut d' agriculteur demeure, ce qui soulève un certain nombre de questions.
Comme les travailleurs étrangers qui vivent dans la ville de Xintang, les travailleurs migrants chinois restent marginalisés parce qu 'ils n' ont pas de ménage local et travaillent même sur le lieu de travail depuis de nombreuses années.
Lors d 'une interview avec un journaliste, le sociologue éminent a déclaré que l' afflux de travailleurs migrants dans les ? villages urbains et ruraux ? montrait que les différences entre les zones urbaines et rurales s' étaient réduites, mais que les structures dualistes urbaines et rurales demeuraient solides et que la ? Structure binaire urbaine ? était une refonte.
La gestion sociale se heurte à des problèmes liés à l 'existence de services de subsistance diversifiés et peu co?teux dans les villes et les villages en raison de la faiblesse des revenus et de la faible consommation.
Dans de nombreuses villes du Pearl Delta, souvent à quelques centaines de mètres des h?tels étoiles et des supermarchés, c 'est - à - dire des cha?nes, des maisons de location surpeuplées, des boulangeries, des salons de coiffure, des cybercafés, des commer?ants ambulants, etc.
Cela pose d 'énormes problèmes à la gouvernance urbaine traditionnelle.
La simple gestion de la sécurité dans les villes et les villages crée une certaine tension entre les autorités locales et la population étrangère.
Liu Guanyu, Secrétaire du Comité municipal de Xintang du Parti communiste chinois, a cité l 'exemple d' un village qui avait d? dépenser de l 'argent pour constituer une ? force de sécurité commune ? composée essentiellement de villageois locaux, car la police était composée d' une population d 'origine familiale et était manifestement insuffisante dans De nombreux villages urbains.
Aux yeux des travailleurs étrangers, certains membres des forces de l 'ordre se moquent des étrangers et commettent des actes brutaux.
Les motocyclistes, les vendeurs ambulants, etc., qui sont indispensables dans les villages et les villes, sont souvent considérés comme des irrégularités et font l 'objet de contr?les et d' expulsions de la part des forces de sécurité, ce qui entra?ne des frictions.
Dans le même temps, il est clair que le système de services publics d 'origine locale ne permet pas de répondre à l' afflux massif de travailleurs étrangers.
Feng Yushu, Directeur de l 'UNESCO à Xintang, a déclaré qu' il n 'y avait vraiment pas beaucoup d' activités récréatives pour les travailleurs étrangers qui ne pouvaient pas se permettre d 'acheter sur le marché et que le Gouvernement ne fournissait pas de services sociaux de qualité et bon marché, tels que des lieux et Installations sportifs, des bibliothèques, des cinémas, etc.
Dans une vie ennuyeuse, monotone et répétitive, en cas de litige et d 'accident, l' enthousiasme, le divertissement et la distraction peuvent devenir la mentalité collective de nombreux jeunes travailleurs étrangers.
Derrière la prospérité de la surface de l 'étang, il y a aussi de profonds soucis.
Zhang Mu, Vice - Président de la Section du textile et de l 'habillement de la Chambre de commerce du Sichuan, investie localement, a déclaré que le modèle économique local, qui repose sur une main - d' ?uvre bon marché, est devenu difficile à maintenir et que le Gouvernement s' emploie à promouvoir la pition industrielle.
Un certain nombre d 'usines de confection sont en déclin en raison de prescriptions environnementales plus strictes et de l' orientation de la politique industrielle.
Avec l 'influence du marché international, les entreprises Xintang se sont révélées cette année sous - développées.
De toute évidence, les propriétaires d'entreprises et de travailleurs sur l'industrie de la pformation en cours n'est pas prêt.
Une fabrique de vêtements patron Wu yixiong local dit: "J'ai fait 27 ans de vêtements, de nombreux travailleurs ont fait dix ou vingt ans, tout d'un coup la pition ne sais pas quoi faire.
Les entreprises de sous - emploi a fait les travailleurs faiblement peur: l'avenir de la fermeture de l'usine n'aura pas lieu et le ch?mage? "Tout le monde Jean"?
劉夢琴 chercheur à l'Académie des sciences sociales de province de Guangdong adjoint estime que le fossé entre riches et pauvres, incapable de s'intégrer dans la vie urbaine et pour l'avenir de l'anxiété confusion provoquée par du personnel externe.
événement injuste par hasard facilement induire leur mécontentement de libération.
L'exclusion de promouvoir la fusion d'affichage totale de l'Union de la ville de Guangzhou, une enquête d'éliminer, représentant les travailleurs migrants principal "80" "90" des travailleurs migrants et de leur génération, par rapport à des concepts locaux est faible.
Environ 3% dès le plus jeune age et de parents dans la ville de grandir, d'autres la maison n'a pas la terre, ils ne comprennent pas de l'agriculture.
"Je veux dans la ville de racines, mais c'est difficile, et le retour à la campagne n'est pas possible".
Il y a deux ans, depuis la campagne Kaijiang Comté dans la province du Sichuan à la fille de 18 ans qui travaillent jusqu'à ce que la nouvelle a dit, "on n'a pas de racines, il n'y a pas de plan, n'a pas de sens.
De manière remarquable, a fortement le rêve dans la Ville, la nouvelle génération de travailleurs migrants l'égalité de sensibilisation et de droits de l'homme de plus en plus.
L'enquête a montré que les syndicats de la ville de Guangzhou, 45% de la nouvelle génération de travailleurs migrants que "l'égalité de rémunération pour un même travail différents" est une injustice rencontré au travail, et même plus que sur les salaires (17%) et les heures supplémentaires (22%) de mécontentement.
48% des personnes que le Gouvernement pour son ? Amélioration de la situation sociale et d'améliorer le statut social ", 27% souhaitant participer à la connaissance de la formation des défenseurs des droits de l'homme.
La Chine attache une grande importance au règlement de ces problèmes.
Il a été jugé utile que le Centre fasse de la ? Coordination des relations sociales ? un élément important de l 'initiative ? Renforcement des populations mobiles et spéciales ? et qu' il mette l 'accent sur ? l' amélioration des mécanismes de défense des droits et des intérêts des masses dirigés par le parti et le Gouvernement ?.
Le Président de l 'Institut chinois de recherche pour la réforme et le développement (Hainan) a estimé qu' il était essentiel d 'éviter les douleurs de l' urbanisation, c 'est - à - dire de promouvoir l' urbanisation des paysans, de remédier à l 'urbanisation ? semi - urbaine ? de ? L' emploi dans les villes, de la vie rurale ? et de permettre aux travailleurs étrangers qui ont un emploi et une résidence permanents dans les villes d 'acquérir le statut de citoyen par le biais de certains arrangements institutionnels et d' accéder sur un pied d 'égalité aux services publics et aux droits politiques.
La barrière de l 'état civil, qui s' étend entre les citadins et les ruraux, a commencé à se relacher.
Le Gouvernement chinois a expressément proposé d 'assouplir les restrictions relatives au domicile dans les petites et moyennes villes, tandis que la libéralisation du domicile dans les grandes villes se fait progressivement.
La province de Guangdong a mis en ?uvre une politique d 'intégration des travailleurs migrants dans 21 villes, dont Guangzhou, Shenzhen et Dongguan, et prévoit de faire de 1,8 million de travailleurs agricoles des citoyens d' ici à 2012.
Le premier représentant du Congrès national des travailleurs agricoles chinois, Hu Xiaoyuan, a été l 'un des bénéficiaires de cette politique.
Elle a déclaré: ? pour les travailleurs étrangers, il ne s' agit pas seulement d 'un changement de domicile, mais aussi et surtout d' un accès aux services publics de la population urbaine qui sont couverts par le ménage, tels que la gratuité de l 'enseignement pour les enfants, l' accès aux soins médicaux, le logement, la sécurité sociale, etc. ?.
à l 'heure actuelle, 104 000 travailleurs migrants de la province du Guangdong sont entrés dans les villes et les agglomérations grace à l' intégration.
Toutefois, ce chiffre est manifestement insignifiant par rapport à plus de 20 millions d 'étrangers.
Selon Liu mengqin, l 'arrangement institutionnel chinois pour l' urbanisation des travailleurs agricoles ne fait que résoudre le problème.
Une nouvelle génération de travailleurs étrangers dans la ville de rêve est formée d'un fort impact, la promotion de l'urbanisation de la Chine dans la zone profonde.
Il semble que la présence de groupes à Zhang, plus de 200 millions de travailleurs migrants énorme quitte la ville pour vivre, que l'évolution de la structure de la société chinoise très en retard.
La structure de l'économie maintenant, la Chine a atteint un stade intermédiaire de l'économie de marché et de l'industrialisation, mais la structure sociale est encore au stade initial de l'industrialisation, la couleur de la planification économique est encore relativement concentré.
"Ce n'est pas adapté, un manque de coordination, est la cause de beaucoup de conflits sociaux et d'un groupe d'événements".
Il a dit, "d'accélérer la réforme progressive de ce groupe de travailleurs migrants pour les habitants des villes, des travailleurs ruraux - née de l'économie planifiée dans l'histoire de la stabilité à long terme final, par rapport à la société chinoise".
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