Un Million De "Nouvelle Wenzhou" Choisi De Rester De Température Pour Le Nouvel An Chinois

Avant demi - mois décembre, distance 24 de vacances, 劉宜花 Jiangxi employés de couture de pipeline aokang la fabrication de chaussures, de la deuxième branche, il a décidé de rester à Wenzhou pour cette année.

000 dans la population totale seulement 780 City, Wenzhou City, la population a 333.25 millions d'étrangers, la ville de registre de personnes

Chaque année, en ce moment, sur l'ensemble de la société va se concentrer sur les travailleurs migrants de retour dans le foyer.

En outre, le climat de pluie et de neige catastrophique qui a continué de sévir ces derniers jours dans la partie centrale et orientale du pays a eu des répercussions plus ou moins importantes sur les pports dans la plupart des régions, sans exception à Wenzhou.

Comment résoudre le problème du retour de ces travailleurs migrants?

Lors d 'une interview, les journalistes ont constaté avec surprise qu' un grand nombre de travailleurs étrangers travaillant à Wenzhou avaient choisi de rester à la maison cette année - là, tandis que les entreprises dans lesquelles ils travaillaient facilitaient la rétention des employés grace à des mesures d 'incitation telles que la distribution de paquets rouges, la distribution de repas par année et le repas du soir.

Wenzhou Military license Food Company emploie 200 personnes sur le terrain, plus de 100 sont prêtes à rester à Wenzhou pour la fin de l 'année, ce qui représente jusqu' à 80% du personnel total.

La ville de Leqing acoustique de 44 employés étrangers, seulement 9 sont rentrés chez eux cette année, le maintien de la température sur le terrain représente 79,5% du personnel.

Wenzhou chaussures co. Et le roi Charles mouette des chaussures, les 1500 personnes sur le terrain et 1000 employés, à l'intérieur de ces deux entreprises de choisir le nombre de membres du personnel sur le terrain pour rester tous de Wenzhou, de plus de 50%.

sur la chaussure, des vêtements, des appareils, des journalistes selon des briquets et autres Wenzhou, lunettes de pilier de l'industrie des sociétés soumises à l'enquête, les statistiques montrent que prévisible, cette année, environ 100 millions de travailleurs migrants qui choisit de rester Wenzhou le nouvel an chinois

[année] trois raisons de rester à la température couples dans la famille de Wenzhou, pour passer le Nouvel An Qiao Zhen sage aucune Chongqing Cun 秦克華, la gestion de la cantine est saintangelo Groupe du personnel

Il a dit que ma femme et mon frère à Wenzhou, depuis le début de 2000, Wenzhou Co., Ltd est resté dans la nouvelle année, "tant que les enfants Hubei chez ma grand - mère à lui, il peut être à nouveau une famille.

25 en juillet 1997 date de Wenzhou, 李時梅 à à ce groupe de travail a été

Cette très bonne mémoire de la travailleuse du district de Fengdu, ville de Chongqing, a été pférée de la ligne de production en ao?t 2007 à la Direction générale du Département de la logistique du Groupe Connell.

Comme beaucoup de travailleurs étrangers, Li Shimei et son mari Wu wenliang, le frère a?né Wu Wenhua, la belle - s?ur Hu YaJun et d 'autres "groupes d' amis" travaillent dans la même société.

Il y a quelques années, ils ont loué une maison près de la société et installé une maison.

Li avait l 'intention d' accueillir son père et ses enfants à Wenzhou cette année, mais il a d? abandonner.

Maintenant, elle projette de vieillir, d 'afficher, de raccrocher des ballons et de s' habiller comme une belle maison à Wenzhou.

Yun - Kang Shoes Manufacturing Company II Branch Pipe Line Supervisor Nyi Xuebin, is wangjia Town New Tang Village in Nancy County, Sichuan Province, has been working in Guangzhou Shoes Factory for years.

En septembre 2007, il est allé avec sa femme à Okun.

Il a déclaré que l 'usine de chaussures de Guangzhou ne prenait généralement que six ou sept jours de congé avant d' accueillir ses parents et ses enfants à Guangzhou.

Les étrangers qui font de petites affaires à Wenzhou sont également des membres importants d 'un million de travailleurs étrangers.

En 2006, ma?tre Huang Yang, qui conduisait un taxi à Wenzhou, était de Jingzhou, Hubei.

Il est certain que, presque tous les Wenzhou taxi étranger, le nouvel an chinois sera laissé gagner plus d'argent, de ne pas rentrer à la maison.

"Normalement un mois a gagné deux ou trois mille, le nouvel an chinois pendant un mois pourrait presque gagné 10 000 $".

Ma?tre Shu Hunan a Wenzhou ouvert de 6 ans de taxi, il dit que maintenant, Wenzhou Ville 3329 taxi, qibaqian chauffeur, la plupart des étrangers.

La nuit Qiao Zhen Xin Jie Yongjia à vendre "au Sud - ouest de la saveur de pommes de terre" Guizhou chanson ma?tre, le plan initial de cette année l'année Guizhou retourner dans ma ville natale, en raison de la neige, il fait le ticket à mes concitoyens

C'est bon, il est heureux que de dire: "à quelle maison Oh, voiture garée ne marche pas, il n'y a pas de manger des nouilles instantanées, de même que pour 15 $le baril, plut?t que de rester ici, gagner plus d'argent.

Un employé de Guizhou qui travaillait dans une usine de chaussures de Wenzhou est retourné en voiture de longue distance au début de la lune, dans la nuit de la lune, et a été bloqué par la neige à l 'intérieur du Guizhou, incapable de marcher.

Selon le Bureau de la sécurité publique de la ville de Wenzhou, le nombre d 'étrangers enregistrés dans l' ensemble de la ville s' élève actuellement à 3 332 500, soit une augmentation d 'environ 14% par rapport à la même période de l' année dernière.

Parmi ces travailleurs migrants, les provinces du Hubei, du Hunan, du Jiangxi, de l 'Anhui, du Sichuan et d' autres provinces sont majoritaires, tandis qu 'au sein de la province, elishui, Quzhou, Jinhua et d' autres lieux.

Okang a travaillé dans le Groupe pendant 10 ans qiyong, est maintenant le Directeur d 'une usine de chaussures o' conn.

Depuis les 24 jours de congé de la société welung jusqu 'au début du mois, les vacances de qiyong sont de 12 jours.

Comté de Wenzhou dans sa ville natale de la province du Sichuan, Yilong, en train de va - et - vient d'au moins 5 jours, vu de loin, 齊勇 une famille, deux ou trois ans avant de retourner à la maison en une fois.

齊勇 540 plus de personnel sur le terrain, pour cette raison, cette année, environ la moitié des gens choisissent de rester Wenzhou fêter le nouvel an.

Le personnel du Groupe de la rouge, jaune et bleu de Guizhou 肖世平, près de deux ans ne sont pas rentrer à la maison

Il a dit, c'est parce que la maison difficile à acheter des billets, et le deuxième, c'est le nouvel an à Wenzhou, les sociétés d'hébergement, de la nourriture, à des subventions.

Cordonnerie de Wenzhou [série de mesures de température d' personnel reste l'année] de production hors saison de prendre de longues vacances avec 40 millions de professionnels des travailleurs, plus de 80% des travailleurs étrangers

En 67 est chaque année de cette industrie de production hors saison.

Par conséquent, l'entreprise Wenzhou chaussures de plus de 90% dans six ou sept mois pour les travailleurs de longues vacances vacances est généralement de 20 - 30 jours, commode à la maison pour le personnel.

Wenzhou vêtements, appareils électriques, briquets, des lunettes, et d'autres entreprises, "temps", dans la production n'est pas occupé, de laisser le personnel en congé à la maison

laisser la température du personnel de l'argent l'an dernier réveillon du nouvel an, Paul Rider chaussures, Président, de nouveau avec une liasse de papier rouge, au dortoir de chaque visite, le nouvel an chinois à rester dans l'entreprise de yuan, des dizaines de personnel sur le terrain chacun de 100 "chanceux", "argent"

Cette année, la veille du nouvel an, et il fera ensuite.

Corporation Venda directeur Huang Xin de papeterie, dit que la société selon l'ancienneté au personnel "chanceux", "argent", 1 ans de 100 $, deux ans d'envoyer 200 yuan, augmente progressivement

beauté - bouton décoratif sera la société organise ces employés mangé ensemble, chacun les cheveux de 80 dollars de subventions, le festival de printemps envoyer 100 - 300 $rouge, avec trois pièces de vêtements, mais aussi pour le personnel de chaque parent acheter une paire de chaussures

Le huitième jour du personnel travaille avant, il y a un cadeau de 200 $, les tarifs de remboursement de 100 $.

ouvert électrique, Président du Groupe de 屠昌忠 et Fan Xi Shi vêtements, Président de la 余強春 dit aux journalistes, pendant le festival de printemps, la société sera sur le terrain pour laisser la température du personnel, de distribuer environ 300 dollars par personne "chanceux", "argent"

Fapai Group, les gens de l'appareil électrique, des chaussures, des chaussures DONGYI Tayma société autrichienne de la Division, Lang compagnie électrique d'éclairage, etc. il y a environ trois Wenzhou entreprise privée, a été prévu pour cette année pour chaque température de 100 - 300 employés dollars rouge.

patron avec le personnel le d?ner de nouvel an de découverte dans les journalistes, les salariés qui reste le plus chaud de plusieurs entreprises, presque sans exception, à la veille du nouvel an de leur demander de d?ner de réveillon du nouvel an, y compris le roi des chaussures, mouette, sud de pneumatique de sociétés et D'autres entreprises

En outre, ils ont également préparer pour les travailleurs des fruits, des cacahuètes, des nouilles instantanées pour le nouvel an.

Semaines le Président de la société Dahu briquet Dahu a déclaré cette année, la veille du nouvel an, il pousse de toutes les relations sociales, de la famille rester d?ner avec du personnel

Au cours de cette période, les programmes culturels et par tirage au sort.

Le Président dit genre Peng Xing Groupe, cette année, il va et une partie de la société de haut niveau avec les employés mangé ensemble et distribuer des enveloppes de nouvel an.

Le Président de la compagnie Charlie chaussures, She Wei, a déclaré que chaque année, le soir du nouvel an, les employés de la cantine de la société sont invités à garder l 'alcool chaud pour le d?ner de l' année.

Le soir du nouvel an, le Président du Groupe Connor Zheng Xiu Kang enverra en personne à chacun de ses employés Wen à envoyer un message de bienvenue.

La fête du printemps à Wenzhou \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \ \\

Pendant la fête du printemps, la salle polyvalente de la maison du personnel du Groupe zhuangji sera ouverte toute la journée et les employés pourront librement choisir de jouer dans les cybercafés, les salles de bal, de karaoké, de lecture et de drapeau.

100 premières entreprises de vêtements dans les clubs du personnel, des cybercafés, des tables de billard, des machines de course, des bibliothèques et ainsi de suite seront également ouverts à la journée.

Elle organisera également des voyages du personnel.

Qin Kehua, Directeur de la cafétéria du Groupe, a dit à la presse que pendant la fête du printemps, la société organiserait également des gens à Wenzhou pour s' amuser, manger, habiter, s' amuser, pas moins que de rentrer chez eux.

Treize a acheté 30 BMW l 'année dernière à la direction de l' entreprise, dont plus de la moitié étaient propriétaires de BMW et étaient des "étrangers".

Comme l 'a dit le journaliste américain Sally Bongani, ? les états - Unis ne peuvent pas être fabriqués sans la Chine ?, Wenzhou ne peut pas non plus se passer de plus de 3 millions de travailleurs migrants qui nous accompagnent.

Dans la province de Wenzhou, les travailleurs étrangers ont un nom de famille: les nouveaux Wenzhou.

Un million de travailleurs étrangers ont choisi de rester à Wenzhou pour l 'année qui vient de s' écouler, ce qui envoie un signal: de plus en plus de travailleurs étrangers ont fait de Wenzhou un foyer d' entreprise, leur travail, leur vie et même leurs rêves sont étroitement liés au développement de Wenzhou.

C 'est un nouveau sujet qui mérite l' attention de toute la société.

Les travailleurs migrants qui choisissent de rester dans la ville de travail pour la fin de l 'année ont à la fois soulagé la pression du printemps et permis de passer une fête du printemps agréable et confortable à moindre co?t.

Les entreprises de l 'esprit d' entreprise pour les employés de garder la température pendant l 'année, afin d' offrir davantage de soins aux travailleurs, les travailleurs civils en retour avec un meilleur travail pour les entreprises et réduire les risques de perte de personnel.

Une fois le cercle vertueux créé, la vie des travailleurs sera plus heureuse, l 'appartenance sociale sera plus forte, le développement des entreprises sera plus rapide et plus efficace, et notre société sera plus harmonieuse.