• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • Home >

    National "Du Travail De Médaille" Gagnant 凌君霞: Faire Une Marque Permanente De Textile ""

    2012/5/21 21:41:00 10

    TextileDu TravailDe La 凌君霞

    "Au fil des ans, l 'industrie textile a eu un sentiment particulier, c' est pourquoi il n 'y a pas de regrets."

    21 ans, dans la vie de l 'homme, le long chemin est long, et Ling Junxia insiste toujours pour faire une bonne chose, c' est d 'être le meilleur ouvrier textile.

    Oui.

    Jiangxi Hwa Textile Co., Ltd.

    Cette entreprise de plus de 1500 personnes, 凌君霞 est considéré comme une "carte permanente".

    Avec l'entreprise de textile complexe et difficile, aujourd'hui, 21 ans plus tard, 凌君霞 a eu un bloc appartenant à son national "du travail de médaille".


    Ling Junxia est actuellement Directeur de quatre ateliers textiles de huafu Jiangxi Textile Co.

    Pour elle, l 'usine signifie une deuxième maison.

    Dans l 'atelier de filature, la vie n' est pas régulière, aujourd 'hui 8 heures, demain c' est minuit.

    Quand un Turner, 凌君霞 est "pleine participation à l'Atelier Wang"; quand l'entra?neur est vivant dans l'usine, le matin, la nuit de l'atelier, ont été ici.

    En janvier 2004, Province de Jiangxi Hwa de 20 000 à 50 000 à l'expansion de la capacité de production de lingots, anciens et nouveaux de remplacement, employés de moniteur, spécialiste de la survie de la roue, de la production et de la gestion de l'atelier a causé certaines difficultés.

    Dans ce cas, d'où l'appel à l'action de cadres? 凌君霞 répondu.

    Tu te souviens de certains de ses collègues, en 2004, plus d'ordres de livraison le plus serré, dans quelques mois, 凌君霞 surmenage, de quelques degrés de s'évanouir dans son poste, elle est forcée de collègue à l'h?pital.

    Mais même dans un lit d'h?pital, 凌君霞 est toujours "au c?ur de la Han", 24 heures sur 24 et l'atelier de rester en contact.

    Le kung - Fu vit d'atelier, elle a mené de chaque mois à accomplir la tache.


    Ling Junxia travaille dur à l 'étude et insiste sur la gestion efficace.

    Elle a fait de l 'apprentissage le principal moyen d' améliorer les compétences en matière de gestion et d 'exploitation, en achetant elle - même un grand nombre de livres sur la gestion d' entreprise et les connaissances commerciales nouvelles, en développant les compétences en matière d 'apprentissage et de forage de fils et de produits finis et en se familiarisant avec les pratiques de travail pour découvrir de nouvelles percées.

    De la gestion de site "6S" à l 'embouteillage des petites têtes et des actions de raccordement, elle est très exigeante et patiente et soigneuse de qualité du personnel, de sensibilisation à la sécurité et d' éducation.

    Depuis son industrie textile chef d'atelier 7 ans, son équipe dirigée par l'exécution de la commande de l'article 6189, programme de production de parvenir à un taux de plaque de fer à 106.4% 0,32% seulement des plaintes de clients.

    Les plaintes de clients avec magasin de produits de taux de contr?le tout au long de l'année à moins de 0,5%, mais aussi de créer de bonnes notes en continu de zéro plaintes de 5 mois.

    Les taux d'érosion est toujours maintenu à 2% ou moins, la proportion de travailleurs qualifiés de plus de 50%, de veiller à ce que la production normale de l'atelier; elle augmente

    Coton

    La force de réutilisation, les indicateurs de la consommation de coton dans la zone contr?lée, la société a économisé près de millions de yuan de matières premières.


    Love Soldier like Yourself

    "凌君霞 comme chef d'atelier, mais il est modeste, du calme, bien avec le cerveau et n'a jamais de faux - fuyants, traiter les gens de justice".

    C'est ses éloges pour le personnel de la société.

    Le Directeur du fonctionnement de la production de l 'entreprise l' évalue comme suit: ? la haute autorité de la direction de base et de l 'ensemble du personnel, est un excellent personnel qualifié et un modèle pour tous nos cadres et tous les employés de première ligne ?.

    En dehors du travail, Ling Junxia pense toujours à ce que les employés pensent, urgent d 'aider les employés, de faire tout ce qui est en leur pouvoir pour résoudre les difficultés pratiques de travail et de vie des employés de l' atelier à tout moment.


    L 'aff?tement dans les difficultés, se dresse dans l' échec, ce qui est un excellent aper?u de l 'activité de Ling Junxia dans l' industrie textile depuis plus de 20 ans.

    Interrogée sur son projet de travail pour cette année, elle a dit: ? les résultats sont pour nous tous, je n 'ai fait que quelques petites choses que je devrais faire, et je redoublerai d' efforts à l 'avenir pour étudier et travailler ?.

    C'est 凌君霞, à partir de la ligne de production de descendre, laissant une cha?ne de sécurité empreinte, comme une vis, la contribution des entreprises d'énergie inépuisable pleine de passion.

    Aujourd'hui, elle reste avec plein d'enthousiasme, un esprit de lutte dans

    Textile

    Une ligne.

    • Related reading

    Directeur Général De La Paix Interview Shenzhen Commercial Real Estate Investment Co., Ltd. 楊敬玉

    Interview
    |
    2012/5/17 1:15:00
    49

    Xu Ping, Directeur Général De Changde Textile Machinery Co., Ltd.

    Interview
    |
    2012/5/17 1:08:00
    47

    La Valeur De La Gestion De La Cha?ne D'Approvisionnement De L'Industrie De L'Habillement

    Interview
    |
    2012/5/17 0:18:00
    19

    Li Jinbao Interpretation Of "125Th" Development Plan For The Printing Industry: Three Goals, Five Tasks To Guide The Green Development Of The Printing Industry

    Interview
    |
    2012/5/15 20:50:00
    16

    專訪E-WORLD品牌創立者童纓:如何持續領先中國女裝潮流

    Interview
    |
    2012/5/14 19:18:00
    18
    Read the next article

    L'Achat De Vêtements Et Lancé Le Réseau De Canaux Par Ordre De 7000

    Il y a quelques jours, après avoir déclaré rapidement rejoindre les deux premières chaussures nationales B2C, le réseau d 'achat a lancé silencieusement la cha?ne de vêtements, a commencé à accélérer l' expansion de la catégorie.Il est dit que le réseau d 'achat est actuellement en moyenne 7 000 commandes par jour.

    主站蜘蛛池模板: 国产一级理论免费版| 日本乱子伦xxxx| 国产精品国产三级国产普通话| 亚洲色大成网站www永久| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 一区二区三区在线| 精品国产三级a| 性做久久久久久久| 又嫩又硬又黄又爽的视频| 亚洲av日韩av无码av| 99久久人妻精品免费二区| 羞羞视频免费观看| 日韩精品无码一区二区三区| 国产欧美精品AAAAAA片| 亚洲欧洲精品视频在线观看| jlzzjlzz亚洲乱熟在线播放| 男男gvh肉在线观看免费| 女人毛片a级大学毛片免费| 国产91po在线观看免费观看| 九色综合狠狠综合久久| 69视频免费观看l| 狠狠躁天天躁无码中文字幕| 外国女性用一对父子精液生子引争议 | 日韩精品一区二区三区毛片 | 日本尹人综合香蕉在线观看| 国产精品国产三级国产普通话a | 国产成人十八黄网片| 久久我们这里只有精品国产4| 亚洲丝袜制服欧美另类| 欧美精品国产一区二区| 大肚子孕妇交xxxgif| 亚洲最新在线视频| 欧美交换性一区二区三区| 欧美国产永久免费看片| 国产资源在线看| 亚洲精品亚洲人成在线播放| a毛片在线看片免费| 玩弄丰满少妇XXXXX性多毛| 国内少妇人妻丰满AV| 亚洲熟女乱色一区二区三区| 视频免费在线观看|