• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • Home >

    Com.NET.CN Henanzhouxiangdiangongsiyonghongrenzhenggongzhi.Com.NET.CN Hnzxgsjzgh.Com.NET.CN

    2014/3/10 8:37:00 29

    HenanChaussuresEntreprisesRecrutement

    < p > après le festival de printemps est toujours une période cruciale de recrutement, les entretiens avec les journalistes de ces derniers jours, les activités de recrutement après cette année semble plus dense, et caractéristiques sont également plus importante.

    D'une part, d'améliorer le traitement commun de recrutement, de nombreux < a href = "http: / / www.91se91.com /" target = "_ blank" > < / a > textiles < a href = "http: / / www.91se91.com /" target = "_ blank" > < / a > les entreprises de vêtements de crier "recrutement difficile"; d'autre part, les demandeurs d'emploi à voyager, soupir "emploi".

    La situation de l'emploi cette année, comment le recrutement, l'emploi est difficile? Où? Comment résoudre "de l'offre et de la demande" contradiction? Comme la première grande province de la population, afin d'utiliser l'avantage des ressources humaines de la province du Henan, ainsi que pour l'augmentation de la Chine Henan de revitalisation de fournir un soutien fort? Aujourd'hui, rapports d'enquête de la série de la publication, la recherche de "la cause profonde de dilemme" derrière, à la recherche de la réponse à résoudre les problèmes.

    < / p >


    "P", "strong", "strong", "strong", "strong", "p"


    "P > > 4 mars au matin, au carrefour de la ville de Zhengzhou shangding Road et de la route méridionale des sept rivières, un écran électronique à l 'entrée d' une chaudière tourne sans cesse l 'information sur l' embauche d 'un serveur (salaire mensuel) de 2000 à 3 000 yuan, le traducteur (salaire mensuel) de 2000 à 2 400 yuan.

    D 'après les résidents du voisinage, l' information sur le recrutement est restée sans réponse pendant un mois.

    Il n 'y a pas de hasard, plusieurs h?tels proches ont des offres d' emploi et les salaires se situent entre 2000 et 3000 yuan.

    < / p >


    < p > personne responsable d'un h?tel, maintenant, les jeunes ne sont pas prêts à vivre sur le sec, ils uniquement par une augmentation de salaire pour attirer les gens, "plus avant, les salaires ont augmenté de 200 ou 300".

    < / p >


    < p > beaucoup de magasins dans le recrutement du personnel.

    Les journalistes que carrefour caissier le recrutement, l'éleveur, de payer l'assurance de protection, en particulier indiquer "l'informations de recrutement efficace à long terme".

    < / p >


    < p > recrutement difficile dans les usines et les entreprises ont montré.

    J'ai connu des entreprises alimentaires, de recrutement de travailleurs, boulettes de paquets auxiliaire, un total de 4 000 personnes, et connu sous le nom de "nouvelles afin de protéger les salaires 2300 Yuan, compagnon de salaire de 3000 à 4000 $."

    Mais le résultat n'est pas idéal.

    < / p >


    < p > < strong > tous ceux qui travaillent pour où < / strong > < / p >


    < p > cas de recrutement difficile non seulement à Zhengzhou, n'a pas commencé après la fête.

    Bao Chang (comté de Fugou) = a href = "http: / / www.91se91.com /" "target =" ublank "> Chaussures / a > et Huaiyang Xian Asia - Pacific shoes ont ressenti des tensions au cours de l 'année écoulée.

    ? en 2013, le Programme d 'emploi des entreprises comptait 2 000 et 800 personnes respectivement, mais seulement 1 400 et 380 personnes ont été recrutées ?.

    Le responsable de l 'industrie des chaussures de Baochang a dit.

    < p >


    < p > "recrutement difficile se concentre principalement sur le travail des entreprises et de l'industrie.

    Le Directeur du Bureau de la province de promotion de l'emploi 李甄 dit que, ces dernières années, à entreprendre des efforts de notre province de pfert de l'industrie augmente, les entreprises de l'industrie à forte intensité de travail le plus, augmentation de la demande de travailleurs.

    Magasin de vente au détail, de cha?nes et de classes de service de l'offre et de la demande de la proportion de postes: 1 poste près de 0,26, la demande de personnel beaucoup plus que la quantité d'alimentation.

    En outre, les petites entreprises dans les régions sous - développées aussi l'existence de recrutement difficile.

    Par tradition, les facteurs de traitement et de bien - être, les groupes d'age plus volontiers vers les grandes villes, les grandes entreprises à la recherche d'un emploi.

    < / p >


    < p > l'enquête a montré que le travail intensif des employés et des entreprises privées, des taux de perte jusqu'à 60%.

    En raison de ne pas bénéficier de services publics équitables égale, le sentiment d'appartenance, de vacances et le ressort de retour est occupé au cours de la période, la démission de l'inertie.

    < p >


    L 'essentiel de la difficulté d' embauche est la contradiction structurelle de l 'emploi.

    Li Jian a en outre analysé la structure par age de la main - d '?uvre jeune de moins de 35 ans, qui rend plus difficile le recrutement de cadres moyens et supérieurs et de travailleurs qualifiés.

    < p >


    "P", "strong", "difficile à expliquer"


    Les données de P indiquent que la population active rurale excédentaire de la province du Henan s' élève à environ 32 millions de personnes, contre 26,6 millions l 'année dernière.

    D 'après les experts, d' ici à la fin de la période quinquennale, le pfert de main - d '?uvre rurale dans notre province atteindra son maximum.

    < p >


    P > > l 'enquête la plus récente du Centre de sondage d' opinion sur la situation sociale du Bureau provincial de statistique sur la main - d '?uvre rurale qui a permis de réduire de 3,2% la proportion de nouveaux pferts de main - d' ?uvre dans les groupes de travailleurs ruraux en 2014, soit 0,4% de moins qu 'en 2013 et 0,9% de moins qu' en 2012, indique également un ralentissement sensible de l 'augmentation des nouveaux pferts de main - d' ?uvre.

    < p >


    D 'après Lee Choi, a) = "http: / / www.91se91.com / News / index u.A s p" > embauche / a > est difficile à traduire dans une certaine mesure le progrès social et l' évolution des mentalités.

    Avec le développement économique et social, l 'ère de l' accès illimité à la main - d '?uvre rurale touche à sa fin et le dividende démographique diminue progressivement.

    "Le visage de recrutement difficile ce nouveau sujet, nous devons accorder plus d'attention à la promotion de la valeur de la force de travail, une plus grande attention à la coordination du développement urbain et rural, de renforcer la compétitivité des ressources humaines de notre province.

    李甄 mentionné.

    < / p >

    • Related reading

    Chanel "Iron Ranging" A été Réécrit Pour Des Produits De Luxe Bon Marché.

    24 heures sur 24.
    |
    2014/3/8 9:07:00
    77

    De 2014 à Continuer à Jouer Les Portes Du Marché De La Part De La Nouvelle Bataille

    24 heures sur 24.
    |
    2014/3/7 8:29:00
    39

    L'Aide à La Pformation De Vêtements Entreprises High - Tech, Zhejiang

    24 heures sur 24.
    |
    2014/3/6 8:46:00
    30

    Ordos Instable De Sorte Que L'Intensité Du Prix De L'Innovation Technologique Insuffisante

    24 heures sur 24.
    |
    2014/3/5 8:34:00
    39

    Les Exportations De Textiles Et De Vêtements De 2014 Devrait Atteindre Un Taux De 13,4%

    24 heures sur 24.
    |
    2014/3/4 8:51:00
    35
    Read the next article

    La Question De La Qualité Des Vêtements Et Chaussures De La Majorité Des Plaintes De Wuhan

    Wuhan: vêtements, chaussures, chapeaux de consommation des plaintes, cette année, 1 à 2 mois, l'administration de la ville de Wuhan 12315 de centre de commande re?u des conseils, de recours, de signaler les cas de 54688.Les points chauds des plaintes se concentrent principalement sur les produits de communication, les vêtements, les chaussures et les chapeaux, les services de pport dans trois grandes catégories.Au cours des deux premiers mois de cette année, 2026 plaintes concernant des chau

    主站蜘蛛池模板: 久久国产免费福利永久| 国产免费黄色大片| 亚洲欧美日韩国产精品网| 亚洲欧洲小视频| 一本色道久久88综合日韩精品| www.色亚洲| 欧美free激情野战hd| 夭天曰天天躁天天摸在线观看| 国产亚洲一区二区手机在线观看| 久久精品人人做人人爽| 91在线国内在线播放大神| 秋霞鲁丝片无码av| 成年人免费视频观看| 啪啪调教所29下拉式免费阅读| 中文精品久久久久国产网址| 美女视频黄.免费网址| 日本道色综合久久影院| 国产日本一区二区三区| 久久精品国产999大香线焦| 车上做好紧我太爽了再快点| 日日麻批免费40分钟无码| 国产成人精品实拍在线| 亚洲另类自拍丝袜第五页| 999影院成人在线影院| 窝窝午夜看片成人精品| 天天摸天天干天天操| 亚洲欧美一区二区三区二厂| 两个人看的www在线视频| 欧美日韩国产高清一区二区三区| 国产精品入口麻豆电影网| 久久精品国产亚洲AV麻豆网站| 菠萝菠萝蜜视频在线| 日本私人网站在线观看| 四虎在线精品观看免费| 丰满少妇AAAAAA爰片毛片| 精品国产乱码一区二区三区| 够爽影院vip破解版| 亚洲人成人77777网站| 青春草在线视频观看| 小莹的性荡生活37章| 亚洲欧美中文字幕|