Comment Faire Votre Travail Pépère
1, de reconna?tre l'importance de la vie et de la durée de vie de tous.
Objectif
Pourquoi tu te bats si fort?
Si vous ne savez pas ce que c 'est, il est difficile de voir le sens de la vie, sans parler du sentiment de réussite.
2, -
Humeur
Se plaindre
Il faut garder un haut niveau d 'humeur dans le travail et ne pas se plaindre, même en cas de frustration, d' humiliation et de manque de confiance de la part des dirigeants.
Cela ne fera qu 'aller à l' encontre du but recherché.
Soit on est méchant, soit on est méchant.
Oui.
Patron
- respect et ponctuation.
Tout supérieur hiérarchique (y compris le chef de département, le Directeur de projet, le représentant de la direction) occupe au moins un poste de fonctionnaire de rang supérieur.
L'expérience de la vie et de traiter leurs riches, vaut pour nous apprendre, nous devons respecter leur merveilleux passé et des résultats remarquables.
Mais chaque patron n'est pas parfaite.
Alors au travail, mais la vie est sur écoute n'est pas nécessaire, mais doit aussi se souvenir, de donner des conseils supérieurs, une petite partie de travail s'est amélioré et vers une nouvelle étape est l'objectif ultime.
Savoir écouter
Aujourd 'hui, l' atmosphère de travail est généralement ouverte et chacun a sa propre pensée et sa propre personnalité.
Tout le monde aime exprimer ses idées et défendre ses idées.
Pourtant, c'est précisément ce point, a entra?né de nombreuses contradictions de relations sur le lieu de travail.
Les gens ont tendance à se concentrer uniquement sur leurs idées, leurs sentiments, mais rarement à écouter des idées et des sentiments des autres.
Donc, tant que vous avez appris à écouter les autres, alors tu vas obtenir l'approbation et bien plus de gens, de manière à obtenir de l'amitié et de davantage de possibilités.
5, de maintenir des relations amicales de flexibilité
Quand tu es avec les gens de conflit, est de plus en plus de l'égo?sme, pas de problème.
Pour la plupart des aspects à apprendre dans la vie, de rester souple de bord, plut?t que de se battre, en ce moment crucial.
Il y a de nombreuses fa?ons d 'atteindre les objectifs, mais il y a une autre voie.
Il faut fixer la cible sur le béton et mettre le plan sur le sable, ce qui vous aidera à mieux vivre avec les autres.
Trouver le point 6,
Les gens comme les ?les, tu est conduite autour de l'?le de trouver un port, un bateau à quai.
Pour trouver un "port" d 'escale, il faut trouver un point d' entrée pour les gens.
Pour que vous puissiez avoir une résonance avec lui.
- Related reading
- Interview | 馬慶斌 Expert Interview Chine Centre International Des échanges économiques
- Thème de l 'exposition | Shanghai International Fashion Exhibition
- Femme | Automne 2014
- Financement du projet | Shenzhen Dins Deep Color
- Nouvelle publication | Max Mara Publie Une Série De Costumes Féminins D 'Automne 2014.
- Front of Journalists | Bébé Chinois Nom A Changé De Nom De Service De L'Internationalisation De L'Exposition à Une Nouvelle étape De Segmentation
- La mode | Maxime Simoens
- Projet de recherche de fonds | Shoemarker Shoes Wanku First Joint Shop In Shandong
- District de Men | Com.NET.CN Ymc.Com.NET.CN Ymc2014.Com.NET.CN Ymc2014.Com.NET.CN
- Diffusion des technologies | Rassemblez - Vous!Hong Kong International Lingerie Swimming Exhibition
- Les Différences Psychologiques Entre Les Femmes Influent Sur Le Niveau Des Salaires.
- Une Voix Charmante. Un Appel Signé.
- Un Visage Souriant Entra?ne L'Augmentation De Service
- Les Cinq Techniques De Promotion.
- Erreur Professionnelle Peu Connue
- De Communication Alternatifs "Hai Lan De La Plume Magique De L'Exposition" Et Des Consommateurs
- C 'Est Une Règle Implicite.
- Sept De Conscience Peut Améliorer Votre Qualité Professionnelle
- Analyse De Huit Psychopathes Sur Le Lieu De Travail
- Pourquoi Donner Une Chance De Conflits Sur Le Lieu De Travail