Sur Le Lieu De Travail, La Règle D'Or Pour Vous Aider à L'Article 20

Sur le lieu de travail, la règle d'or: peu importe où vous êtes, l'environnement externe qui ne peut pas être l'objectif Workaholics très confus, les résultats de ces dernières années, il n'y a rien de mieux, c'est parce qu'il n'a pas d'objectifs clairs, et n'a pas fait assez d'efforts.

L'objectif de notre travail n'est que pour sa famille, pour apprendre, de développement et de l'accumulation de connaissances, afin d'accumuler des contacts, afin d'accumuler des clients pour leur esprit d'entreprise, et ainsi de suite.

Afin de soutenir la famille est l'objectif le plus bas, s'il y a des objectifs plus ambitieux si vos progrès est rapidement.

Jusqu'où tu peux aller dépend jusqu'où tu peux le voir!

Règle n °2 de l 'or de travail: quel que soit l' environnement dans lequel vous vous trouvez, faites ce que vous voulez, vous pouvez l 'influencer!

Ma devise, c 'est de se concentrer sur le travail, d' être humain.

L 'homme est tout ce qu' il y a de mieux à faire.

Il faut donc faire attention, vous n 'avez pas changé d' environnement (environnement de travail et de communication) parce que vous n 'avez pas fait assez.

Enfin, il est difficile de changer si l 'on ne peut vraiment pas changer l' environnement, de s' adapter à l 'environnement actuel, et de trouver un environnement plus adapté si l' on s' adapte à l 'environnement actuel, ce qui risque de lui causer de plus grandes pertes.

L 'esprit est bon, mais le meilleur moyen est de déménager.

Règle d 'or du travail règle n ° 3: le monde peut vraiment vous donner de l' amour - propre, seulement vous - même!

Il faut savoir se respecter et se chérir soi - même, savoir aimer soi - même, vivre dans un mode de vie sain, cultiver de bonnes habitudes de comportement qui profitent à toute la vie, faire ce qui n 'est pas humble, savoir gagner le respect par ses propres efforts, à condition d' être assez fort, les autres changeront certainement d 'avis sur vous.

Dans tous les cas, il faut chérir son corps, le corps est le capital de la révolution.

Ceux qui veulent réussir survivent en bonne santé.

Règle 4 de l 'or du travail: on ne peut pas trop se gater soi - même! Il faut apprendre à souffrir un peu.

Il y a beaucoup de gens qui n 'ont pas l' esprit d 'amertume, le travail est toujours sélectif, comme pour le repas, les gens qui mangent ne sont pas forts, seuls ceux qui peuvent assumer d' autres taches sur la base de leur travail, peuvent grandir plus vite et être appréciés par leur patron.

Ne crains pas la fatigue, sinon la vie ne commence pas.

Ne sous - estime pas tout.

Fais de ton mieux.

N 'oubliez pas que ceux qui sont miséricordieux envers eux - mêmes, c' est - à - dire ceux qui sont aussi miséricordieux envers l 'ennemi, seront tués un jour par l' ennemi.

Règle 5 de l 'or du travail: Où est le coeur, où est la moisson! La différence entre l' homme et l 'homme se fait en utilisant le temps libre.

Il faut apprendre à utiliser au mieux le temps libre et à se gérer soi - même.

Beaucoup de gens ne grandissent pas parce qu 'ils n' apprennent pas à progresser; beaucoup grandissent très vite parce qu 'ils consacrent tout leur temps libre à l' amélioration de leurs études.

Le temps libre est le temps de travailler, de dormir, de manger.

Il y a quelqu'un aux toilettes peut utiliser l'apprentissage de la croissance.

De nombreuses entreprises de niveau moyen, de hauts cadres de faire son propre calendrier plein de temps, il n'y a pas de plaisir, dans le travail et l'apprentissage, même avec des clients de jouer également pour augmenter leurs propres relations.

Alors, nous devons continuer à pousser leur croissance, sinon il sera éliminé.

Sur le lieu de travail, la règle d'or 6: faire du bon travail, résultat de belles fait généralement pas, ne vous inquiétez pas des gens découvrent pas, en particulier, ne t'inquiète pas, directement sous la direction de votre découverte!

Quelqu'un pense que son travail avec succès et bien n'est pas trouvé dans la direction, alors me débrouiller, jamais la lumière du jour.

- mets tout fait à la perfection, on peut obtenir la reconnaissance de leurs supérieurs.

Si tu ne fais pas assez! Si la direction est aveugle, tu devrais trouver un esprit malin, ?il vif de leadership.

Souviens - toi, Tiandaochouqin, un gentleman à l'autonomie.

Sur le lieu de travail, la règle d'or 7: le marché et professionnelle du personnel doit être à sa société de la relation client.

La société de développement de base, alors que le personnel de l'entreprise, ne peut pas mettre des ressources client lui - même, si tu vas quitter rapidement par le patron, c'est un truc de n'importe quel patron est très grave.

Apprendre à faire de la société de ressources de clients, de ne pas s'inquiéter de votre client aurait été complètement manger, sauf si vous en avez fait assez bien.

Souviens - toi, la Chine est un service de la société, tant que tu as fait assez, le client peut être ton ami, devenir camarades hardcore de vous, vous allez où ils te suivront où.

Honnêteté, honnête, de gagner l'approbation d'autres est ton peut être obtenu, ce n'est pas vous, ne rêve pas exclusive.

Sur le lieu de travail, la règle d'or: que faire = 8 + (peut - être).

Asseyez - vous et réfléchissez.

Le chemin du succès est à pied.

Ne vous laissez pas intimider par vos propres pensées, quand vous rencontrez des problèmes, trouvez des solutions dans la pratique et ne vous enfermez pas dans la maison.

La solution est trouvée dans la pratique et non par l 'imagination.

Il n 'est pas réaliste d' attendre à la maison le téléphone de l 'employeur.

Si vous vous contentez de regarder autour de vous, vous devez stagner, donc la pratique est le seul critère de la vérité.

Tant qu 'il y a des idées à faire, il n' est pas grand chose de recommencer à zéro, mais tant qu 'il y a de l' espoir, il y a des chances de succès.

L 'échec est la mère du succès, l' échec se rend plus fort.

Règle IX de l 'or du travail: il y a forcément des défauts, il faut être un subordonné capable de découvrir les qualités d' un supérieur, et non pas toujours de saisir les défauts d 'un supérieur, de donner des conseils raisonnables à son supérieur hiérarchique et d' exprimer ses opinions personnelles.

Pour apprendre à faire preuve d 'initiative, il faut tenir compte de ce que l' on peut ma?triser.

L 'apprentissage conseille les dirigeants et leur donne des idées. Beaucoup de nouvelles réformes commencent à la base, où les masses de base sont les mieux à même de se faire entendre et de ne pas se laisser abuser de leurs droits.

Règle 10 de l 'or du travail: il faut apprendre à apprécier, surtout pour ceux qui ont aidé à se développer, y compris leurs concurrents!

Grace à l 'eau goutte - à - goutte, la Chine antique a une très bonne culture de reconnaissance.

Seul un homme reconnaissant peut respecter ses parents, être fidèle à l 'entreprise.

Si le coeur de Thanksgiving, ?a sera plus à l'aise avant réutilisation vous promouvoir.

Pour les concurrents, Olivier de coeur pour Thanksgiving de la glace, peut également faire des progrès plus rapides.

Sur le lieu de travail, la règle d'or 11: le travail ne pense pas toujours fait nombre de quelques pièces, mais le coeur sur le résultat, si possible, mais doit également mettre les choses s'il peut faire mieux de penser! 10 choses à faire la différence et ne vaut pas une chose de bien faire les choses.

Apprendre à répartition de son temps, beaucoup de temps plus important des choses.

Essayer de faire chaque chose, si on ne peut pas tout faire, c'est d'essayer de faire un truc.

Personne n'est pas tout - puissant, de sorte à comprendre des compromis, que d'abandonner, va plus.

Sur le lieu de travail, la règle d'or 12: par rapport à vie courte et longue est relatif, et l'influence de l'autre.

Concentration capable de supporter la solitude temporaire pendant une période de temps, la vie merveilleuse peuvent souvent avoir une plus longue période de temps. En vue de l'histoire, le paiement est souvent proportionnelle.

Quand il n'est pas suffisant, nous devons apprendre à son énergie, riche de sa croissance.

Qu'il y aura un retour à payer, pas de retour, parce que les efforts ne suffit pas.

Parfois, un pas en arrière pour sauter plus loin.

Faut rester calme.

La vie est courte, si elle n'est pas d'abord dur, si dur sur la longueur de la lutte! Plus de temps, mais aussi le reste de ta vie. Bien longtemps, si ne pas perdre de temps à se battre, alors, votre vie sera en détresse de passer.

Sur le lieu de travail, la règle d'or 13: processus de carrière, tu ne peux pas demander de payer ton entre les résultats dans un ou plusieurs choses et d'obtenir la proportion totale.

Si vous demandez que la vie et le travail soient justes, vous devrez vous donner assez de temps pour attendre les résultats de l 'action positive.

C 'est le patron qui est en mesure d' attendre trois ans plus tard, car il sait que la pêche au grand poisson exige une ligne longue.

Règle XIV de l 'or du travail: le résultat d' aujourd 'hui a été déterminé par le paiement d' hier, la volonté de donner hier, l 'attitude d' avant - hier; la réflexion est une capacité de travail!

Beaucoup de gens qui réussissent parce qu 'ils pensent, savent ce qu' il faut faire et comment le faire!

Les perdants échouent parce qu 'ils ne savent pas ce qu' ils veulent demain, ni ce qu 'ils doivent faire aujourd' hui, ni ce qu 'ils doivent penser maintenant!

Règle d 'or 15: place et traitement après avoir fait ce qu' il fallait faire

Et ses yeux pour regarder les choses, toujours à penser comment faire quelque chose, c'est la clé.

Beaucoup de gens juste attendre jusqu'à ce que le traitement et la position il est prêt à faire un travail approprié n'a donc pas bénéficier d'un traitement et de la position de ce que tu veux.

Le sage sait exactement un seul point, ils vont essayer de faire le travail à faire, et une position de traitement, tels que le travail accompli le patron va leur donner le devrait.

Si tu prends un salaire mensuel de 1000 yuans le travail de 1000 $, votre salaire ne sera jamais de 1000 $.

Essaie de faire un peu plus, votre salaire du mois prochain, il sera possible de plus de 1000 $de plus.

Sur le lieu de travail, la règle d'or 16: C'est votre travail plus la valeur de l'utilisation des ressources.

Votre chef, le général fait ton boulot, à partir de la base de l'exercice, alors il était plus que votre plus mature.

à consulter et à la direction de l'apprentissage.

Et de maintenir de bonnes relations avec la direction, si un jour tu n'est plus la société, votre ancien chef aussi tes contacts, peut également être ton nouveau client.

Et un collègue de capacité est limitée, parfois de leadership pour vous aider à faire quelque chose de beaucoup d'ennuis pour vous, apprendre et conduisant à des ressources, car ils lui - même est le plus de valeur d'utilisation de ressources.

Il est de votre leadership, c'est parce qu'il a plus de capacité plus élevée, de sorte à mieux plus de la capacité d'apprentissage n'a pas tort.

Aujourd 'hui, c' est demain que tu diriges.

La loi de l 'or du travail

Tu ne peux pas laisser tout le monde t 'aimer, mais tu peux faire que la plupart des gens t' aiment.

Vous devez donc travailler dur, aider les autres, en même temps que votre travail, dans la mesure du possible aider les autres, le coeur de l 'homme est de la viande, tout le monde verra votre travail, votre croissance est un témoin.

Les yeux des masses sont clairs.

Ne dis pas au revoir.