• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • Home >

    Company Stock Cooperation Agreement Protocol

    2015/1/2 13:25:00 40

    Co - Operation

    L 'article premier vise à encourager et à canaliser la motivation des employés de l' entreprise, à protéger leurs intérêts, à renforcer la réglementation et à développer davantage les activités de l 'entreprise.

    L 'article 2 de la présente disposition vise les accords conclus entre les employés de l' entreprise en vue de l 'organisation volontaire de l' exploitation de l 'Internet en tant que participation financière, technique, de main - d' ?uvre, etc., en vue d 'une gestion démocratique fondée sur la répartition du travail, avec un certain pourcentage de dividendes et une volonté commune de coopération fondée sur l' accumulation publique.

    Article 3 la principale mission de la société est de développer l 'économie de la société, d' accro?tre les revenus financiers de son personnel et de ses entreprises, de promouvoir le développement de la productivité sociale et de répondre aux besoins matériels et culturels croissants de ses employés.

    Article 4. Les sociétés exercent leurs activités sur le marché des projets de l 'industrie de l' Internet, dans la mesure où la législation nationale le permet.

    Article 5 les actifs de la société sont la propriété collective de tous les membres qui la dirigent et la société doit prélever une partie de ses bénéfices après imp?t en tant qu 'accumulation publique indivisible.

    Article 6. Les sociétés sont indépendantes en matière de comptabilité, d 'autonomie, de rentabilité et ont le droit, conformément à la loi, de déterminer elles - mêmes l' organe de direction de l 'entreprise, son mode de fonctionnement, le fonctionnement du marché, l' utilisation des fonds, les formes de rémunération, La répartition des revenus, le recrutement ou le licenciement.

    Article 7 les entreprises et les salariés sont tenus de conclure des contrats de travail écrits énon?ant leurs droits et obligations, y compris la durée, la rémunération et les prestations de sécurité sociale, conformément à la législation nationale du travail applicable.La maturité des conditions d 'emploi devrait permettre de mettre en place progressivement un régime d' assurance retraite pour les travailleurs.Le travail des enfants est strictement interdit dans les entreprises.

    Article 8. Les entreprises appliquent une répartition fondée sur le travail qui combine la répartition par travail et la répartition par actions.

    Si la rémunération de l 'exploitant est avantageuse et que le revenu personnel dépasse les normes fiscales établies par l' état, l 'imp?t sur la régulation du revenu personnel est payé conformément à la loi.

    Article 9 les entreprises doivent se concentrer sur leur propre accumulation.En fonction des besoins des entreprises en matière de développement, les actions peuvent être élargies ou renforcées et les banques peuvent demander des prêts.

    Article 10 Répartition des bénéfices après imp?t sur les sociétés: une part proportionnelle doit être consacrée à l 'expansion du fonctionnement du marché (30% d' entre eux sont des fonds de prévoyance collective, des fonds d 'incitation du personnel, etc.) et les 70% restants à la répartition des dividendes.

    Article 11 la société est responsable devant ses dirigeants et soumise à la supervision de ses actionnaires, qui doivent tous être guidés par ses intérêts et ne pas se livrer à des activités concurrentes avec ses projets d 'expérience, et peuvent être suspendus de leurs fonctions, voire radiés de la liste, avec le consentement des actionnaires qui représentent les deux tiers des intérêts de la société, en cas de violation grave de ses intérêts.Les résultats d 'exploitation de l' entreprise doivent être publiés tous les deux mois par le Directeur de l 'entreprise.

    Article 12 le Directeur de la société est Xu Jingfeng, responsable de l 'ensemble du personnel de la société, est le représentant légal de la société.Tous les trois mois, la société a tenu une réunion des actionnaires pour mener des consultations sur le fonctionnement de la société, la réunion a été lancée par le Directeur de la société.

    Les actions de l 'article 13 représentent la part des actifs de l' entreprise revenant à l 'investisseur.

    Pour assurer un développement stable de la société, la société doit renforcer la gestion des actions.En règle générale, les actionnaires ne peuvent pas se retirer.Si, dans des circonstances exceptionnelles, une demande de retrait d 'actions est présentée, les deux tiers de l' ensemble des actionnaires de la société sont autorisés à le faire.

    Pour la sociétéProjet d 'exploitationAinsi que les investissements, par exemple, doivent être approuvés par les deux tiers des actionnaires de la société.

    Les actions peuvent être héritées, cédées, donations conformément à la loi, sous réserve d 'une déclaration à l' Assemblée générale des actionnaires de la société (Assemblée des actionnaires) et des formalités y afférentes, la sociétéActionnaireLes droits d 'achat préférentiels sont accordés dans les mêmes conditions.

    Article 14. Lors de la séparation, du regroupement ou de la résiliation d 'une société, les actionnaires doivent être protégés et leurs créances liquidées conformément à la loi.Le traitement de l 'accumulation publique ou de la fraction restante de celle - ci peut être utilisé pour développer de nouvelles entreprises, pour constituer des actions à l' étranger, pour créer des caisses d 'assurance pour les travailleurs, des caisses de protection sociale, etc., mais pas pour les salariés individuels.C 'est à l' Assemblée des actionnaires de décider.

    En cas d 'insolvabilité d' une société, une organisation de liquidation devrait être créée et liquidée conformément à la loi, avec une responsabilité limitée pour la masse de l 'entreprise.

    Article 15Legal InterestSous la protection de la législation nationale, aucune unité ou personne ne peut, de quelque manière ou sous quelque prétexte que ce soit, détourner, détourner ou utiliser à titre gracieux les fonds, équipements, produits et main - d '?uvre de l' entreprise.Les entreprises ont le droit de boycotter et de rejeter toute autre forme de contribution dès lors qu 'elles paient leurs frais conformément aux dispositions expresses du Gouvernement populaire de district ou de district.

    Article 16 les entreprises sont tenues de mener des activités de production et de commerce licites, conformément aux lois, règlements et politiques nationaux et dans le respect de l 'ordre socioéconomique et des intérêts des consommateurs.En cas d 'infraction, l' autorité administrative compétente ordonne la rectification.

    Article 17. Le présent Accord entre en vigueur à la date de la signature de tous les actionnaires, la société qui l 'exécute en une seule fois et chaque actionnaire en une seule fois, avec les mêmes effets juridiques.


    • Related reading

    經營管理合同如何擬定

    Modèle de contrat
    |
    2015/1/2 13:06:00
    6

    L'élaboration De Contrats D'Achat D'équipement De Bureau

    Modèle de contrat
    |
    2015/1/1 22:07:00
    30

    Projet De Contrat De Location Pour L'élaboration D'Un Véhicule

    Modèle de contrat
    |
    2015/1/1 21:39:00
    12

    品牌專賣店開設協議范本

    Modèle de contrat
    |
    2014/12/31 21:58:00
    9

    Comment Rédiger Un Contrat D 'Achat Et De Vente De Machines

    Modèle de contrat
    |
    2014/12/30 22:16:00
    18
    Read the next article

    Gestion Financière électronique: Nouveau Modèle De Services Financiers Modernes

    Au XXIe siècle, la technologie moderne électronique et de comptabilité de fusion de comptabilité informatisés pour la comptabilité d'apporter un changement qualitatif, mais aussi de créer un nouveau mode de service commercial et financier.

    主站蜘蛛池模板: 国产麻豆天美果冻无码视频 | 精品国产一区二区| 欧美高清在线精品一区| 无码h黄肉3d动漫在线观看| 国产精品亚洲片在线| 侵犯小太正bl浴室子开张了| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 69女porenkino| 男女下面一进一出无遮挡se | 亚洲精品国产高清嫩草影院| 中文字幕avdvd| 青青青青青国产免费手机看视频| 欧美日韩亚洲一区二区三区| 好深好爽办公室做视频| 免费看小12萝裸体视频国产| 中文字幕人成无码免费视频| 老子影院午夜伦手机不卡6080| 日韩中文字幕在线| 好硬好湿好爽再深一点视频| 免费毛片a线观看| jizz国产在线播放| 波多野结衣家庭教师奇优| 国产精品自线在线播放| 免费jjzz在线播放国产| 99视频免费观看| 狼色精品人妻在线视频| 婷婷六月久久综合丁香76| 台湾佬中文娱乐11| 中文字幕无线码中文字幕免费| 适合一个人在晚上偷偷看b站| 日本一区二区三区四区| 国产免费看插插插视频| 久久无码人妻一区二区三区| 蜜挑成熟时k8经典网| 无码人妻久久一区二区三区免费| 又爽又黄又无遮挡的视频在线观看 | 日本三级电电影在线看| 午夜影院在线视频| 一级毛片免费视频网站| 精品国产精品国产| 少妇丰满大乳被男人揉捏视频|