Votre Employé Vous Aide à Trouver Des Clients?
De nombreux patrons souhaitent que les clients qui entrent dans l 'entreprise puissent produire le plus de ventes possible, ce qui fait qu' il leur est demandé de retenir leurs clients et de s' efforcer de les vendre, voire d 'inclure des indicateurs d' évaluation.
C'est pas mal, mais à la fin de ce procédé et de compétences de retenir les clients et d'augmenter très critique.
S'il n'y a pas de bonnes méthodes de gestion axée sur les résultats, il stocke sous pression est directement de l'évolution de la performance rigide appliquée sur le gestionnaire de mémoire, ce qui entra?ne une vendeuse involontairement de la pression exercée sur les clients, tels que des services de personnel trop enthousiaste: provenant de clients dans le magasin est rapprochée de la suivre, -
Client
L'aventure de ne pas tomber, éviter de tomber, et, enfin, le client a d? s'enfuir pour aller dans un magasin.
Excès
Promotion
Par exemple, vous entrez dans un magasin de sous - vêtements, certains commer?ants vous demanderont tout de suite "Quel genre de sous - vêtements voulez - vous acheter?" Vous allez devant la maison, elle dit: "Ce vêtement vous va bien, il y a des avantages et des co?ts.
"Ces sous - vêtements sont nouveaux..."
Je ne veux pas que tu te calmes.
Si on commande au restaurant, on en recommande toujours.
Prix
La vaisselle est plus cher que ton client ou un ami devant un dilemme.
Compliment exagérément faux: Vous pouvez comparer un vêtement à votre corps, elle dit: "Vous avez vraiment un regard, ce vêtement est très coloré..."
Si tu mets la robe qui, elle l'aurait dit, "Tu es très bien.
T 'as pas l' air sincère.
Initialement, de recruter plus de quelques employés pour augmenter les ventes de formation, vendeuse aussi pour augmenter les ventes, mais a échoué, le moyen de réception et de services de vendeur sont souvent parce qu'un "niveau", n'est non seulement pas à "gentil", "chiffre d'affaires", mais devient "marre de passagers" et "attraper -": d'une part en raison de leur qualité et l'attitude des employés qui sont, d'autre part, parce que c'est une erreur de système et de gestion de la formation professionnelle a causé.
Dans la communication entre les personnes, si on peut trouver l'un de l'autre dans le subconscient de cette fréquence, c'est - à - dire son coeur de lignes, alors que lui - même à la même fréquence, et l'autre le discours de lignes cohérente de communication avec l'autre sera avec vous résonner enfin involontairement avec Vous l'idée de partir, cette technique de vente a commencé à être de plus en plus d'une application d'entreprise, appelé: "ventes psychologique", ou "vente hypnotique.
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