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    Les Co?ts De Gestion De Système D'Entreprise Moderne

    2015/5/6 21:42:00 16

    L'Entreprise Moderne Système De GestionDe Co?t

    Dans les systèmes d 'entreprise modernes, il faut établir une stricte distinction entre les intérêts et les responsabilités des propriétaires et des créanciers et tenir les personnes morales responsables des intérêts des propriétaires et des créanciers de l' entreprise, ce qui suppose qu 'elle reflète fidèlement sa situation financière et mesure correctement les bénéfices et les pertes.

    La mesure de la situation financière de l 'entreprise et l' exactitude et la fiabilité de la mesure des gains et des pertes dépendent dans une large mesure de l 'exactitude de la comptabilisation et de la mesure des actifs.

    Dans le système d 'entreprise moderne, l' importance de l 'échelle de compensation des co?ts est vitale pour les entreprises qui ont une personnalité juridique économique indépendante et autonome.

    La question de savoir si les recettes d 'exploitation suffisent à couvrir les co?ts d' exploitation est une considération primordiale pour toute entreprise, y compris les entreprises publiques.

    Oui.

    Système économique planifié

    Dans le cadre de la gestion des fonds d 'entreprise entièrement par l' état, les biens sont mis en ?uvre par l 'état le contr?le physique, le plan de production est élaboré par l' état unifié, les produits sont achetés et vendus par l 'état,

    Finances

    Par l 'Etat.

    De ce fait, la comptabilité économique des entreprises est nécessairement très limitée.

    L'administration de l'état sur les co?ts des entreprises est limitée à la réduction des co?ts des produits comparables et de réduire le taux de l'évaluation.

    Toutes les activités de l'entreprise pour les co?ts de gestion

    Rapport co?t - efficacité

    En tant que principe directeur, il faut reconna?tre que l 'obtention d' avantages en matière de co?ts ne se limite pas aux co?ts proprement dits et que le potentiel de réduction des co?ts et d 'efficacité doit être exploité à partir d' un niveau de gestion élevé.

    Pour fournir des informations de co?t intégralement et en temps voulu à la gestion du personnel, afin de sensibiliser le personnel sur les co?ts de gestion et de renforcer le concept de co?t.

    Est de créer un système de gestion scientifique, d'un co?t raisonnable.

    Pour le personnel de gestion des co?ts souvent de formation professionnelle, de la mise à jour de la connaissance et de l'éducation, afin d'améliorer les co?ts de gestion des connaissances techniques en matière de réduction de co?ts, ouvre de larges voies; la deuxième est d'améliorer le système de responsabilité de gestion des co?ts économiques.

    L'objectif de la gestion moderne de co?t devrait être fondée sur le co?t le moins possible, l'obtention de la valeur d'utilisation, autant que possible, de manière à fournir une base autant que possible pour gagner de l'argent, ce qui permet d'améliorer le rapport co?t - efficacité.

    Dans l'environnement économique de bouleversements, la concurrence sur le marché est devenu extrêmement intense, d'obtenir un avantage de co?t pour la survie de l'entreprise est essentielle.

    Doivent accorder une attention particulière à la tendance de l'ensemble du marché et de la concurrence pour trouver le problème, d'ajustement et de changer de tactique de sa propre stratégie.

    Le renforcement de la gestion stratégique de co?t de départ, des entreprises dans le développement de produits, de la phase de conception pour augmenter la teneur en entrée de la science et de la technologie, par recombinaison des processus de production afin d'éviter la production de liaison n'est pas nécessaire, pour gérer les co?ts du cycle de vie du produit, de réduire le co?t de la mise en ?uvre de la persistance, obtenir le co?t de la commande de l'objectif.


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