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    Congés Payés: Pour Résoudre Les Problèmes, Il Faut Faire Respecter La Loi.

    2015/8/17 12:10:00 25

    Congés PayésMaintien De L 'OrdreRégime Du Personnel

    Selon l 'enquête sur la volonté des touristes chinois de prendre des vacances en 2015, 80% des touristes préfèrent choisir des vacances mal payées, et quelques - uns seulement choisissent de voyager pendant la semaine d' or et la fête du printemps.

    Les experts de l 'industrie estiment que, dans le cadre du système actuel de congés, la mise en place de congés payés peut non seulement stimuler considérablement la consommation touristique, mais aussi contribuer efficacement à réduire la surpopulation dans les zones touristiques de petites et moyennes semaines d' or.

    Le Secrétaire général adjoint de l 'Institut du tourisme de Beijing, Liu Simin, a estimé que la ? Semaine d' or ? et les congés payés étaient deux moyens de remédier à l 'absence de congés de longue durée.

    Dans le contexte actuel de la consommation, la mise en place d 'un système de congés payés contribue à garantir les droits des travailleurs, à promouvoir la gestion des entreprises, à stimuler la consommation économique et même à stabiliser le marché de l' emploi.

    Le Directeur général adjoint de l 'Office national du tourisme

    Perspectives

    Cela fait 115 jours.

    Si un congé payé de 10 à 15 jours est accordé, la durée du congé sera de 125 à 130 jours.

    Cela est essentiel pour le grand public.

    Lu Guoan, Vice - Président de l 'Institut de sociologie de l' Académie des sciences sociales du Guangxi

    Congés payés

    Il s' agit là d 'une difficulté majeure qui exige une surveillance active de la part des forces de l' ordre et une plus grande responsabilisation, comme l 'exige le règlement sur les congés annuels payés, qui prévoit des indemnités pour non - paiement de congés, mais qui n' est pas normalisé;

    Personnel d 'entreprise

    Le régime des congés annuels payés prévoit des indemnités supplémentaires pour les employés qui n 'ont pas pris leur congé annuel, mais les sanctions sont trop faibles.

    Ces problèmes n 'ayant pas été résolus, il est plus difficile de s' attendre à ce que les congés payés dans les services de l' Agence aient un effet de démonstration et il est donc nécessaire de trouver des points de départ et des priorités pour la mise en ?uvre des politiques.

    D 'après les résultats de l' enquête, le taux de congés payés dans le pays est actuellement d 'environ 50%, et les congés influencent l' avenir.

    Les experts ont fait observer que les congés payés étaient un élément important des dispositions légales et réglementaires et qu 'ils avaient des incidences sur les multiples aspects de la santé, de l' économie et de la vie, et qu 'il fallait renforcer la surveillance afin de répondre aux revendications légitimes du public et de faire en sorte que La politique en la matière soit orientée vers la consommation.

    En outre, les experts interrogés ont fait observer que les politiques en vigueur étaient peu connues du public et qu 'elles étaient souvent ? inconnues ? lorsque des problèmes se posaient, et ils ont recommandé qu' à l 'avenir les politiques correspondantes soient plus largement diffusées par de multiples moyens de communication, en particulier par de nouveaux moyens de communication, afin que les travailleurs soient pleinement informés de leurs droits et puissent trouver des moyens raisonnables et viables de défendre leurs droits, ce qui était essentiel pour résoudre les problèmes, faute de pouvoir les appliquer.



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