靴企業(yè)が靴を見(jiàn)て、學(xué)校の農(nóng)民工を育成訓(xùn)練します。無(wú)料です。

これは私たちに技能を?qū)Wぶ機(jī)會(huì)を與えました。遠(yuǎn)路はるばる沿海でアルバイトをしなくてもいいです。

私たちはこの機(jī)會(huì)を大切にします。」

これは最近の重慶紅火鳥(niǎo)職業(yè)技能訓(xùn)練學(xué)校の始業(yè)式で、現(xiàn)地の農(nóng)民工が厳しく華を超えて記者に語(yǔ)った実感です。

彼は福建省のある企業(yè)でアルバイトしていましたが、去年8月に福建省を離れて家に帰りました。

彼は友達(dá)から紅火鳥(niǎo)職業(yè)技能訓(xùn)練學(xué)校で無(wú)料で技能を?qū)Wぶだけでなく、給料ももらえると聞きました。電話で聞いてみましたが、本當(dāng)にこのことがあって、學(xué)校の審査に合格しました。

聞くところによると、これは中國(guó)西部の靴の都の第1家の靴の職業(yè)の訓(xùn)練學(xué)校で、奧康グループの重慶の赤い火の鳥(niǎo)の靴業(yè)有限會(huì)社から投資して創(chuàng)立して、西部のために甚だしきに至っては中國(guó)の多い靴の企業(yè)のために“専門(mén)化、職業(yè)化”の人材を育成することに力を盡くして、特に生産管理型と技術(shù)の骨干型の人材。

　　帶薪培訓(xùn)，自主擇業(yè)  惠及西部農(nóng)民工

農(nóng)民工はこの職業(yè)訓(xùn)練學(xué)校での訓(xùn)練は、一切の費(fèi)用を必要とせず、すべて企業(yè)が無(wú)償で投資し、學(xué)生の有給無(wú)料教育を?qū)g施する方式を変えて、従來(lái)の有償トレーニングや無(wú)料トレーニングの形式を変えました。學(xué)生に無(wú)料教育をさせます。

研修內(nèi)容と形式上、奧康大生產(chǎn)技術(shù)學(xué)院の教育経験が豊富な教師と専門(mén)操作技術(shù)者が実際の授業(yè)と結(jié)び付け、教育課程は學(xué)生の文化程度と個(gè)人差別によって設(shè)けられ、実用技術(shù)の育成と職業(yè)道徳の育成を重視し、技術(shù)の実習(xí)課程の比重を増大させる。

同時(shí)に、農(nóng)民工によりよく奉仕し、學(xué)生の実際の狀況を配慮するために、「學(xué)校に來(lái)てください」という方式を採(cǎi)用し、學(xué)生が集中している郷鎮(zhèn)や村で理論トレーニングを行い、紅火鳥(niǎo)會(huì)社で実際にトレーニングを行います。

學(xué)生は卒業(yè)後、就職は雙方向の選択を?qū)g行し、完全に學(xué)生が自主的に職業(yè)を選択し、紅火鳥(niǎo)と奧康の他の下役企業(yè)に優(yōu)先的に殘ることができます。また、自分の技術(shù)の長(zhǎng)さによって、社會(huì)や他の企業(yè)で職を求め、かなりの収入と待遇を得ることができます。

このように企業(yè)が學(xué)校を運(yùn)営し、學(xué)生の自由な職業(yè)選択を制限する檻から飛び出しました。

調(diào)査によると、紅火鳥(niǎo)職業(yè)技能訓(xùn)練學(xué)校の第一期研修は全部で3つの靴製造技術(shù)速成クラスを開(kāi)設(shè)しました。180人の學(xué)生は全部璧山の地元の出稼ぎ労働者です。彼らは一ヶ月から三ヶ月以內(nèi)に理論と実踐操作を通じて基本的な靴製造知識(shí)と専門(mén)技術(shù)を身につけます。

この學(xué)校は今年20クラスを開(kāi)設(shè)し、1000人から1200人の學(xué)生を育成する予定です。

　　提升技術(shù)，培養(yǎng)人才  實(shí)現(xiàn)三方均受益

中央農(nóng)村工作指導(dǎo)グループ弁公室の責(zé)任者によると、金融危機(jī)の影響を受けて、現(xiàn)在全國(guó)で約2000萬(wàn)人の農(nóng)民工が失業(yè)して帰郷しています。この巨大な群體はどこに行くべきかという問(wèn)題があり、黨中央と國(guó)務(wù)院の高度重視を引き起こしました。

農(nóng)民工の輸出先である重慶では、今年は帰省する農(nóng)民工が例年の倍に増えると予測(cè)されています。

紅火鳥(niǎo)職業(yè)技能訓(xùn)練學(xué)校の設(shè)立は、壁山県の地元農(nóng)民と関係部門(mén)の強(qiáng)い反響を引き起こしました。

今年45歳の村民肖金剛はこの話を聞いて、急いで手の中の仕事を放して、奧康紅火鳥(niǎo)に駆けつけました。

省城を出たことがない肖金剛さんは「壁山靴工場(chǎng)が多いですが、年上ですので、仕事を探したいです。

今は大丈夫です。オーシャンで技術(shù)を?qū)Wんだら、心配しなくてもいいです。」

未來(lái)への憧れが顔にあふれている。

県農(nóng)業(yè)局の張復(fù)建局長(zhǎng)は、「重慶は農(nóng)業(yè)直轄の大都市で、3000萬(wàn)人の農(nóng)民工が70%を占め、農(nóng)村の余剰労働力と都市の一時(shí)帰休者、失業(yè)者が多く、技術(shù)不足で再就職できない。一方、璧山は中國(guó)西部靴の所在地として、多くの靴企業(yè)は數(shù)千萬(wàn)人の熟練労働者を切実に必要としている。

チャンスを大切にして、腕を身につけて、西部の靴都市の建設(shè)に參加して、故郷の建設(shè)に參與したいです?！?/p>

「中國(guó)西部靴都工業(yè)園は5年間の発展を経て、現(xiàn)在は90社余りの製靴とセット企業(yè)を?qū)毪贰⑸b開(kāi)始企業(yè)50社余りを建設(shè)し、5年間で直接労働者は2萬(wàn)人余りに達(dá)しました。

2009年には、生産を開(kāi)始する靴メーカー30社以上が建設(shè)され、出稼ぎ労働者約1.5萬(wàn)人を受け入れることができる。

奧康グループの社長(zhǎng)で、紅火鳥(niǎo)職業(yè)技能訓(xùn)練學(xué)校の王振滔名譽(yù)校長(zhǎng)は、「しかし、多くの農(nóng)民工は一蕓に長(zhǎng)けていないため、靴企業(yè)の熟練者が必要とされている。

この職業(yè)技能訓(xùn)練學(xué)校を創(chuàng)立して、靴製造業(yè)のためにもっと多くの技術(shù)人材を育成したいです。靴産業(yè)チェーンの全體競(jìng)爭(zhēng)力を高めることにも役立ちます。」

責(zé)任編集：許琪雲(yún)