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    五大箴言は職場を抜け出して暗算することを助けます。

    2010/12/10 11:57:00 28

    職場の職務

    仕事はあなたを害することはできません。人材だけがあなたを害します。私たちは職場仕事上、よく被害者に會います。例えば○○をしました仕事をするそのためにもっとお金を稼ぐことができません。例えば昇進の肝心な時に限って出張する。そこで多くの人は、自分が運が悪いと、大事な時になると、仕事が自分を害すると思っています。実際には、仕事は死ぬし、職務は死ぬし、職場は生きている。職場の仕事は、職場で決定的な役割を果たすのは仕事ではなく、人間です。ですから、仕事や職務があなたに作用するときは、本當にあなたに手を下しているのは仕事ではなく、仕事の後ろにいる人たちです。


    この世には、怖いものはありません。知恵もないし、頭もないからです。人間は一番恐ろしい生き物ですから、人間は萬物の主になります。ビジネスの達人にとって、すべてのものは武器として人を攻撃することができます。人に対して誠実に攻撃することができて、仕事も攻撃することができて、自分の利益があるのでさえすれば、すべて利用することができます。あなたが職場で過ごした違和感は、すべてのものが自分に合っていると感じます。仕事にしても、職務にしても、いたるところに茨の地があります。


    あまり気にする必要はありません。あなたが困っている狀況は簡単です。すべての困難と面倒は全部誰かが作っています。だからあなたは舞臺裏の黒幕を探し當てさえすれば、すべての問題を解決することができます。


      1、職場式の囚人は、どんな要素でもあなたに影響を與えます。


    職場は囚人の檻です。中にいると長くなると自然と感じられます。すべての人は、すべてのことを、すべての仕事がいつか、あなたに致命的な打撃を與えるジャンプします。あなたが職場に入ったら、実際に檻に入ります。職務はあなたの牢屋です。身の回りのすべては鉄鎖と枷です。このような考えを持っている人だけが、職場のことに慎重で、落とし穴がいっぱいあることが分かります。新人々は往々にしてこの點を知らないで、彼らはただ敵だけがやっと人を害することができると思って、知らないで、敵は自分の手で人を害しないで、彼らが使うのはすべてあなたが防ぎきれないものを使うのです。職場であなたに影響を與える要素は、最も防備が必要です。


    見たところ、すべてはあなたのためになるかもしれませんが、いざという時に、彼らは人に利用されるかもしれません。だから1つの職場の達人は監獄を解體して部屋にするので、すべて自分のものを束縛して、いずれも彼らの武器になって、いざという時まで他の人を攻撃することができます。職場の中のすべてのものはそこに置いて、あなたのために使わないで、他の人のために使います。


     2、すべてのことには後ろに人がいます。


    職場は仕事の世界、更に人の世界です。しかし、人々はいつも仕事や職位の重要性のために、人材を見落としてしまうのが決定的な役割です。仕事の圧力を感じると、仕事を非難しますが、実際には、ストレスを與えている人がいるからです。仕事で失敗したときのつらい思いを背負っていると、職業を責めてしまいますが、実はあなたの職業を計畫している人がいます。あなたがしているすべてのことには、元の計畫があります。その過程で參加した人がいます。最後に決定した人がいます。最後の賞罰も制定されています。だから仕事をする時、くれぐれも事の上で集中することができなくて、人の身に置くのです。事をするのは身を持することです。


    職場での生活を求めても、職業に集中してはいけません。人に身を置くべきです。特にあなたの上司こそ、運命を決める人です。物事の背後にある人だけが、これらの人の考えや意図を明らかにし、彼らの利益傾向を分析してこそ、余裕を持って物事を進めることができます。事を事としてする人は、最後にはあら捜しをする。


     3、千頭萬緒は最終的に主謀者になります。


    一人で苦境に直面する時、まるで千々で、全體の職場はすべてあなたに対処しています。このような狀況を勢と呼びます。大勢はあなたに不利で、すべてのものはあなたを敵にします。大勢があなたのためになると、波に乗っていつまでも不利にならないようです。ただ、平易な話では、勢いが分かりにくいですが、周りのすべてが自分に不利だと感じたら、それは自分の味方ではないということを知っています。例えば業務をする時、細部ごとに競爭相手が勝つことを表します。例えば、競任の場合、すべての人は他の人に屬します。例えば論功行賞の時、あなたが何をしたか覚えている人はいません。


    取り返しがつかないように見えますが、どうすればいいですか?この時は、人間を上手に使う原則を覚えておけば、職場にはすべてのことの背後に人がいます。千々であればあるほど、源は簡単である。たとえ何十個何百個かの細部が重なっていても、背後にある真の首謀者は一人しかいないかもしれません。問題を解決するには、細かいところにつきまとってはいけません。物事の発展だけに関心を持ってはいけません。この件の決定人は誰で、誰が決定的な役割を果たしますか?この人を見つけてこそ、勢いを変えて相手を打ち負かす方法です。


      4、資源を上手に使えば、落とし穴を避けることができます。


    一部の人は自分の仕事がとても嫌いで、毎日やっていることが達成感がないと感じています。実際には、誰の仕事でも、彼らがやっているすべてのことは、資源である可能性があります。聡明な人は寶になることができて、煩わしいものをすべて自分の資源に変身します。職場の中の萬事の萬物、あなたは使わないで、他の人は使うことができます。あなたの手の中にはトラブルがあります。他の人の手には寶物も武器もあります。すべての職場の人の思想は発散性が必要で、1つの事に出會う時、先に自分の利益と悪い所に対して考えて、他の人の利益と悪い所に対して考えて、最後にそれが完成しますかます失敗した後に思って、どんな変化がありますか?


    このように考えてこそ、一つのことの可能性を盡くすことができます。あなたはどうやって利用すべきかが分かります。なぜ多くの人が職場で被害を受けているのか、なぜ分からないのですか?彼らは何かにつけて嫌なことがあって、表面だけを見ているので、彼らの目の中では、仕事は仕事だけで、職務は職務だけです。職場の達人から見れば、すべては道具と資源であり、他人の落とし穴になり、あるいは自分の強みになります。いつでもいいから、自分の仕事を恨むな。仕事だからいいところがあります。使うかどうかはあなた次第です。


     5、直接に人を敵にしないでください。


    ほとんどの人は自分の職場のライバルがいます。ある人は受動的に打たれ、ある人は自分から出撃することを選びます。職場の新人は往々にして一つの欠點を犯すことがあります。まっすぐにぼんやりと敵に向かって攻撃します。真剣勝負だと思って、面と向かってけんかして機をたたくのが戦いです。口汚くののしるのは決して戦いではないです。これはあなたの個人イメージを減點させるだけです。本當の達人は決して人と正面から衝突しないので、彼らはよく千々に入り組んだ事件の後で隠れて、職場の資源を利用して相手を攻撃します。前にも言ったように、昇進する時は出張します。相手が出張を手配してくれたからです。


    あなたの業務がもうすぐ完成する時、オファーは秘密を漏らして、これも相手が陰で細工しています。彼らは決してテーブルをたたいて人をののしる必要がなくて、これがいかなる作用を果たすことができないため、更に他の人に失敗を承認させることができません。仕事で人を攻撃したり、職場で人を攻撃したりするのが効果的です。ですから、職場では、敵を公開してはいけません。相手を網の下に置いておくのが得策です。

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