服裝ブランド文化の3つの源
歴史自然形成法
自然沈殿物の
ブランド
文化とは、事前に誰も意図的にブランドの文化的な意味合いを設(shè)計し、作成し、ブランド製品(服)の発展の過程で経験したイベント、物語と面白いエピソードがブランドの連想の一部となり、後代の人の記憶の中で、このブランドはある文化の象徴となり、さらに文化的な意味合いを持つようになりました。
例えばアメリカの有名なLevi'sデニムはその典型的な例です。
 Levi'sは、早年の豪快なアメリカ西部の生活に根を下ろし、
Levi.
カウボーイは自由と個性の體現(xiàn)で、獨(dú)立、民主的な理想、社會の変遷と富んでいる情趣のシンボルで、同時に最も経典のカウボーイのブランドです。
外國人にとって、Levi'sはアメリカ文化の象徴であり、Levi'sジーンズを著ると異國的な雰囲気があります。
レヴィスブランドの上記の文化は歴史の積み重ねです。
聡明な會社はブランドが歴史的に蓄積された文化的な內(nèi)包を持っていることに気づきましたら、心をこめて加護(hù)し、それを輝かせます。
しかし、この方法は遅すぎて、歴史的な機(jī)會はめったにないです。
現(xiàn)代の情報社會の下で、このルートでブランド文化を形成するのはあまり適當(dāng)ではないです。
ブランドの発展の歴史はとても価値があります。百年のブランドを作りたい企業(yè)に対しては、すべてブランドのために歴史の記録書類を作る必要があります。
個性文化投射の形成法
國際的なトップクラスの服裝ブランドの多くは
デザイナー
ブランド。
例えばフランスのピルカーダン、イタリアのプラダ、アルマーニ、アメリカのカルバン?クラインやラルフなど、これらのブランドは多くの忠誠心を持っている消費(fèi)者のために、いくつかのブランドはすでに百年以上の歴史があります。ファッションのデザインだけではなく、デザインはデザイナー達(dá)の解釈が必要です。
心理學(xué)の研究によると、人間の個性はかなり安定しています。
そのため、デザイナーのブランドの文化と精神の內(nèi)包は通常も安定していて、このような安定性は服裝のデザインの上で明らかな反映があります。
このような反映は國內(nèi)のファッション業(yè)界でデザインと呼ばれ、安定したデザインスタイルです。
しかし、本質(zhì)的には、ブランドの文化的な意味合いとブランドの個性によってスタイルが決定されます。
スカートの裾を例にとると、ミニスカートはブランドによって長さやスカートのサイズ、その他の象徴的な手法で區(qū)別されます。
企畫付與法
これはブランド文化の最も速い創(chuàng)建方法で、通常は企畫會社と企業(yè)の高層管理者によって交流と交流を行い、企畫者は會社の高層管理者、特に會社のトップまたは創(chuàng)始者のブランド運(yùn)営の考えを精錬して昇格させ、蕓術(shù)化の設(shè)計を行います。この過程である文化の內(nèi)包をこの特定のブランドに與えます。
これを工夫して設(shè)計したら
ブランド文化
內(nèi)包は目標(biāo)市場に認(rèn)められ、ブランドと特定の文化の間に効果的な連想を打ち立てます。この時、ブランドは文化的な內(nèi)包があります。
この方法で大きな成功を収めた経典例が「マルボロ」です。
マールボロは20世紀(jì)50年代前に女性のタバコブランドとして30年以上運(yùn)営していました。
その後、ブランドの位置づけを改め、レビスのカウボーイに似たブランド文化を與えた後、マールボロは成功の道を始めた。
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