• <abbr id="ck0wi"><source id="ck0wi"></source></abbr>
    <li id="ck0wi"></li>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li><button id="ck0wi"><input id="ck0wi"></input></button>
  • <abbr id="ck0wi"></abbr>
  • <li id="ck0wi"><dl id="ck0wi"></dl></li>
  • ホームページ >

    職場心理:オフィス友情タブー

    2014/10/9 16:59:00 6

    職場心理、オフィス、友情タブー

    1、秘密漏洩者

    秘密というのは、もちろん、人に言えないことや、みんなに公開したくないことを隠し持っています。友達への信頼に基づいて、或いは友達への信頼を表明するために、秘密を全部打ち明けることができます。

    他人の口の中で自分の秘密の露出を聞いたら、聞かなくてもいいです。裏切り者は一人だけです。

    裏切られた人はきっとかつて支払った友情と信頼を悔やんでいます。

    秘密に第三者が絡んだら、ますます収拾がつかなくなります。

    だから、善意でも悪意でも秘密を漏らすのは、事務室の友情のタブーです。

      

    2、ひとりで

    昇進する

    もしあなたが友達より先に昇進したら、この友情はすぐに変わるかもしれません。二人の地位が不平等なため、心理的に微妙な競爭と比較に加えて、酸っぱい味が早く広がります。

    もちろん、友達の気持ちを考えて昇進を諦める人はいませんが、もし発生したら、相手の気持ちを思いやって、適切な反応をして、できるだけリラックスしてください。

    3、イケメンカレント

    條件のいい男は親友の間で一番厳しい試練です。イケメンが親友の中の一人に好意を示すと、傷つかないことが難しいです。

    もし二人が同じ男を好きになったら、友情の決裂を宣言します。

    感情的に自立して生活したほうがいいです。愛の基礎がまだ安定していない前に、一番親しい友達でも一緒にデートに行くような明確ではない関係の男を引きずらないでください。

    愛に対して探りを入れないでください。勝利をむさぼる感じもしないでください。

    4、短命者

    低級な趣味のうわさを流すことに熱中しているなら、少なくとも他の人が熱心に耳を傾けていることを期待してはいけません。

    「道の違いは謀るに足りない」という同僚は、いずれはあなたを避けます。

    いろいろなうわさで一時は茶の湯の人気者になったとしても、無口な饒舌者に対しては、いつまでも心からあなたを待ってくれる人はいません。

      

    5、

    恨みが心を攻める

    不平不満や怒りがこみ上げてくるのが「毒をまく人」の特徴です。

    たまに「腹を割って話す」という苦情は、多少は「事務室の友情」のイメージを築くことができますが、長々と愚癡を言うのは、周囲の人を苦しめることになります。

    クレームは正直なものと考えているかもしれませんが、クレームが盡きたら怒りに昇華します。

    現狀に対して不満を持っているのに、なぜ環境を変えないのですか?

      

    6、

    ボスに取り入る

    親しい友人の一人が社長に取り入るのが好きなら、社長に寵愛を求めて、普通は相手が見慣れないことを引き起こして感情に影響します。

    本當に結婚が必要なら、二人で結婚の約束をします。

    個人的な行動をしないでください。相手に友情に対する忠誠度を疑わせて人格を疑わせます。また、普段の上司に対する苦情があなたに裏切られることを心配しています。情報を提供して高次に登ります。

    オフィスの中で最も有益な心身の運動の一つは、共同で背後で社長を批判することです。多くの同僚は「共通の敵」から生まれた革命感情です。

    7、公私混同者

    「公事公営」も友情の殺し屋の一人です。

    私たちはこんなに仲がいいのに、なぜこんなに厳しく要求するのですか?たとえ事故があっても、私を覆うべきです。

    しかし一方では、「こんなに仲がいいと分かっていても、私を困らせるべきではない」という考えを持っています。このようなことができないと、多くの不便と傷害を引き起こします。特に公務上のミスがあって、お互いにとがめ合う狀況は傷つけられます。特に一方が會社の懲罰を受ける時、この友情は二度と挽回できません。

    事務室の友達に先に時間を見つけて境界線をはっきりさせるように提案して、公私は明らかで、ひたすら心の中でつぶやくのではありません:“あなたはどうしてこのようにしますか?”

    8、手を伸ばしてお金を要求する人

    友達にむやみにお金を借りるというのは、友達同士の衝突を引き起こすだけです。

    口を開けてもお金が借りられない場合、相手の意味が足りないと愚癡をこぼします。普段はあんなにいいと思いますが、もともとは表面だけの工夫です。お金を借りられたら、友情に不純物ができたと思います。

    もし期日通りにお金を返さなかったら、借金をされて反感を買うかもしれません。こんなに親しくなったら、私と一緒にこの手を使うなんて、ひどいです。お金が足りないのも不満です。このような狀況はまた私の願いのようです。友達は本心に會うのです。もしある日あなたが私のように運が悪くて、手を伸ばして応援してほしいと思わないですか?家族の非難を加えると、ストレスの下で友情は長続きしません。

    おわりに:ひたすら仕事の中で自分を厳しく要求するのはいいですが、同僚と意見が合わないことが多すぎると、成功の道につながる暗礁になります。

    そのため、人気のない「蟲嫌い」になりたがる人はいない。

    • 関連記事

    どうやってあなたと仲間の情熱を新たにしますか?

    同僚の部下
    |
    2014/10/8 14:48:00
    19

    新入社員は見知らぬ人と話をすることが多いです。

    同僚の部下
    |
    2014/10/7 17:32:00
    13

    職場圈子的“套”與“解”

    同僚の部下
    |
    2014/10/7 16:36:00
    7

    同僚との関係をどう処理しますか?

    同僚の部下
    |
    2014/10/7 16:27:00
    7

    転職場はどうやって游びますか?

    同僚の部下
    |
    2014/10/6 9:12:00
    15
    次の文章を読みます

    転職後はどうすればいいですか?

    一連の就職活動、面接、各種手続きを経て、今はすっかり定著しました。新しい職場に本格的に入って、新しい上司やチームメイトに対して、これらの「転職者」たちはどうやって足場を固めて、自分の職場の新たな局面を切り開きますか?

    主站蜘蛛池模板: 国产福利在线小视频| 欧美美女黄色片| 成人毛片18女人毛片免费| 国产区精品一区二区不卡中文| 亚洲av无码不卡在线播放| 1区1区3区4区产品亚洲| 欧美老熟妇乱大交xxxxx| 天堂8在线天堂资源8| 伊伊人成亚洲综合人网7777| 一区二区三区视频在线观看| 精品国产免费人成网站| 性感的瑜伽教练| 免费高清在线爱做视频| 一区二区三区视频网站| 精品一区二区三区免费视频| 婷婷无套内射影院| 女性高爱潮视频| 公和我做得好爽在线观看| 一级黄色在线看| 黄色免费网站网址| 武林高贵肥臀胖乳美妇 | 医生系列小说合集| 东北少妇不带套对白| 精品国产不卡一区二区三区| 娇妻校花欲乱往事叶子txt下载| 免费无码黄十八禁网站在线观看| ww美色吧com| 每日更新在线观看av| 国产精品美女久久久久| 亚洲中文无码线在线观看| 国产成人精品一区二区秒拍| 永久看一二三四线| 国产精品福利自产拍在线观看| 亚洲人成人一区二区三区| 黄色大片在线观看| 无码人妻一区二区三区免费n鬼沢 无码人妻一区二区三区免费看 | 亚洲AV无码精品蜜桃| 青青草原精品国产亚洲av| 成年免费视频黄网站在线观看 | 亚洲熟妇无码av在线播放| 8x网站免费入口在线观看|