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    越竜提花:紡績産業発展の道を駆け回る

    2014/10/29 10:17:00 23

    大提花設備、機械式織機、ブランド

    王江鎮青荷路にある越龍提花工場の中で、一臺のデジタルがあります。大提花設備よく運営しています。有名なジャカード生地生産企業として、越龍提花は業界で人としての実力を持っています。そのリーダーはなんじ興龍です。これは24年間教師をした「儒商」で、自分の変わった起業物語もあります。

    「教育教育者」から「企業管理」へ

    「1969年から1992年までの間、私は自分の村の小學校で教師をしていました。その時は條件がよくなくて、最初は學校全體でクラスが一つで、先生が數學を教えたり、國語を教えたりしました。また、學生の徳智體美の全面的な発展を重視しています。スポーツ、音楽、思想道徳教育は全部一人で教えています。」自分の教師生活について語ると、汝興龍は「全能型」と笑った。

    教職を始める時、なんじは竜を興してだんだん自分の職場の特性を現して、それはつまり研究して、多くのクラスの教學の任務を擔いますが、しかし極致をやり遂げて、民間から教師をして國家の教師になって、このような貴重な機會も彼に捉えられました。負けん気の強い性格で、自分の夢を追い続けていこうと決心しました。「當時、私はよく自分の休日を利用して妻の頭巾商売を手伝っていました。この市場の商機を発見しました」しかし、週末ごとに各地で販売しています。授業の日も兼ねて、あなたの気持ちを落ち著かせています。1992年、汝興龍は教師を辭め、正式に「海に出て商売をする」となりました。

    1992年から1995年までの間に、汝興龍は自分の「模索期」と稱して、抱負を持ってこの複雑なビジネス場に入る時、「知之很少」を発見しました。市場情報の入手が難しくて、商品の販売が順調に進んでいます。新製品を開発することができません。品質管理は保障されていません。

    「スケールアップ」から「ランクアップ」まで

    1996年に嘉興越龍提花織造有限公司が正式に設立されました。しかし、汝興龍は、自分の工場は最初は「不遇」だったが、創立當初から多くの試練に見舞われ、1999年には徐々に回復してきた。

    汝興龍は自分の工場設立の第一段階は規模を形成し、特色を育成し、ファッションを追求していると述べました。「當時の市場の要求は低く、生産量も低く、もうお金を儲けることができましたが、企業の発展には役立たないです。」そこで、汝興龍は「大刀闊歩」に改革を決意し、織機を花提機に変え、差異化管理を提出しました。

    創立當初は30機しかなかったです。その後は388臺を持っています。機械式織機デジタル大ブースター設備に昇格し、生産量も大幅に向上しました。汝興龍は、企業の研究素質を高めるために、會社はイギリス、日本、イタリア及び國內の有名な紡績學院と協力して、高給は専門家を招聘して、技術コンサルティング、指導と育成を行います。

    2003年から2005年まで、越竜提花は300萬元を投じて新製品の開発と技術備蓄に用い、そして産、學、研一體化を創立することによって企業の研究開発力を高めました。浙江理工大學、嘉興學院紡織と服裝蕓術設計係と結婚して、「嘉興越竜提花布地研究開発センター」を設立しました。酢酸繊維のジャカード生地、天然色綿のジャカード生地など一連のハイテク製品が世に出るにつれて、「嘉興市第五陣のハイテク企業」、「嘉興市民営科學技術型企業」などの栄譽が続々と生まれてきました。

    2006年、越竜提花の売上高は億元を突破し、90%の製品は東南アジア、歐米などに販売されました。同時に、汝興龍も新しい方策を作り出しました。將來の10年間は昇格時期で、開発、マーケティングを重點として、自分のブランドを打ち出します。

    「投資」から「投資」へ

    私たちの投資段階はもう終わりました。次は私たちの「投資」段階です。汝興龍は、製品を核心にして、科學技術の含有量を高めて、新材料を求めてこそ、製品の絶対競爭優位を高めることができると考えています。“基礎を打ちます”の10年を経て、次の會社がするべきなのは“上の等級”で、“製品の品質を高める以外、厳選して取引先の群を選別して更に自分を昇格させにきて、現在越竜提花はすでに國內の多くの有名なブランドと長期的な協力があって、ヤゴール、日光グループ、海瀾の家、スギなどを含んで、越竜提花の生産の“鳳凰花”はまた國航のスチュワーデスの制服の布地になりました。そのほか、越龍の優良顧客も海外に分布しています。

    この數年來、私達は絶えず自分の領域でより高い発展を求めて、ハイエンドの市場、ハイエンドの取引先を探して、ハイエンドの製品を研究開発して、高人の管理をも求めます。汝興龍の指導の下で、越龍提花はもう長期安定を育成しました。技術レベルが高くて、あえて難関を突破するエリートチームです。10年以上の勤続年數の社員は40%の割合に達しています。2011年以來、企業の長期的な発展をさらに追求するために、會社は自主ブランドに専念し、子會社の嘉興市越竜家紡有限公司を設立しました。

    億萬の家庭の睡眠の質を高めて、健康な睡眠の知識を広めて、睡眠の文化を発揚します。これは越竜家紡の創立の初めの目的です。この六十代に近い「儒商」は今でもよく「汝先生」と自稱しています。彼にとって企業は彼のクラスです。社員は彼の學生です。製品はこのクラスで教えられた成績表です。點數の高低は全部「クラス」の協力が必要です。

    次はさらに進めます。ブランドブランド連合會も準備しています。未來の計畫といえば、なんじは竜井を興して、十數年來、彼は知識と技術の蓄積について、企業の核心の競爭力を絶えず増強させて、製品を段階的に価値の鎖のハイエンドに向かわせます。近い將來、越竜提花はもっと光り輝くと信じています。

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