職場一年目は、夕日産業(yè)からスタートします。

卒業(yè)したばかりの職場の新鮮な人や、30歳から転職したい人に対して、アドバイスをしたいです。

大きな企業(yè)や中小企業(yè)でも、最大の付加価値を持つのは、急成長している最先端の産業(yè)です。

今の狀況から言えば、自分の能力以上の高額な給料を望んでいるのは、IT、金融、投資産業(yè)にほかならない。

會社が雄大に倒産したら、幸運な機會です。

本気で職業(yè)スキルを鍛えたいなら、このような決心をして、夕日産業(yè)に就職したいです。

しかし、30歳まではこれらの産業(yè)に入ることは禁止されています。なぜなら、30歳までは、同世代の友達より収入が多いはずですが、30代になると、最大の元手になるはずの自分が足りなくなり、生活水準が低下しないという悲劇が後を絶たないからです。

人気産業(yè)の創(chuàng)始期には、まだ完全な企業(yè)モデルが形成されていません。専門的な教育知識もないし、経営の知恵も蓄積されていません。このような産業(yè)でどうやって學(xué)ぶことができますか？また、急成長している企業(yè)は一気に従業(yè)員を募集することがあります。

言い換えれば、多くの場合、この會社は本當(dāng)にあなたを必要としているのではなく、「とにかく100人を先に募集したいので、その中の一人の定員をずらす」という考えで入社させます。

最先端の産業(yè)に憧れるなら、「成長し始めたばかりで、人數(shù)が比較的少ないタイミング」がおすすめです。

社員が10人未満の時に入社すれば、急成長して第一線で活躍する機會が到來し、會社の株にも配屬されるかもしれません。

これに対して、Googleなどの最先端産業(yè)はすでに成熟しており、今加入しているのであれば、抜群の能力を持っていない限り、第一線の仕事に派遣されるのは極めて難しい。

選択が一番よく分かりました

長所と短所、そしてリスクを考慮して、仕事はどのような産業(yè)を選ぶべきかを考えてみましょう。

私の提案は夕日産業(yè)を選ぶことです。

倒産に瀕している會社は多くの積み立てができます。

。

夕日とは、かつて光と熱があった歴史を表しています。だから、西に傾くことができます。

私はセガに勤めていますが、優(yōu)秀な店長は必ず新店の営業(yè)を擔(dān)當(dāng)させられます。あるいは欠損店舗の閉店を擔(dān)當(dāng)させられます。

。

店が倒産した経験から、本當(dāng)に多くのことを?qū)Wぶことができました。

SEGAの幹部は、開始と終了の二つの経験があり、今後は必ず役に立つということを知っているはずです。

會社が倒産するのはとても貴重な機會です。経営者の立場に立って、會社の運営構(gòu)造を?qū)Wぶことができます。

會社の倒産を招いた致命的なミスは何ですか？資金の問題ですか？経営者の判斷にミスがないか？ミスを犯した時に取るべき行動は何ですか？この時、窮地に追い込まれた人の心理を?qū)Wぶことができます。

1997年、山一証券は自ら解散を宣言し、多くの退職者が優(yōu)秀な人材であった。

これらの転職活動の金融関系者は財務(wù)と企業(yè)をよく知っていて、會社の最盛期と衰退の様子を見たことがありますから、もちろん優(yōu)秀になります。