Ralph Laurenはブランドのceoを退任して変更します。

10月14日はラルファ◇76歳の誕生日です。

しかし、最近のキャンセルでは、Laurenから自分へのプレゼントの評(píng)価は難しいです。彼は11月に正式に自分の同名ブランドのCEOを退任すると発表しました。バトンを継ぐのはGap傘下ブランドのOld Navyのグローバル社長(zhǎng)stefan Larssonで、ファッション業(yè)界で経験のあるベテラン経営者です。

48年前、Laurenはポロイメージとポロシャツで有名なハイエンドファッションブランドを創(chuàng)立しました。

ラルファレンといえば、身近なストライプの半袖、左胸のポロロゴ、何気なく立てた襟を思い浮かべます。

1967年、かつてアメリカのブランドBrooks Brothersのために働いていたLaurenは、5萬(wàn)ドルのローンを借りて、自分のRalph Lauren會(huì)社を市場(chǎng)に投入しました。

1968年、Laurenの男性ネクタイ生産ラインが発表されました。

1969年、マンハッタンの大通りにブティックがオープンしました。

1971年、Laurenは第一シリーズの婦人服を発売し、カリフォルニア州のビバリーヒルズに最初の獨(dú)立店を設(shè)立しました。

1981年、Laurenはロンドンに行き、このアメリカブランドの國(guó)際化が始まったと宣言しました。

その後の一連の動(dòng)作は、ポロスポーツの服裝、アクセサリー、香水、家庭やレストランなどの製品ラインの開拓を含めて、このアメリカ人の素晴らしいビジネスの頭脳を検証し続けています。

多くの蕓術(shù)家類のデザイナーと外との適切な距離を保つ方式は違って、Laurenは濃厚なアメリカ商人気質(zhì)を持っています。

ですから、商人は自由自在に扱うことができます。

1999年にClub Monacoを靜かに買収すれば、今は経営権を委譲します。

下に置く原因もビジネスから出発します。

會(huì)社は変えなければなりません。

Lauren氏はこのほど、ウォールストリートジャーナルに対し、「當(dāng)社のブランドは上場(chǎng)企業(yè)であり、適切な指導(dǎo)者を選ぶ責(zé)任がある」という決意を示しました。

彼は自分がCEOの位置を離れても、徹底的に離れずにビジネスに深く関與することを強(qiáng)調(diào)しました。

Laurenの「深さ參加」の定義は「パートナー」形式であり、LarssonはLaurenに直接報(bào)告する。

しかし、LaurenはBusiness Dayに対して、「彼らが始まる時(shí)には」と述べた。

理解できないことがあったら、私は退出します。」

Larssonのファーストファッションの背景はRalph＿Laurenを既存の業(yè)務(wù)から分離するように導(dǎo)くかどうか？これは現(xiàn)在存在する最大の疑問(wèn)である。

最近の報(bào)道によると、會(huì)社の最近の計(jì)畫はずっと贅沢品と関連しています。Laurenは高級(jí)品の取引部分を高級(jí)品管理者Valerie Hermannに渡して、ミラノにプライベートクラブを設(shè)立して贅沢品業(yè)界の資源を統(tǒng)合しています。

しかし、Polo Ralph Lauren製品ラインも重要です。これこそLarssonの勤務(wù)の重點(diǎn)かもしれません。

H&MとOld Navyの経験から見て、この速いファッションです。

得意なのは小売先のコストを抑えることです。

また、LarssonはRalph Laurenの國(guó)際進(jìn)出を助けることもできます。

これらはいずれもRalph Laurenブランドが困難な時(shí)期を過(guò)ごすのに役立ちます。

しかし、これはブランドのコントロールが外れているという意味ではない。

彼らは相変わらずラルフラーレンがすべてを握っています。

世界最大の小売業(yè)者の一人であるThreadstoneのSusmanは、Business Dayに対して、「大きな狀況が変わったとは思いません。」

今回のヘルパーの大きな動(dòng)きはRalph Laurenが會(huì)社の金融秩序を調(diào)整する戦略と見なされます。

強(qiáng)いドルと息苦しい競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境の中で、Ralph Laurenはストレスを感じています。

最近の四半期の利益は1株當(dāng)たり1.09ドルでアナリストの予想を上回ったが、売上高は同5.3%下落した。

會(huì)社の株価は今年の下半期ですでに半分下がりました。

しかし、Laurenの過(guò)去の成功は彼個(gè)人を非常に豊かにしており、過(guò)去數(shù)年間、彼は相次いで株式売卻を通じて手厚い報(bào)酬を得ています。

先週になって、彼はRalph Laurenブランドの5萬(wàn)株を売卻しました。560萬(wàn)ドルの価値があります。

しかし彼はRalph Laurenを徹底的に上流の高級(jí)ブランドに変えたくなくて、一部の速いファッションの元素がその中に參與することを望みます。

こちらが新しく赴任するのを見てください。

Larssonは、確かに各大手ファッションブランドの愛顧を受けている管理者です。

現(xiàn)在41歳のLarssonは2012年からOld Navy社長(zhǎng)を務(wù)めており、これも難しいレジャーブランドの販売を支援しています。

以前、LarssonはH&Mのために15年間働いたことがあります。またDona KaranやCalvinなどのデザイナーと協(xié)力したことがあります。

彼の履歴書は星の光が輝いていると言えます。

そこで、H&MとOld Navyから何を?qū)Wべばいいのかという質(zhì)問(wèn)に対し、Laurenさんは「學(xué)べないなら、Larssonはここにいないです。」