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      CHR可銳職業顧問案例:

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      CHR可銳職業顧問分析:

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      時間相關指的是在適當的時間段,拿到的證書要有利自己的發展,掌握好更多的技能,使得在相關的職位成長上。例如經理助理現在去考MBA,時機并不具備,如果現在是經理,那么去考MBA就可以為職位提升增加砝碼。

      技能相關:指的是必須要與自己所在的職位與職能要求相符。念MBA直接的目的就是為了為職業發展增強動力,但是如果證書與職位、職能不相關,甚至沒有連帶關系,那么讀也是白讀。例如,土建工程師,設計師去考MBA就沒什么作用。

      市場認可相關:指的是要注重學校知名度的同時,也要注重這門專業在這個學校內與市場認可的結合度。面對MBA熱潮,很多學校看中里面的商機,不管能力與否,紛紛開出MBA培訓的招牌。選擇時就要避免盲目性,確有所用得到認可才是真理。

      CHR可銳職業顧問建議:

      那么如何真正來選取充電呢?

      1、明確職業規劃,選取與今后發展方向相一致的課程。

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      2、選取市場所需,而又可以增加自身職業資質的課程。

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      3、選取自身能力不足而需要提升的課程。

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      4、充電課程的選擇,要防止職業斷層,保持職業發展的延續性。


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      5、充電課程的選取,要考慮職業發展所處的階段。

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    職場新人"厭班癥"心態調節法

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