N個要素成就韓都衣舍成為互聯網服飾品牌第一股

　　韓都衣舍上市了!韓都衣舍上市了!韓都衣舍上市了!重要的事情說三遍。

　　是的，韓都衣舍于今日公布消息，成功登上互聯網服飾品牌“第一股”。就連韓都衣舍天貓店也公布了這個消息。

　　N個要素成就互聯網服飾品牌第一股

　　2016年7月26日，韓都衣舍集團十周年慶典剛過半個月，即獲得了韓都衣舍成功過會的喜訊。畢竟，“互聯網服飾品牌第一股”的頭銜，能夠作為一個時代的標志性事件載入互聯網行業發展史。

　　對諸多業界人士而言，“互聯網服飾品牌第一股”花落誰家，已是意料中的必然。從最初的淘寶店鋪到如今的互聯網品牌生態運營集團，韓都衣舍收獲上千萬粉絲的關注。

　　韓都衣舍今日成為互聯網服飾品牌第一股，離不開品牌的N個亮點：在“韓潮”來襲的風口打造韓風時尚，在“個性即共性”的時代用多品牌切片式細分消費者的個性化需求，始終處于市場前沿的產品小組制每年貢獻3萬個新款。同樣，工匠精神、產品為王、明星戰略、數據先鋒、二級生態、集成服務商等等，每一個關鍵詞都足以成為“互聯網服飾品牌第一股”這一頭銜的注解。

　　成人達己 成就企業真正的高度

　　韓都衣舍用“本草精神”作為企業文化，正是取源于此。不同中藥系統搭配可成名貴藥方，各具特長的員工科學組合即是黃金戰隊。每一個員工都能夠在韓都衣舍這個大舞臺上，炫出自己最擅長的舞技，即是“本草精神”的精髓。

　　“成就有夢想的團隊”是韓都衣舍的集團使命，更是其不斷在踐行的承諾。而品牌創始人、掌門人的認定，即是一個典型的案例。截至目前，韓都衣舍自孵化品牌18個，品牌創始人不是集團老總，而是親手打造品牌的中層員工。更重要的是，品牌創始人、掌門人得到的不僅僅是榮譽，更是權益，以及無限的發展空間。按照韓都衣舍的相關規定，子品牌運營達到相應指標后，集團為其舉辦“成人禮”，團隊將獲得凈利潤的分紅權。達到更高一層的指標后，集團即為其成立公司。

　　按照韓都衣舍董事長趙迎光的說法，不久的將來，這些品牌創始人、品牌掌門人也會站在這里，為他們孵化出的子品牌進行創始人、掌門人認定授牌。

　　同樣，被稱作“電商界傳奇”的韓都衣舍產品小組制，亦是不可繞過的一大亮點。小組制所擁有的責權利，體現的是韓都衣舍所具有的信任、包容——畢竟，這是將款式、定價、庫存等最重要的權限下放，由一群年輕的員工去決策執行。

　　“時尚品牌孵化平臺一定是生生不息的創造平臺。”這就是趙迎光和他的高管團隊的最初構想。“在傳統企業，老板往往是天花板，決定著企業的發展高度;我們不做天花板，要做堅實的地板，讓員工生猛地成長，成就企業真正的高度!”

　　胸懷業界 看漲未來的底氣

　　事實上，成就有夢想的團隊，韓都衣舍不僅僅是惠及內部員工，更是有著胸懷業界的氣量。進入2016年，韓都衣舍全面開放支撐品牌孵化提升的七大系統，在天貓、淘寶、京東、唯品會以及眾多的電商平臺構建的“一級生態”上，打造以全鏈條數字化商業智能為核心的“二級生態”。至此，韓都衣舍從品牌商這一角色變身兼具品牌商與集成服務商的雙重角色。由政府背書支持、韓都衣舍傾力打造的智匯藍?；ヂ摼W品牌孵化基地，即是充分利用自身已經具有的集成運營能力，面對有夢想的互聯網品牌創業團隊輸出系統與服務的賦能型孵化平臺。

　　值得一提的是，在韓都衣舍構建的“二級生態”平臺上，以戰略合作部為班底的“韓都動力”，甫一成立即開啟“全速模式”。通過品牌合作、生態運營，乃至不受地域與空間限制的“云孵化”等形式，韓都動力迅速凝聚了一大批線下大牌、國際品牌，將韓都衣舍運營品牌家族擴充至45個。

　　作為互聯網服飾品牌第一股的韓都衣舍接下去會有怎樣的新動作，我們拭目以待!