女性職場夏裝：有多少可以暴露？

　　任何一件事都有利有弊，最近的桑拿天讓女性的衣服也開始薄、透、露起來，吊帶、露肩、露臍，到處風景無限，女士們涼快自己，養眼他人，本是兩全其美之事，但在工作場所，少未必是好，甚至單薄的著裝也為圖謀不軌之人提供了有乘之機。盡管今年6月婦女權益保障法修正案草案規定了任何人不得對婦女進行性騷擾?否則由公安機關對違法行為人依法予以治安管理處罰，但是騷擾還是誘惑，這東西本來就糾纏不清，炎炎夏日，酷暑難耐，在7月流火中，愛美又愛涼的女性應該如何包裝自己?智聯招聘推出暑期調查，接觸女性職場夏裝，遠離騷擾之惱。

　　夏日騷擾一“路”上漲

　　調查顯示夏季衣著單薄引起的性騷擾的比例會大幅上升，比例最大的是在上下班的公交路上，認為在公交車、地鐵里容易增加的比例是63%;辦公室里還不算嚴重，有14%的上升比例;認為辦公室里沒有什么變化的有8%;沒有注意，不清楚的有15%。

　　上下班路上擁擠悶熱的車廂無疑是“揩油”一族的“快樂”園地，稍微有個剎車加油的動蕩都成了蹭來蹭去的機會，但是由于公共場所公共力量的威懾，相對于辦公室的性騷擾，路上的騷擾只是一些小動作，由于沒有工作上的關系，女性也可以理直氣壯地做出反擊。

　　上司還是放肆?

　　在辦公室搞性騷擾的人通常是誰?下屬只有8%、客戶16%、同級19，而上司有58%。 比較有意思的是，除了下屬選項，女性的選擇比例都高于男性，男性調查者中選擇來自下屬的性騷擾比例有11%，而女性認為下屬性騷擾的比例只有6%。

　　1/5的白領女性到公司換上職業裝

　　雖然28%的人公司沒有要求穿職業裝，但還是有23%的女性到辦公室換裝，而在路上是另一套服裝，18%的人認為想穿什么就穿什么;同樣18%的人才覺得除非開車族，要求穿正裝太不人道了;還有13%的人覺得從節約能源的角度，不能要求穿職業裝。

　　一些服務和生產行業有標準的工裝也有換裝的條件，但一般在寫字樓里的白領女性沒有安全便利的換裝環境，OFFICE也不要求有統一的裝著，本來是隨心所欲的好事，但在炎熱的夏日，悶熱的路途和冷氣襲人的辦公環境讓OL們進退兩難，一般的對策是隨身涼爽的便裝加放在辦公室里的職業裝外套組合，風光一路，職業一天，兩不耽誤。

　　露什么別露臍

　　哪些著裝不適合在辦公室出現?獲得調查冠軍的是露臍裝，14%;其次分別是吊帶連衣裙8%;薄莎裙衫9%;拖鞋式涼鞋9%;女性短褲11%;超短裙11%;男性短褲12%;香水味道過重13%;吊帶背心13%。由此可以想象，腳穿拖鞋式涼鞋，下著短褲，上著露臍背心，香氣熏人的形象是辦公室里女性的最差組合套裝。

　　比較有意思的是，此次調查的參與者中，男性的比例是25%，女性是75%，關于上面的各種服裝選擇，女性的反對比例幾乎都超過了男性，唯獨對拖鞋式涼鞋，男性的反對比例大于女性。

　　男性也怕熱辣

　　兩性調查參與者對薄透露給予了一致的否定，38%的女性認為辦公室的熱辣裝束不太利于工作開展，而45%的男性覺得女性穿著過分暴露，缺乏自愛，對他人也不夠尊重，甚至還有8%的男性覺得是對男性的騷擾。20%的女性覺得這樣會造成男同事的尷尬，9%的男性認為太難堪了，眼睛都不知放哪兒好;15%的女性覺得這樣容易讓異性心猿意馬，19%的男性覺得是誘惑，甚至認為容易給意志不堅定分子可乘之機;男性中沒什么感覺，認為女性穿什么都無所謂的比例是8%，女性中覺得應該不會吧!大家都像兄弟姐妹一樣相處，審美疲勞的比例是9%;還有7%的女性認為“我怎么穿是我的事，他想入非非是他的問題”。

　　愛美之心人皆有之，男性如此反對薄透露似乎不合情理，但在辦公環境中，女性過于“顯山露水”必然會分散男性的注意力，甚至可能會“敬而遠之”。

　　90%的人認為著裝影響職業發展

　　夏日絢麗的服裝進一步放大了女性的魅力，“人靠衣服馬靠鞍”，著裝作為形象塑造中的第一外表，是否會影響到職業形象?調查給出了肯定的答案。48%的人認為穿著過于隨意，會降低在他人心目中職業可信度;38%的人覺得上司和老板對每個員工的職業形象是很在意的;認為著裝一定會影響晉升的有4%;趁著年輕，先隨便兩年再說的只有2%;從來沒有考慮過穿衣服會影響到職業發展的也只有6%。

　　變色龍是適者生存的典型代表，同樣，對于職場中人，“穿衣戴帽”一旦走進辦公室就不在是一件私事，著裝是表明你自己是否融入到公司的一種符號，如大眾傳播、廣告、或是設計之類等需要天馬行空般泉涌靈感的行業，服裝上可以活潑時髦些;而金融保險、或是像律師事務所，以及日系公司等以中規中舉形象著稱的行業則盡量以簡單穩重的造型為佳，只有先融入團隊，才能脫穎而出。

　　買衣服基本上很難?

　　比較出人意料的是，在服裝市場多如牛毛的今天，調查者中竟然多一半人認為購買合體的上班服裝不太容易比例有56%;埋怨太不容易的也有9%;難說的4%;認為很容易的只有6%，覺得比較容易的是24%。

　　其實吃穿不愁，愁的是和自己職業特點、個人氣質、工作環境相匹配的服裝搭配組合，既能展示女性魅力又符合職場氛圍的著裝的確是個問題。

　　夏季是著裝色彩斑斕的季節，但職場的視角容不得“輕薄”的著裝，短裝不等于端莊，魅力也不等于能力，職場中有多少可以暴露?夏天在帶來高溫的同時，也熱情地提出了這個問題。