Crise Du Travail

Je suis silencieux, parce que c 'est la mode des hommes "cool"; j' ai souvent fait des erreurs mentales inoffensives, parce que je suis une "charmante fille" sur le lieu de travail; je n 'ai pas de quoi dire en public les fautes du patron ou du client, parce que j' ai l 'honnêteté, le coeur sans ville...

Ces détails vous semblent - ils déjà connus?

L 'analyse des professionnels montre que 67% des crises sur le lieu de travail sont directement imputables à de petits détails sur le lieu de travail et que les personnes qui s' aventurent dans le monde du travail avec un optimisme aveugle sont particulièrement exposées à des crises sur le lieu de travail.

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Actuellement, l 'état de santé est normal, mais il est évident qu' avec l 'age, le corps devient de plus en plus déficient.

rouge: seulement de presse, ne remplit pas, même si le corps,

Le corps est révolutionnaire.

Avec le temps, susceptibles de déclencher une crise sanitaire.

crise indice:]]]]]]]] "stupide" gourde portrait: l'état normal n'aime pas parler à un de ses collègues, plus parler dans le travail de communication ne sont pas sur l'unité à jamais des idées et suggestions de l'Organisation

Un dur, achevé leur travail, sans différence mensuelle sans erreur, récupérer son salaire, c'est propre.

rouge: collègues et d'isolation, et l'environnement de travail, de l'information,

Et il est facile de douter que vous souffrez d 'un défaut de personnalité ou d' une grave insuffisance de communication.

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Le client est Dieu.

Chengyu clients, aussi perdants clients.

Les clients peuvent faire votre travail, ou même votre réputation dans l 'industrie des années perdues.

Même si sa proposition est correcte, mais à cause de défauts de l'attitude de service et impatient, et à cause de la crise, la réputation de la profession ne vaut pas.

crise indice:]]]] "inconsciente" portrait: l'état de imprudent, pas la peine de

Souvent commis quelques erreurs simple, de sorte que la direction de rire: "la disposition", que les choses trop petit, pas la peine de le mentionner, peu importe, et que pourquoi la petite chose peut mal?

Une entreprise est comme une machine à grande vitesse, et toute erreur dans une pièce peut avoir un effet dévastateur.

Est - ce que vous pouvez supporter la punition qui en découle si votre erreur la plus insignifiante de tous les temps déclenche une crise à un moment critique?

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Bluffer et une étroite relation de cadres unités d'un éminent.

Le contact et la communication avec d'autres cadres de négligence, de relations plus parler de gérer et de mes collègues.

rouge: "un arbre vraiment

Mais il arrive aussi que l 'on pende un arbre.

Un jour, un accident du travail de la haute direction signifie que vous perdez votre statut et votre autorité dans la société.

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Il n'y a pas de danger de la conscience.

rouge: travaille très dur, de dépenser de l'argent

Quel jour de fonds d'urgence de résoudre le problème de rupture, voir si vous êtes aussi cool?

Dans des conditions de pression économique énorme, tu peux normal de travailler?

crise indice: ▲ ▲ pas image sur professionnelle portrait: la coopération des institutions à l'état porté éventuellement de la grande conférence de presse, au repas, gorgée comme boire du vin, d'autres quelques gorgées, c'était à moitié

sur le lieu de travail, tu veux robe comment, no

rouge: personne n'est pas l'accent sur l'image de l'entreprise, c'est où l'image de participer à des activités, en particulier de l'image, une vague de l'entreprise, le client est l'insuffisance de la capacité, le niveau de la Force semble insuffisante,

Et personne au travail n'est pas correctement habillé et de comportements, etc., de détruire non seulement l'image de leur carrière, plus probablement à l'avenir, de développement de carrière de promotion et d'augmentation des effets indésirables.