Apprends à Construire Tes Relations Professionnelles.

Plus de 10 ans que l 'intelligence, plus de 20 ans que la force physique, 30 ans aprèsSpécialité40 ans.Pouls...Je ne sais pas ce qu 'il faut épeler plus agé, mais après 60 ans, il faut se ressaisir et vivre plus que tout.

En ce qui concerne les relations interpersonnelles, tout le monde croit maintenant qu 'elles sont de plus en plus importantes, au moins la plupart des amis considèrent l' élargissement des relations humaines comme une chose importante à saisir.

Est - ce que l 'homme est capable de sortir avec quelqu' un qu 'il n' aime pasEnvironnementC 'est le signe de la maturité sociale d' une personne.

　La première: construire votre valeur

Si vous ne pouvez pas être exploité, cela signifie que vous n 'avez pas de valeur (par exemple, la planification de la carrière n' est pas seulement une valorisation de votre emploi), plus vous êtes utile, plus vous pouvez établir des relations solides.

Peu de gens peuvent établir de véritables relations humaines avec des personnes qui sont trop éloignées de leur statut.Donc, même si j 'ai eu la chance aujourd' hui d 'établir un lien avec Li Jiacheng par l' intermédiaire de wealink, il ne s' intéressera pas à moi.Comme pour créer une marque, au lieu de dépenser de l 'énergie à la recherche d' amis sans but, il est préférable de déterminer à l 'avance son propre positionnement de valeur, puis de cibler les clients.

à chaque étape, en fonction de ses capacités et de ses objectifs, l 'être humain a un positionnement de valeur différent.Quand vous êtes étudiant, votre valeur peut être parce que vous avez de bons résultats, ou que vous jouez très bien au foot, ou que vous êtes beau, les gens pensent qu 'avec vous vous avez un visage, vraiment pas, vous pouvez aussi être physique, très enthousiaste à courir, le pire (mais pas mal), riche, toujours heureux de payer...Après votre travail, vous êtes peut - être un bon informaticien, peut - être un expert de marque, toujours prêt à la planification, peut - être que vous connaissez beaucoup de médias, que vous êtes capable de résoudre les problèmes avec des pinceaux, ou que vous avez une grande expérience dans la fabrication, bien s?r, si Vous avez beaucoup d 'argent, félicitations, vous êtes au Sommet de la cha?ne alimentaire, le capital est le plus précieux.

　Deuxièmement: transmettre votre valeur à autrui

Un vieil homme bon, bien qu 'intéressant mais inutile, mais un homme intelligent qui ne veut pas être exploité par l' homme ne peut pas non plus établir de véritables relations humaines.Dans les relations interpersonnelles, il faut être capable de transmettre aux autres vos "valeurs exploitables", ce qui permet d 'avoir des possibilités de communication, de mieux se conna?tre et de se faire confiance l' un l 'autre.

　　Dans les rapports sociaux quotidiens, il y a deux mentalités qui ne sont pas idéales:

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

L 'indignation, c' est d 'aller au - delà de la vie.Par exemple, la plupart des utilisateurs de wealink écrivent leur propre entreprise et leur poste, le Directeur général, etc.D 'autant plus que dans cette société inconnue, que ce soit le réseau "faible" ou les échanges quotidiens, la plupart des gens décident en quelques secondes ou en une minute s' il y a de la valeur à avoir des relations avec vous, et même s' ils veulent vous voir.

A moins que vous ne soyez bien connu Li Jia Cheng ou Bill Gates, et que vous ne vouliez pas être un homme de culture de campagne reculée, il serait préférable d 'être honnête avec le poste, après tout, cela représente votre valeur actuelle (au moins en partie).Vous ne respectez pas votre propre transmission de valeurs, ce qui signifie que vous ne respectez pas les autres.{page} u break}

　La valeur d 'autrui

Dans la vie réelle, on se retrouve souvent dans une situation où un ami qui est bon et qui a de la valeur, mais qui n 'a pas de chance de se rencontrer une fois en 1 ou 2 ans.Le proverbe ? tout le monde est occupé ? - C 'est vrai, mais dans les relations interpersonnelles, il s' agit d' une ? ressource sédimentaire ? qui n 'a pas produit l' efficacité voulue.

En outre, quand vous vous réunissez avec un ami qui parle d 'un problème technique difficile à résoudre, cet ami dit tout à coup en filmant la cuisse: "j' ai un bon ami depuis plus de 10 ans, c 'est un expert en la matière, il peut vous aider. Pourquoi ne l' avez - vous pas dit plus t?t..."Tu n 'as jamais entendu parler de lui avant.

Un autre ami semble avoir toujours des relations et être capable d 'aider.Vous mentionnez un problème de production au téléphone parce que vous savez qu 'il conna?t plusieurs experts dans ce domaine, souvent au moment où vous raccrochez, il a téléphoné parce qu' il vous a déjà donné rendez - vous avec deux de vos amis ce soir, afin de vous proposer des solutions; bien s?r, il a ajouté qu 'il y a un nouveau projet d' investissement à vous consulter, j 'espère que vous inviterez un autre ami de VC à participer à la réunion et que vous conna?trez.

　　Ces relations interpersonnelles ont - elles la plus grande valeur?

Si vous n 'êtes qu' un point d 'arrivée pour recevoir ou envoyer des messages, la valeur des relations interpersonnelles est limitée; mais si vous devenez un centre d' échange d 'informations et de valeurs (hub), alors d' autres amis sont plus enclins à vous rencontrer, vous pourrez aussi contribuer à renforcer et élargir leurs relations.

C 'est pourquoi la logique fondamentale qui sous - tend l' établissement de relations humaines solides est de chercher et d 'établir ses propres valeurs, puis de les transmettre à ses amis proches et de faciliter l' échange d 'informations et de valeurs.