J 'Ai Cinq Questions à Vous Poser.

Sur le lieu de travail.

Par conséquent, le lieu de travail, il est nécessaire de souvent sur les aspects suivants: une auto - vérification

Un, tu vas le calcul de quelqu'un d'autre?

Tout le monde derrière pour d'autres calculs détestent, le calcul des actes dans les autres est le plus dangereux sur le lieu de travail, les conséquences de ce type de comportement qui, de la lumière est rejeté par mes collègues, de perdre leur emploi, même à sa perte.

Si vous avez souvent des concurrents sur les entreprises comme un "ennemi", "ami" idée, par tous les moyens à noyer l'un de l'autre, alors il est nécessaire de revoir, en tant que patron, il ne veut que ses hommes de frottement interne, et le patron veut chaque employé peut jouer son points forts, plus d'avantages pour eux - mêmes et mutuellement exclusifs ne fera qu'augmenter le frottement interne, de sorte que leurs entreprises endommagés, de leurs collègues aussi déteste ceux qui aime raconter des histoires, et en dessous, des cheveux humains, coup de poignard dans le dos, parce que tout le monde veut avoir un environnement de travail harmonieux, et ceux qui sont connectés ensemble.

Deuxièmement, vous avez souvent à d'autres compromis?

Bien s?r, dans la composition, avec les collègues aussi en concurrence les uns avec les autres par l'utilisation appropriée d'acceptation et de rejet de l'attitude très important.

Un seul peut refuser d'autres personnes peuvent entra?ner l'exclusion de tout le monde, mais un compromis à d'autres personnes non seulement trahi, mais aussi a été considéré comme bon vieux, de faible capacité, et la responsabilité, et facile à utiliser.

Il faut donc veiller à respecter certains principes dans l 'exercice de ses fonctions et à ne pas être impliqué dans des événements tels que ceux qui portent atteinte aux intérêts de l' entreprise, aux intérêts des gangs ou aux intérêts d 'autrui.

Dans de tels cas, il faut veiller à rester neutre et à ne pas être exploité.

Aimez - vous poser des questions sur la vie privée des autres?

Dans un environnement civilisé, chacun doit respecter la vie privée des autres.

Si tu trouves que tu t 'intéresses beaucoup à la vie privée d' autrui, réfléchis bien.

Espionner la vie privée d 'autrui a toujours été un comportement peu personnel et non cultivé.

Il y a peut - être beaucoup de choses qui arrivent involontairement, par exemple, quand on découvre un comportement étrange d 'un bon ami et qu' on le dit involontairement à quelqu 'un, non seulement au détriment d' un ami, mais aussi à la perte de votre amitié.

Les erreurs occasionnelles peuvent être réparées par l 'interprétation, mais si de tels événements se sont produits plusieurs fois, il faut que vous vous penchiez sur vos problèmes psychologiques.

En outre, outre qu 'il faut apprendre à respecter les autres, il faut garder une distance appropriée dans les relations avec ses collègues et veiller à ne pas envahir le ? territoire ? d' autrui à la légère afin de ne pas être per?u comme ennuyeux.

Vous travaillez souvent avec des émotions?

Si vous êtes souvent influencé par des événements désagréables dans votre travail et que vous perdez le contr?le de vos émotions, cela peut être un grand tabou.

Si vous voyez quelque chose ou quelque chose que vous n 'aimez pas, cela ne fait qu' irriter vos collègues.

Tout le monde a son bien et son mal, et il faut apprendre à tolérer ou à garder le silence à l 'égard des personnes ou des choses qu' il n 'aime pas.

Votre propre bien ou votre propre méchanceté ne correspond pas nécessairement à l 'opinion des autres, si vous Commentez souvent facilement d' autres personnes, cela peut aussi provoquer l 'aversion des autres.

V. Vous empruntez souvent de l 'argent à vos collègues?

Traitement de relations économiques bien entre collègues très important.

Comme d'habitude avec la fête à jouer, le cas des échanges économiques pourraient être de plus en plus, le meilleur moyen est de aa.

Bien s?r, dans des circonstances exceptionnelles, emprunter de l'argent à ses collègues n'y a rien de mal à ?a, mais tu te souviens de retour dès que possible.

Si vous empruntez souvent de l 'argent à quelqu' un d 'autre, vous serez considéré comme non planifié, les autres ne croiront pas ce que vous faites.

N 'oubliez pas de ne pas payer facilement les autres et Considérez cela comme un principe.

Bien s?r, il ne faut pas se laisser aller par la routine, ne refusez pas quand vous rencontrez des collègues pour des raisons de plaisir, mais n 'hésitez pas à vous féliciter davantage.

Ces cinq aspects régionaux dans des relations de travail très sensible, si vous - a trouvé son comportement et ces règles s'écartent, ne sois pas arrogante, doit prendre le changement d'attitude, essaie de corriger.

Il y a beaucoup de règles à respecter sur le lieu de travail, par un travail de maintenir de bonnes habitudes de - - a changé et remédier dès que possible, sans qu'il soit aussi besoin d'alarme de réglage de temps en temps, pour l'attitude positive de psychologie et de comportement.

C'est seulement ainsi que nous pourrons les relations sur le lieu de travail pour l'harmonie, au travail et dans la vie de profiter de la chaleur de ce ressort.