Boussole De Planification Des Carrières 2011
Pour entrer dans une nouvelle année, il faut en faire de nouvelles.
La planification de carrière
, de sorte qu'à tout moment.
La petite tresse va vous fournir en 2011
Professionnelle
La planification de la boussole, veuillez saisir chaque occasion.
Janvier février hiver froid
Recherche d 'emploi
Espoir
Après le nouvel an, le recrutement sur le campus, qui était en plein essor, s' est peu à peu refroidi, les grandes foires de recrutement ont annoncé un passage, les entreprises de recrutement et l 'information sur le recrutement.
Les dipl?més n 'ont pas à s' inquiéter, car c' est la loi du travail des dipl?més.
Une période de temps de recrutement avant les vacances d'hiver est la saison.
Les dipl?més dans l'examen de la saison, occupé à réviser pour l'examen final, après l'examen, la plupart des personnes directement rentrer à la maison.
L'employeur un an a été lancé le recrutement maintenant essentiellement à la fermeture.
L'unité n'a pas commencé le recrutement ne sera pas en ce moment dans le campus, ils ont tendance à choisir les vacances d'hiver après le démarrage de recrutement.
On peut dire que les vacances d'hiver avant les vacances d'hiver, et c'est la saison de l'offre et de la demande "du marché de l'emploi de deux ne prospère".
Toutefois, les dipl?més qui cherchent un emploi ne peuvent ignorer les vacances d 'hiver.
En particulier, les dipl?més qui souhaitent trouver un emploi mais ne l 'obtiennent pas tirent davantage parti de leur expérience et des enseignements qu' ils ont tirés de leur recherche d 'emploi au cours de la première moitié de leur période de congé pour repérer les lacunes en termes de compétences personnelles, de compétences en matière de recherche d' emploi, d 'attentes en matière de recherche d' emploi, etc., et les ajuster en conséquence afin de parvenir à une solution satisfaisante au cours du prochain semestre.
Avant et après la fête du printemps, une nouvelle série de rencontres entre l 'offre et la demande des dipl?més débutera dans tout le pays.
Des rencontres de talents seront organisées à Tianjin, Qingdao, Ningbo, Dalian, Xiamen, etc., à l 'intention principalement des dipl?més de toutes les régions qui utilisent les vacances pour trouver un emploi.
Liu Xin, dipl?mé Shandong de l 'université de chimie de Beijing, a trouvé un emploi à Qingdao après la fête du printemps 2010.
Il a dit que le lien normalement uniquement par des unités de réseau des étudiants et des bureaux extérieurs, les conditions spécifiques de l'unité ne peut pas voir, c'est croire, si l'on peut profiter des vacances locales à un tour, le recrutement et l'employeur face à face, non seulement d'augmenter les chances de succès, mais également de leur environnement naturel de l'humanité, col légèrement local la signature, à quand le coeur plus confortable.
Des mois de janvier et de février, de recrutement en ligne à l'échelle nationale, il y a trois jeux de, respectivement, les activités de recrutement de dipl?més de l'Université des Nations Unies en 2011 et 2011 étude nationale dipl?mé de recrutement en ligne de la semaine, le marché de l'emploi des dipl?més de l'Université nationale de recrutement au printemps 2011 dans "grand réseau.
Les dipl?més en vacances surfer sur Internet pour trouver du travail.
Au printemps, mars, avril, à la recherche d'un emploi
Dans trois ou quatre mois, dipl?més d'accueillir le deuxième Sommet de l'emploi.
Les universités organisés de recrutement à grande échelle, des unités à la fin de 2011 sur le plan de recrutement continuent d'émettre des informations de recrutement.
Une fois un campus de recrutement encore chaud, c'est sans aucun doute dipl?més au second semestre de résoudre un bon moment.
Les résultats en général, publié en mars, les résultats d'inscription à l'Université va sortir.
Pas pour obtenir l'adhésion de camarades seront également d'emploi pour eux, la pression de travail sera encore plus grand.
Le recrutement et l'emploi de l'industrie de l'Université de Pékin de directeur adjoint [d] dit que les activités de recrutement de trois ou quatre mois à l'Université est principalement orientée à organiser cette partie de déploiement de dipl?més, dipl?més puissent profiter de l'occasion favorable au moment de la mise en ?uvre de travail.
Les maires de Beijing, les travailleurs sociaux et d 'autres biens publics, les recrutements aux postes de base à ce stade ont publié des avis de recrutement.
Il y a de plus en plus de dipl?més désireux de travailler au niveau local et les concours d 'examen et d' admission sont très intenses.
Conformément à la pratique établie, le Centre d 'orientation pour l' emploi des dipl?més de l 'enseignement supérieur du Conseil municipal de l' éducation de Beijing organise également, au début de la rentrée scolaire, une grande manifestation mensuelle de services pour l 'emploi des dipl?més, qui sera organisée à grande échelle.
Les dipl?més qui n 'ont pas encore trouvé d' emploi doivent saisir cette période d 'or.
Trois ou quatre mois, de recrutement en ligne à grande échelle nationale sera également très fréquemment.
Les petites et moyennes entreprises et de l'industrie des métaux non ferreux, de l'industrie et de l'externalisation des services, de l'industrie de l'information sera l'Organisation de recrutement en ligne.
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En outre, l'Alliance de réseau pour l'emploi des dipl?més de l'Université des Nations Unies au printemps 2011 semaine de recrutement, les activités de recrutement de dipl?més de l'Université des Nations Unies - 2011 en ligne sera également organisé dans trois ou quatre mois.
La saison triste de mai juin
En mai et juin, les dipl?més sont à nouveau entrés dans la saison médiocre, la plupart des entreprises ont achevé leurs plans de recrutement et le nombre de nouvelles informations sur le recrutement a considérablement diminué.
A ce moment - là, la plupart des dipl?més ont également trouvé un emploi approprié pour entrer dans la phase de signature avec l 'unité.
à la mi - juin, les établissements d 'enseignement supérieur ont commencé à déployer des efforts intensifs pour que les dipl?més puissent gérer le pfert des dossiers, du domicile, des relations de groupe et se préparer à quitter l' école.
Conformément à la pratique des années précédentes, le processus d 'inscription en ligne des dipl?més débutera également en mai, et les candidats pourront s' inscrire en ligne et participer aux préparatifs de l' université.
Ces dipl?més peuvent être recrutés en priorité pendant l 'hiver.
Le mois de mai est également le mois de planification pour les enseignants de l 'enseignement obligatoire en milieu rural et le mois de recrutement en ligne pour les dipl?més de l' enseignement supérieur dans le cadre de grands projets de recherche.
Ce sont souvent les entreprises privées qui continuent de recruter à grande échelle en mai.
Semaine nationale des entreprises privées de recrutement, la semaine de recrutement en ligne des entreprises privées et de l'Université nationale de la science et de la technologie dipl?més va fournir un grand nombre d'emplois.
Selon les statistiques, environ 70% des dipl?més à l'entreprise privée de l'emploi.
Toutefois, du point de vue de l'intention de l'emploi, les entreprises privées et les entreprises publiques, les entreprises ne peut pas rivaliser.
Un dipl?mé de l'Université de Beijing, a commencé le travail toujours regarder de plus grandes unités, mais il y a trop de concurrence, certains ne reprend pas passer.
Et la taille des entreprises privées, mais très besoin de talent, les dipl?més très enthousiaste, de trouver un travail professionnel de contrepartie n'est pas difficile.
Les entreprises privées ont souvent besoin de dipl?més rapidement dans un état, une charge, les jeunes étudiants, c'est une expérience.
L'été de juillet ao?t à la maison de l'emploi
En juillet et ao?t dans les vacances d'été, la plupart des dipl?més de quitter l'école et d'aller au travail.
Cependant, certains dipl?més d 'origine pékinoise des universités étrangères doivent retourner à Beijing pour chercher du travail.
Afin d 'aider les dipl?més et les dipl?més qui ont quitté l' école sans emploi à se mettre au travail le plus t?t possible, l 'administration des ressources humaines et de la sécurité sociale de la municipalité de Beijing organise des mois de service d' emploi à tous les niveaux de la fonction publique, sollicite des informations sur Les employeurs, fournit des informations sur les recrutements et organise des foires de l 'emploi et des activités d' orientation professionnelle.
à cette date, il y a encore trois campagnes de recrutement à l 'échelle du pays, qui se déroulent dans le cadre de la semaine du recrutement en ligne des dipl?més de la région de Bohai et de la semaine du recrutement en ligne des dipl?més de l' enseignement supérieur de 2011, de la semaine nationale du recrutement des dipl?més de l 'enseignement supérieur sur le marché du travail de 2011 et de la semaine d' été du recrutement en ligne de la plate - forme stéréotypée du service public pour l 'emploi des étudiants.
Les dipl?més doivent profiter de leur dernière chance pour trouver un emploi le plus rapidement possible.
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