Fais - Toi: Tout Un Caractère Ne Peut Réussir
Si tu entends ?a: il n'y a que la personnalité parfaite pour réussir; seulement le calme, la réussite de personnes et non de talent, un succès, seulement (le peut.
Vous avez souvent dit que le succès dépend de l'intelligence: 20%, 80% contre EQ?
Ces allégations comme de l'air diffuser autour de toi, on ne va pas s'en aller.
Vous êtes un
Prudence
Personne, alors, vous aurez certainement des inconvénients discrets, redoutant la queue, ne pouvant rien faire; vous êtes un homme de caractère courageux, alors, vous n 'aurez pas d' abord réfléchi et suivi, vous aurez certainement des inconvénients imprudents; vous êtes un homme de caractère fou, alors vous aurez certainement des inconvénients d 'agir comme vous le ferez.
Tu réalises tes défauts, tu essaies de les changer.
Alors, vous commencez un long et difficile "projet d 'amélioration de la personnalité", vous Vous torturez tous les jours, vous essayez de changer votre personnalité et de la rendre parfaite.
Et alors?
Il n 'y a pas beaucoup de temps, pas beaucoup d' énergie, mais pas de récolte.
Au lieu de cela, il s' est plongé dans un plus grand ennui et s' est rendu de moins en moins confiant.
Pourquoi?
Pourquoi est - ce que ?a ne marche pas?
Il faut de la personnalité de rechercher la cause.
Les raisons de votre erreur il y a deux points: l'un est en même temps que tu fais ?a, n'a pas conscience de la difficulté de caractère ou compte clairement de pformation, il n'y a pas de comprendre ou ne pas comprendre pleinement le renard.
C'est la vérité; deuxièmement, vous ne voyez que l'inconvénient de défauts, son caractère, il n'y a pas de voir des avantages, de son caractère.
Ce monde n'est pas parfait de caractère, il n'a pas de caractère victoire né et l'échec de la personnalité.
Tu sais.
Chaque type de personnalité ne peut réussir.
Changer de nature ou un caractère, que de changer un pays aussi difficile, c'est une phrase, une phrase 老理 intuitif.
Par exemple, des chaussures de ton pied ne peut porter dans 41 mètres, mais avant de vous une paire de 37 de chaussures, tu ferais quoi?
Pour que le pied est plus petite pour s'adapter à cette paire de chaussures, ou simplement abandonner devant cette paire de chaussures, de chercher une paire de chaussures vraiment pour toi?
C'est une métaphore pour
Personnalité et professionnel
, le personnage est à pied, professionnelle est de chaussures.
Des chaussures permet de marcher librement nos chaussures, mais ne va pas bien plus jolie aussi la jambe de serrage, le plus terrible, non seulement il va vous faire marcher pas mal, même de porter ton pied.
Porter des chaussures ne va pas bien, vous aurait manqué et le succès est peut - être sur la course de la vie et le champion de passer.
Quand ton personnage de carrière et de conflit, tu veux changer votre profession ou de personnalité?
Dans la vie, presque tout le monde savait jamais le contraire de ce principe, cependant, pour modifier le caractère professionnel mais partout.
Cette paire de chaussures professionnelles, pour des co?ts énormes n'ont vraiment besoin de modifier le caractère de s'adapter?
C 'est un inversion typique.
La raison de cette vie de tous les jours est simple, pourquoi cela nous prend des années.
Même des décennies avant de le découvrir?
Certains d 'entre eux souffrent donc du syndrome de déficience de la personnalité, plus le contraste à gauche et à droite se sent déficient, plus le contraste se sent éloigné du succès, même si le caractère décide qu' il n 'y aura jamais de premier jour de réussite.
En particulier, ceux qui ont la lacheté, la dépression, le silence, etc., et qui sont considérés par les ? habitudes traditionnelles ? comme des ? mauvaises personnalités ? ou des ? mauvaises personnalités ?, souffrent beaucoup plus et tombent dans l 'ab?me de l' infériorité.
Beaucoup d 'autres parents ne comprennent pas la raison pour laquelle chaque caractère peut réussir.
Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!
De nombreux parents s' efforcent donc par tous les moyens d 'améliorer la personnalité de leurs enfants, ce qui a pour effet involontairement d' étouffer la nature de l 'enfant et d' étouffer certains de ses dons, ce qui a pour effet de rendre l 'enfant inutile lorsqu' il grandit.
La clef du succès d 'une personne ne réside pas dans son niveau d' éducation, ni dans son niveau d 'instruction.
Expérience professionnelle
Enrichi ou non.
La clef du succès d 'une personne réside dans sa capacité d' identifier avec précision et d 'exploiter pleinement ses atouts et ses talents.
Le caractère est une clé qui ouvre la porte de ton succès.
Le succès n 'est possible que si l' on identifie et accepte sa personnalité et ses talents, si l 'on trouve des emplois adaptés à son propre caractère et à ses talents, si l' on continue à les utiliser et à les maintenir.
Le choix d 'une profession ou d' un emploi est donc directement lié au succès ou à l 'échec de la carrière.
Dès le moment où nous sommes arrivés dans ce monde, chacun d 'entre nous a eu la Mission de trouver un domaine approprié pour sa personnalité, où il a été possible de faire preuve de sa personnalité unique et de mener à bien une vie brillante.
Beaucoup d 'entre eux ont accompli cette mission et ont réussi dans les domaines où leur personnalité était adaptée.
Mais davantage de personnes continuent d 'exercer des métiers qui ne sont pas dignes de leur personnalité et qui sont encore dans la confusion et la souffrance.
L 'une des fautes souvent commises par les gens est de chercher un emploi en fonction de la profession ou de l' expérience professionnelle qu 'ils ont acquises et de penser qu' ils doivent faire ce qu 'ils ont appris; ou de travailler dans une branche d' activité antérieure où ils ne veulent toujours pas quitter leur profession d 'origine.
Beaucoup d 'entre eux choisissent une spécialité à la fac ou entrent dans une profession par hasard après avoir obtenu leur dipl?me, puis décident de leur vie.
Ce n 'est pas en fonction de leurs talents et de leur personnalité qu' ils se fixent les carrières, ce qui explique pourquoi ils ne réussissent pas sur le lieu de travail.
Il y a beaucoup de gens qui ne savent pas exactement ce qu 'ils sont capables de faire, ni ce que leur personnalité leur convient vraiment.
Certains le font même dès qu 'ils ont la possibilité de travailler, sans faire de sélection.
Beaucoup d 'entre eux sont donc dans l' impossibilité et la médiocrité de trouver un emploi et finissent par perdre leur emploi et se retrouvent exclus de la société.
Joue sa propre personnalité professionnelle, identifier pour son caractère.
Raccourci succès c'est multiplié, est un succès de ce chemin.
De toute fa?on, tu dois la direction dominante à son caractère de développement.
Laissez - vous aller pour des travaux de sélection, et ne laisse pas de travail pour vous de choisir.
Si tu entends ?a: il n'y a que la personnalité parfaite pour réussir; seulement le calme, la réussite de personnes et non de talent, un succès, seulement (le peut.
Vous avez souvent dit que le succès dépend de l'intelligence: 20%, 80% contre EQ?
Ces allégations comme de l'air diffuser autour de toi, on ne va pas s'en aller.
Tu es humaine, un caractère prudent alors, vous devez avoir frileux, timide, travailler les mains de lacunes; enfin, vous êtes un homme de caractère si courageux, vous ne serez pas pense avant d'agir, il y aura des défauts de comportement imprudent; vous êtes un homme de caractère sauvage alors et vous aurez de sa propre volonté, informel défauts...
Vous êtes conscient des lacunes de son personnage, tu as essayé de changer ?a.
Alors, on commence le long et difficile de "caractère améliorée de projet", vous torturer et tenter de changer de personnalité, de sorte que sa personnalité est parfait.
Comment ?a s'est passé?
C'est pas le moment de dépenser moins, l'énergie n'est pas moins de frais, non seulement il n'y a pas de récolte.
Au lieu de lui - même dans de plus gros problèmes, de devenir de plus en plus il n'y a pas de confiance.
Pourquoi?
Pourquoi pas?
Il faut de la personnalité de rechercher la cause.
Les raisons de votre erreur il y a deux points: l'un est en même temps que tu fais ?a, n'a pas conscience de la difficulté de caractère ou compte clairement de pformation, il n'y a pas de comprendre ou ne pas comprendre pleinement le renard.
C'est la vérité; deuxièmement, vous ne voyez que l'inconvénient de défauts, son caractère, il n'y a pas de voir des avantages, de son caractère.
Ce monde n'est pas parfait de caractère, il n'a pas de caractère victoire né et l'échec de la personnalité.
Tu sais.
Chaque type de personnalité ne peut réussir.
Changer de nature ou un caractère, que de changer un pays aussi difficile, c'est une phrase, une phrase 老理 intuitif.
Par exemple, des chaussures de ton pied ne peut porter dans 41 mètres, mais avant de vous une paire de 37 de chaussures, tu ferais quoi?
Pour que le pied est plus petite pour s'adapter à cette paire de chaussures, ou simplement abandonner devant cette paire de chaussures, de chercher une paire de chaussures vraiment pour toi?
Cette métaphore s' applique au caractère et à la profession, alors que le caractère est le pied et le métier est la chaussure.
Des chaussures qui te permettent de marcher facilement, à pied; des chaussures qui ne te conviennent pas peuvent te serrer les pieds et, pire encore, non seulement te faire marcher, mais aussi te briser les pieds.
Si vous portez des chaussures qui ne vous conviennent pas, vous risquez d 'échouer et de passer sur la piste de la vie à c?té du champion.
Quand votre personnalité est en conflit avec votre profession, voulez - vous changer votre profession ou votre personnalité?
Presque tout le monde dans la vie sait qu 'il ne faut pas couper le bon sens, mais il y a beaucoup de gens qui changent de caractère pour travailler.
Est - ce vraiment nécessaire d 'adapter ces chaussures professionnelles au co?t énorme d' un changement de personnalité?
C 'est un inversion typique.
La raison de cette vie de tous les jours est simple, pourquoi cela nous prend des années.
Même des décennies avant de le découvrir?
Un plus grand nombre de personnes souffrant de "défaut de caractère syndrome" gauche droite de commande de contr?le, plus de contr?le plus qu'un défaut de caractère sentir le succès est introuvable, de même que de caractère détermine lui - même jamais la lumière du jour, de succès.
En particulier ceux avec la lacheté, dépression, taciturne comme "Tradition" est considérée comme appartenant "mauvais caractère", "homme sale caractère", c'était très douloureux et, de ce fait, de sombrer dans l'ab?me.
Il y a de nombreux parents ne comprends pas par un caractère ne peut réussir la vérité.
Toute la journée, accusé de son enfant, c'est pas bon, c'est pas bon, bouge tu ce personnage doit être modifiée, sinon, grandir, ne peut devenir un déchet.
Et beaucoup de parents qui, de caractère essayer de pformer leurs enfants, les résultats pas la suppression de la nature de l'enfant, a tué un enfant de talent, les enfants grandissent, il devient inutile.
Si une personne doit être la clé du succès ne dépend du niveau d'éducation, n'est pas d'expérience de travail riche ou pas.
La réussite d'une personne, la clé est de savoir si la reconnaissance précise et pleinement jouer son caractère d'avantage et de talent.
Le personnage est un succès peut ouvrir ta porte à clé.
Le succès n 'est possible que si l' on identifie et accepte sa personnalité et ses talents, si l 'on trouve des emplois adaptés à son propre caractère et à ses talents, si l' on continue à les utiliser et à les maintenir.
Le choix d 'une profession ou d' un emploi est donc directement lié au succès ou à l 'échec de la carrière.
Dès le moment où nous sommes arrivés dans ce monde, chacun d 'entre nous a eu la Mission de trouver un domaine approprié pour sa personnalité, où il a été possible de faire preuve de sa personnalité unique et de mener à bien une vie brillante.
Beaucoup d 'entre eux ont accompli cette mission et ont réussi dans les domaines où leur personnalité était adaptée.
Mais davantage de personnes continuent d 'exercer des métiers qui ne sont pas dignes de leur personnalité et qui sont encore dans la confusion et la souffrance.
L 'une des fautes souvent commises par les gens est de chercher un emploi en fonction de la profession ou de l' expérience professionnelle qu 'ils ont acquises et de penser qu' ils doivent faire ce qu 'ils ont appris; ou de travailler dans une branche d' activité antérieure où ils ne veulent toujours pas quitter leur profession d 'origine.
Beaucoup d 'entre eux choisissent une spécialité à la fac ou entrent dans une profession par hasard, puis décident de leur vie.
Ce n 'est pas en fonction de leurs talents et de leur personnalité qu' ils se fixent les carrières, ce qui explique pourquoi ils ne réussissent pas sur le lieu de travail.
Il y a beaucoup de gens qui ne savent pas exactement ce qu 'ils sont capables de faire, ni ce que leur personnalité leur convient vraiment.
Certains le font même dès qu 'ils ont la possibilité de travailler, sans faire de sélection.
Beaucoup d 'entre eux sont donc dans l' impossibilité et la médiocrité de trouver un emploi et finissent par perdre leur emploi et se retrouvent exclus de la société.
Mettre à profit ses avantages de caractère pour trouver un emploi adapté à son propre caractère.
Il s' agit à la fois d 'un raccourci de succès et d' une voie vers le succès.
Quoi qu 'il en soit, vous devez évoluer dans la direction de votre personnalité.
Laisse - toi choisir ton travail et non pas ton travail.
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