Gestion Sophistiquée De L 'Inspection Du Coton
Gestion fine
C'est pour le fonctionnement et la gestion fine de la caractéristique de base, par l'amélioration de la qualité du personnel, et d'optimiser le processus de renforcement de la coopération, de liaison, de la gestion et de la culture, ce qui permet d'améliorer le procédé de gestion du niveau global de laboratoire.
C'est - à - dire, de bonne gestion est par volonté de normalisation de gestion de gestion de changement, par changement de l'expérience de type à standard.
Gestion de fines est un changement sur le concept de gestion des sessions de laboratoire de coton.
Il y a des critères scientifiques ne peut faire de gestion fine
1. L'élaboration de documents de gestion scientifique.
Laboratoire de personnel dans l'ouverture avant de détecter sérieusement étudier et mettre en ?uvre des fibres de coton de qualité dans le Bureau de notaire d'essai des responsabilités et des procédures de travail "," l'esprit de "mesures de documents de travail de l'inspection de la qualité de l'évaluation provisoire de la qualité du coton et des Instruments de notaire de la Conférence, en tenant compte de la situation spécifique de travail de laboratoire au cours de ces dernières années a entrepris un travail d'auto - correction interne, à déterminer la position de chaque liaison et de programme de travail, a élaboré des méthodes d'évaluation de la qualité de laboratoire 45 de la compilation de documents du système de gestion de fichiers, à compiler un ensemble.
Mise en place d 'un environnement logiciel et matériel standard.
Lab
En juillet, les climatiseurs et les conduites d 'air entre les cabines d' inspection du vhvi et l 'équilibre ont été complètement remaniés et acceptés à la mi - ao?t, et un accord d' entretien du matériel a été conclu avec la climatisation et la maintenance Corporation pour veiller à ce que l 'humidité de la température soit à la mesure des besoins pendant toute l' année d 'essai.
à la mi - ao?t, 13 appareils HVI ont été largement entretenus et inspectés par des agents de maintenance des deux c?tés du laboratoire.
Le système de serveur d'informations personnel, mise à jour des ordinateurs et d'autres matériels, et dans le test de simulation de régulation de température et d'humidité, de publication et de collecte de données, etc., en bon état.
Le laboratoire a acheté dans l'ouverture avant l'inspection de qualité, de normes et de substances de couleur physique HVI - échantillon de coton d'étalonnage tels que plus d'ensembles, on peut assurer l'inspection de l'échantillon d'un million d'oiseaux.
HVI inspection responsables dans l'ouverture avant de détecter échantillon de coton standard à un état standard de 48 heures et vingt fois l'équilibre de test sur chaque équipement de HVI, l'élaboration de programmes de gestion de coton standard d'échantillons, l'amélioration de l'échantillon de coton standard à l'aide des procédures.
Ce travail est le laboratoire peut la condition normale de l'ouverture d'inspection, sont essentiels pour garantir la qualité du travail.
Mise en place d 'un système rigoureux d' évaluation des emplois pour améliorer la qualité générale du personnel.
Au début de l 'année, le laboratoire a conclu un accord de coopération avec l' Institut de technologie professionnelle de ishiko, qui utilise le laboratoire de ishiko comme base de formation pratique pour envoyer un grand nombre d 'stagiaires au laboratoire pendant la période d' essai annuelle, ce qui permet d 'assurer la qualité des stagiaires Tout en améliorant la qualité globale du personnel du laboratoire.
Le personnel du Bureau de l'évaluation pour chaque position dans la zone de conformité et le Bureau après le rendez - vous, et utilise le temps d'ouverture d'un mois avant l'apprentissage professionnel et des exercices de simulation, de veiller à ce que l'enregistrement démarre immédiatement après l'adaptation des postes, de faire le travail de vérification.
4, la création d'un système de gestion de standard, l'établissement d'objectifs de travail efficace de la science.
Sur la base de l 'expérience acquise au cours des deux dernières années en matière de gestion et de gestion du personnel, certains postes clefs ont été restructurés, les effectifs ont été optimisés, un système d' évaluation du comportement professionnel scientifiquement efficace a été mis au point et un système de gestion normalisé a été mis en place.
Analyse minutieuse de la qualité du travail au cours de l 'année
La production de coton
, tels que les caractéristiques du marché, Shihezi de laboratoire afin de "sécurité de la civilisation, Seiko, la diligence de l'innovation, l'esprit d'équipe" de la politique de gestion, sur la base de la qualité de travail 2010 afin d'améliorer la qualité de la croissance, la quantité, la mise en ?uvre de modèle de gestion affinée, et s'efforcer de devenir un laboratoire national de référence, de première classe de laboratoire.
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