Un Environnement De Bureau

Tous les jours, vous allez travailler sans interruption, sans retard ni retard, et vous ne pouvez pas travailler sans vous.

Vous avez l 'air inoffensif et pur, mais il y a une question dans le coeur qui tourne à mille reprises, se soucie des poumons, ne vomit pas: pourquoi je suis dévoué, dévoué, promu, ce qui est une bonne chose que j' ai toujours fait un tour à c?té de moi et qui touche les autres? Savez - vous pourquoi? Parce que vous ne parlez pas, quelques phrases qui circulent sur Internet ne sont pas défaites, partagez - vous.

Je vais le faire tout de suite!

Dans la vie, nous avons toujours peur de communiquer avec ceux qui ne réagissent pas en une demi - journée, et nous pensons que l 'autre ne respecte ni ne peut communiquer.

Que penseraient les dirigeants si cela se produisait dans un bureau, si la Mission de direction était mise en place et que vous ne réagissiez pas en une demi - journée?

Quelle que soit l 'idée, la prochaine chance importante ne sera pas à toi.

Dans ce cas, bien s?r, il faut se lever et répondre de fa?on décisive: Je vais le faire tout de suite!

Esprit d 'équipe

N 'oubliez pas de vous vanter: Quelle bonne idée!

Découvrir les qualités d 'autrui, apprendre à applaudir, c' est beaucoup plus difficile que de découvrir les erreurs d 'autrui.

Les collègues de travail sont souvent vos concurrents les plus immédiats et peuvent être les plus attentionnés.

".

Quelqu 'un qui n' a d 'autre choix que de faire pression sur les autres et qui a l' avantage de parler, est souvent ennuyeux et incompétent.

Les véritables forts ne se manifestent pas par la force de la parole, mais par la force de la parole.

Lorsque vous louez sincèrement le succès d 'autrui, non seulement vous ne perdez pas de votre importance, mais laissez les petits partenaires de l' équipe vous sentir sincère et généreux, de sorte que votre supérieur vous considère comme un esprit d 'équipe.

Je ne peux pas faire ?a sans toi!

Parfois, l 'attitude sincère de "péter les lèvres" est certainement une bonne fa?on de gagner de l' aide.

Il faut d 'abord que ce collègue soit capable de vous aider à traverser les épreuves et à faire la justice, et qu' il se récompense, et d 'abord qu' il soit certain de la capacité d 'autrui sur le plan commercial, tant que l' attitude est sincère, personne ne peut refuser vos louanges.

Bien s?r, n 'oubliez pas de remercier les autres et, à l' avenir, quand d 'autres vous demanderont de l' aide, trouvez un moyen de compenser, c 'est le cercle vertueux.

Le moment de la reconnaissance de la faute

Parle doucement:

C 'était une erreur, mais heureusement...

Après avoir fait une erreur, ce qui est le plus insupportable, c 'est de trouver des raisons et des excuses pour que les dirigeants pensent que vous n' êtes pas responsable.

Admettre les erreurs de sa propre initiative, c 'est souvent plus désagréable.

Mais ne soyez pas trop sincère, admettez les erreurs, mais Apprenez à détourner l 'attention des autres, de minimiser les erreurs, il est préférable de proposer des mesures correctives, de sorte que les autres ne sont pas gênés de regarder vos erreurs.

Quand de mauvaises nouvelles sont pmises

Il semble que nous ayons été confrontés à certaines situations.

Xiao Zheng University a été dipl?mé avec ses frères et ses frères pour créer une entreprise, au début, les effectifs sont insuffisants, tout le monde a plusieurs fonctions, donc XIAO Zheng est à la fois le noyau technique et les relations publiques d 'affaires.

"Au moment de la fin de l 'année scolaire, la société a connu un petit état d' ébriété et a fait preuve d 'admiration.

Quelques fois, en présence de mes clients, je me suis précipité dans mon Bureau pour faire rapport à mon frère: ce n 'est pas bon...

Après le départ du client, le frère de Zheng a très sérieusement critiqué XIAO Zheng, estimant qu 'il était trop faible, trop prématuré face à la crise, comment peut - il exprimer ses sentiments devant le client? Si son instabilité, la perte du client, la situation de la société n' est pas encore plus grave! Après quoi, peu importe la gravité de la situation, Zheng peut toujours se calmer dans les plus brefs délais pour pmettre le message à tout le monde.

? sachez que l 'atmosphère est tendue et ne fait qu' exacerber la panique, et c 'est notre objectif de nous concentrer sur le règlement des problèmes. ?

Si tu ne sais pas quelque chose

Laissez - moi réfléchir. Je vous rappelle avant 14 h.

Le directeur vous a posé des questions sur l 'opération, ah? Il y a quelque chose? Je ne sais pas.

Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!

Bien s?r, les gens intelligents doivent d 'abord trouver un moyen de s' en sortir et gagner du temps.

Il faut faire semblant d 'être calme et dire solennellement à la direction: ? permettez - moi de réfléchir sérieusement et de vous répondre avant 14 heures? ?.

Les gens qui entendent cette question polie et polie ne peuvent pas forcément s' exprimer: d 'accord.

Après cela, bien s?r, vous avez fait tout ce qui était en votre pouvoir pour comprendre rapidement ce problème, trouver des centaines de solutions et fournir des réponses parfaites à 2 heures précises.

Rejeter le paragraphe jaune

Ce n 'est pas le moment de parler au Bureau.

"Les hommes bavardent, se vantent, ne sont pas particulièrement méchants, il n 'y a pas d' ambiance, tout le monde dans l 'équipe est en bonne santé, dit que le passage jaune est simplement amusant."

Les hommes pensent que le passage jaune n 'est qu' une illustration orale.

Peut - être que vous ne trouvez pas votre blague pertinente, mais ce comportement inconsidéré et indifférent a déjà été insupportable pour certains collègues.

Non, la collègue de la jeune fille a exprimé son indignation, mais il ne semble pas approprié de déchirer le visage dans ce cas.

Le meilleur moyen est de se rappeler à l 'autre à l' amiable que ces mots ne semblent pas convenir à un bureau!

Bien s?r, tout le monde doit se débrouiller.

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