IT転職は要注意です!
職をかえる 學(xué)問であり、策略でもある。 職をかえる あなたが職業(yè)の成功を勝ち取るという意味ではありません。転職に際して、どうやって転職を成功させ、職業(yè)の成功を勝ち取りますか?
はい、皆さんはだんだん歩み始めました。 職をかえる の殿堂です。 この三年間、私は踴り飽きました。今は何も求めません。安定を求めます。 でも、この七回の転職の経験だけで、感想を言ってもいいです。 跳べば跳ぶほどいいです : (1)いきなりどんないい會社に飛び移るかは期待しないでください。 ほとんどの會社は同じです。 例えば友達(dá)、金蝶、亜信、何の會社ですか? (2)大きな會社に期待しないで、大企業(yè)は基本的に自分の規(guī)模と體制を形成しています。 待遇や福祉に入るのもいいかもしれませんが、急速な発展と昇進(jìn)は期待できません。 もしあなたが入ったら、私たちのような年齢では、末端の仕事をしている人がほとんどです。能力があまりない人もいますが、殘念ながら、彼らはベテランです。 (3)當(dāng)てばかりしないでください。 職をかえる 開発者からマネージャーに昇進(jìn)することができます。 この機(jī)會があったとしても、この會社は本當(dāng)に信用できますか? 北京ではほとんどの會社の中間層が社內(nèi)から誕生しました。 正規(guī)で発展傾向のある會社は、プロジェクトマネージャー、プロジェクトの構(gòu)築師など、外から重要な職務(wù)を募集しません。 (4)ひたすら使わない 給與 ボーナスと転職のよしあしをはかる 第二に、この仕事はあなたにとって挑戦ではなく、新しい試みであり、自分がやりたい仕事でもあります。第三に、この仕事を引き受ける時、あなたの未來の5年間の発展に一定の影響がありますか? (5)當(dāng)てばかりしないでください。 外資系企業(yè) 外資企業(yè)の待遇がいいことは否定できません。 現(xiàn)在、北京にはまだいくつかの本物の外資企業(yè)が北京で製品を研究開発していません。ibmのような會社でも、一度入ったら、四、五年目ではないと、一級に上がるのは難しいということが分かります。また、テストとつまらないcodingだけをやっているということも分かります。 (6)コミュニケーションの輪に注意してください。 今までのところ、あなたはまだあなたのもので、しかも比較的に良いコミュニケーションの輪がないと、注意しなければなりません。 転職する時に友達(dá)が手伝ってくれると、面倒が省けますし、もっと楽な機(jī)會が得られます。 (7)技術(shù)が一番重要ではなく、業(yè)務(wù)が一番重要です。 (注意してください。ここで言っている業(yè)務(wù)は市場と販売の意味ではなく、どんな情報システムも業(yè)務(wù)のためのサービスであり、一つのプロジェクトの実施過程で一番多くお金を稼ぐのはその業(yè)務(wù)分析員です。)技術(shù)に飽きたら、業(yè)務(wù)の方向に向かって発展します。
しかし、仕事をするには、心の準(zhǔn)備をしなければならない。 ——今は私たちにとってもう三年が経ちました。もしあなたがある業(yè)界の業(yè)務(wù)內(nèi)で深い仕事をしていないなら、注意しなければなりません。 (8)電信、金融業(yè)界を選択したら、必ず大手會社に行きます。 電気通信や金融のような業(yè)界は、一般的には會社ができません。 (9)ERP、CRMなどのソフトを選択したら、必ず大手會社に行きます。 小さい會社は遊べません。 (10)OAや電子政務(wù)などのソフトを選ぶなら、心の準(zhǔn)備が必要です。 まず、このような會社はあまり大きくないです。その次にこのような會社はもがいています。高層だけがお金を稼いでいます。その次に、このような會社はほとんど勉強(qiáng)できないです。 最後に、まとめてみます。一言で要約できます。 職をかえる 慎重にしてください。
擔(dān)當(dāng)編集:vi
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