百人の成功者の創業経験まとめ

今の社會では、一部の人は就職の心を持って起業しています。彼らは面白いだけでなく、若い力で仕事をしています。計畫がなく、コストがなく、蓄積と発展の意識がありません。

アイデアだけでは足りないです。本當の起業家は長期的な目標を持ち、強い責任感と企業に対する統括と管理の高度な能力を持っています。

創業中國は百位以上をまとめました。

長期の目標を立てなければならない。

本當の意味で起業家として、自分が最終的に何を望んでいるのかを知り、目標を達成するにはどのような過程を経て、彼らは長期的な視點を持っていて、戦略意識を持っていますか？

企業の発展には完全な計畫と計畫が必要です。だから、創業者として長期的な目標と高い思考が必要です。

コスト概念が必要です

創業者として、一銭の支出はコストとして計算されます。

心を変えて創業意識を育てる

心の問題を解決することは、創業の第一歩です。

創業の意識がある人は、伝統的な職業選択の観念と思考パターンから抜け出します。

伝統的な職業選択観は人々にいつも「寶」を他人に押し付けます。自分のやっているすべての努力は、他人に認められ、さらに他人に重用され、これによって得たい利益を得ます。

創業する人は意識的にこのような心理狀態を変えて、自分を信じて、自分を認めて、自分のために使います！

例：私は早くから創業意識を持ち、創業のために長い間いろいろな條件をため込んでいます。

田舎で育った私は、都會の子供のように毛筆の字を習いました。

ある人は私に対して、あなたは書道をマスターして、他の人より多く1つの能力ができて、將來仕事を探すのは簡単です。

実は、將來は企業のリーダーになりたいと思います。字を綺麗に書いてください。

私は高校三年生で免許を取っています。1993年です。都市で免許を取る人も多くありません。

また、運転免許を取ったら、將來會社の指導者に運転手をやってもいい仕事だと言われました。運転は企業管理者が身につけなければならないスキルだと思います。

これは二つの心理狀態の対比です。

高度の市場感度

市場意識は空疎に聞こえるが、創業の鍵は確かだ。

大學のキャンパスは大學生を困らせる象牙の塔になるべきではない。大學生は社會に対する理解を強化し、市場を積極的に分析すべきだ。

社會はあなたのために作られたのではなく、それに適応しなければなりません。

社會環境がよくないと文句を言うよりも、心の狀態を変えてください。毎回の危機は一種の転機です。毎回の変化はチャンスを意味します。

はい、

いつまでも情熱を持ちます

創業の道はきっとイバラが発生して、困難は絶えず続いて、もし長い時間のが激情を維持することができないならば、闘志を喪失して、企業は恐らく死んでしまうかもしれません。

ある友達は、彼らが創業する時に出會う困難は思ったより多くて、資金、技術、運営、管理、內部の団結などの問題が次々と発生して、多くは創業前に思い付かなかったのですと教えてくれました。

長い間、私たち何人かの兄弟たちの體はもう耐えられなくなりましたが、やはり當初の夢を諦めずに、ずっと前に向かって突き進む力を維持しています。二年後にやっと私たちの新天地を脫出しました。

チームワークを保つ

良い創業チームは創業の成功を支える基礎であり、良いチームが一番重要なのは団結です。

チームの人數が多くなると、意見が分かれる時もあります。利害の葛藤がある時も、遠心が生じることは避けられません。これはチームの核心人の激勵、疎通と協調が必要です。すべての心を創業の道に篭らせるように努力します。

「財散人聚」、「損は福」、必要な時に自分を犠牲にして、団體に従う人を維持します。このように多くの人が創業の核心のように心を込めて、チーム全體が団結します。

創業は堅持することが大切である

ある友達によると、彼は創業の時はかなり辛かったです。全體のチームは二十三十人でしたが、一年後は半分近くになりました。

創業前の資金投入以外に、チーム全體は外に何件かのお金を借りましたが、どうやらこれらの兄弟は支えてきました。

以上はみんなのためにまとめた創業経験を共有して、彼らもあなたの創業の経験と財産になることができることを望みます。

創業は難しくて、これからもたくさんの道があります。創業した友達は情熱を永遠に保つことができると信じています。