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    尊敬者のアパレルの理事長の李君林はどのように中國の服裝のブランドを東方の特色に溶け込ませますか?

    2012/8/3 9:18:00 63

    尊敬者のアパレル、服裝の文化、李君林

    中國は紡織服裝大國で、いろいろな要素に悩まされています。

    服裝

    業界は深刻な変革に直面している。

    業界の発展が困難な狀況下で、「將來はどうやって行けばいいですか?」


    中國の服裝ブランドが國際化の核心に入ったのは服裝文化の再構成で、中國の服裝に文化の內包を與えていないので、中國の服裝ブランド化の未來がありません。

    そのため、中國の服裝産業は服裝ブランドの國際的な流行傾向、デザインデザインとファッションの特色をコントロールする必要があります。


    創意工夫が革新の潮流を導く


    2005年に創立された尊者服飾は、ファッションデザイン、研究開発生産、ブランドマーケティングを一體化した実業會社であり、東西のファッション文化を融合させるだけでなく、健康で質のある生活様式を提唱しています。


    尊敬者服飾會長の李君林さんは記者の取材に対し、ファッションは西方から源を発し、核心文化は西洋にあり、核心根源は西洋にあると述べました。

    中國は現在、生産管理、デザイン、マーケティング、プロモーションなどの面で、アパレル業界全體の人材チームが乏しいです。


    李君林氏によると、市場の細分化に伴い、消費層も細分化され、高品質の製品がますます多くの人に受け入れられている。

    中國のアパレル業界はブランドの道で必ず信念を持って支えて、未來の目標はブランドに本當の核心価値を持たせることで、価格とコストを直接対話しないようにします。


    李君林の紹介によると、尊者服飾は現在千人以上の従業員を持っています。その中で管理職は200人近くいます。各部門は専門管理を実行しています。設計部門は毎年少なくとも4回の海外視察をしています。販売エリアは半分以上の中國をカバーしています。しかもすべて國際先進的なERPシステムを使ってリアルタイムでデータの伝達と分析を行います。


    李君林さんは「専門の堅持が長期的に報われると信じています。尊敬者(ZNZ)の內在的な意味はまさに「ゼロ&zllion」(ゼロと無限大)の略語です。ゼロは始まりを意味しています。無限大は無限の未來を意味しています。


    ブランドの道は安定しています。


    ブランドの発展はアパレル業界のモデルチェンジアップグレードの重要な問題であり、現在國內でよく作られているブランドは少なくなく、様々な形のブランドは自分の探求と試みがあります。

    中國の服裝業界は十數年の短い発展を経験しましたが、成績はとても高いです。

    現在、業界の発展目標、市場、ひいては全世界で展示できる空間、まだたくさんの仕事があります。服裝業界は製品競爭からブランド競爭に向かわなければなりません。


    李君林さんは「海外のアパレルブランドから學ぶところが多く、特に流行の傾向があります。

    將來はオリエンタルなブランドを作りたいです」


    李君林は服裝を作品と製品の二つの概念にまとめた。

    作品は蕓術であり、製品は本質であり、つまり経営である。

    服は蕓術的な性質が必要であるだけでなく、良い経営普及が必要である。

    デザインは必ず磨きをかけ、自分のデザイン理念とお客様の訴求を極致し、経営は収益をガイドにします。


    李君林は、尊者の経営理念の中で、従業員と企業は一體で、企業と従業員の間は協力関係であり、雇用関係ではないと言いました。

    尊者は企業と従業員が共に勝つことができることを望んで、すべての従業員はすべて會社の一部で、すべて會社の株主で、企業と従業員の間は1つのウィンウィンのプラットフォームを製造します。


    記者が尊重者の発展戦略を聞き始めた時、李君林は言いました。

    企業は外に向かって発展するだけではなく、內に向かって発展する必要があります。根を深く張ってこそ、繁茂と繁栄ができます。」


    李君林さんによると、現代社會は情報社會であり、情報は個人や企業にとって非常に重要です。

    彼は「十二」という字で企業の発展戦略をまとめました。一つは狀況を把握すること、すなわち情報を獲得し、モデルを改善することです。

    第三に、道、話を聞くことです。(道:企業のビジョンは、進路を決めることです。聞いてください。勉強することは、位置を決めることです。道:実行することは、細部が成否を決めることです。成果とは、態度が人生を変えることです。

    )


    中國の服裝企業は國際舞臺で地位を占めます。品質が必要で、創意が必要です。

    製品は一部だけで、重要なのはマーケティングとデザインと企業がどのようなモデルと理念で経営していますか?


    李君林は、服裝企業は共通性と個性の問題があって、個性は企業自身の原因で、共通性は環境と社會の要素に関連しますと言います。

    服裝の経営者の立場から見ると、市場と人材は一つです。


    記者に未來の展望を聞かれた時、李君林さんは自分と同行の努力を通じて、「ファッション」の概念を東、西にしたいと言いました。

    西方のファッションの都はパリにあって、東方のファッションの都は中國にあります。

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