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    職場であなたを受益させるいくつかの細かい點

    2014/11/2 16:34:00 7

    職場、受益、細部

      1、自分の時間を5分早める

    キーワード:時間を守る

    腕時計、攜帯、パソコン、掛け時計…あなたの身の回りのすべての時計の針は前にそっと5分動かします。そこで、朝出勤する時にもう亂れた髪でカードを打つマシンに向かって突進しません。會議室のドアを開けたら、上司がもう中に座っています。気まずい思いをしています。お客さんを訪問して、道を急いでネクタイを整理したり、化粧直しをしたりしなくてもいいです。一日は依然として24時間で、仕事量は依然として続いていますが、この5分間のために、自分の仕事と気持ちは余裕があって、自信を持っています。

    Ivy、外資系の文員、いつも二時間前です。

    私の仕事の特徴は前締め後の緩みで、仕事の任務を二時間前に完成することに慣れています。この二時間の中で、自分に余裕を持って検査して、補って、完璧な余地を殘しました。

      2、To-do Listを使う

    キーワード:効果的

    職場では「忙しい」という聲が聞こえてきます。多くの職場人のデスクやパソコンのデスクトップを見ても、書類やレポートがぎっしり詰まっています。糸口の多い仕事、臨時の任務、いつも人に奔命することに疲れさせて、また効果を収めて非常に小さいです。実は、あなたが本當に必要なのは上司に仕事の量を文句を言うのではなく、休み時間をやりくりして仕事をするのではなく、必要なのは初日か天然痘5分、To-do Listを書いて、軽重緩急に仕事の任務をリストして、注意喚起をセットすれば、あなたの仕事を一丸として整然としています。時間管理専門家のMark ForsterはまたTo-do Listを改善するいくつかの提案を與えました。例えば、To-do Listを紙に書いて、パソコンに置いてはいけません。本當に時間がある仕事だけを書いて、いろいろな意外な狀況に対処する時間を殘しておきます。To-do Listに直接書いてはいけません。個々に「今後できるかもしれない」というリストを作ってください。各項目は具體的な行動概要を書かないようにします。

    人に達して分かち合います:Ava、國有企業の人事の主管――習慣は“の”を言います。

    今の仕事の重點を確定したら、「no」という習慣があります。他のことにとらわれないようにします。これは全世界で人気の高いエネルギー人士の七大習慣から學んだのです。もちろん、チームの利益を損なわない前提で行われました。新人の頃から「yes」と言う習慣がありましたが、今までは「no」という言葉を覚えるようになりました。

      3、朝晝夜靜思10分

    キーワード:成長

    昔の人は、一日三省わが身と言いました。この人生の大きな知恵は職場でも同じです。朝起きているうちに、昨日のミス、今日の大事なことを考えてみてください。晝ごはんの後、靜かな隅を探して目を閉じて、今日の仕事で出會った難題としつこいお客さんを考えてみて、自分のところの問題がどこにあるかを確認してください。夜寢る前に、數分前にテレビを消して、今日の収穫をまとめてみて、自分がもっとよくできるかどうか聞いてください。毎日自分に少し靜かに反省する時間を與えます。自分の品格を少しずつ修練していくことが、あなたの職場の大きな一歩になります。注意してください。この數分間は必ず自分の愚癡ではなく、自分を問い返してみます。

    達人分享:彭sir、販売マネージャー、寢る前の仕事の日誌

    十年間働いて、先輩から雷が鳴らない習慣を習いました。毎晩寢る前に、日記帳を取り出して、その日の仕事の心得を書いています。今ブログが普及していますが、やはり手書きが好きです。自分の考えをより慎重に、より深くすることができます。教訓ももっと深く覚えています。

      4、本をカバンに入れます。

    キーワード:勉強します

    李開復さんは「時間のかけら」を利用した達人です。彼に勉強すればあなたに大きな利益が得られます。毎日、私たちは待つ時間がたくさんあります。新聞を読む時間より、本を持って出勤したり、地下鉄を待ったり、彼女を待ったりします。これらの何もしない時間のかけらを利用して學習に來て、充電して、自分の思想と知識を常に更新させて、またどのように時間があって不平をこぼして訓練に行きますか?

    Daniel Wong、広報會社の文案――嫌いな人に學ぶ

    私はだんだん発見しました。嫌いか嫌いかは複雑な感情です。実は嫉妬しています。また、恐れています。自分では意識できないだけです。そう考えてみると、嫌な人のほうが自分の足りないところと照らし合わせられて、自分で勉強したり、完璧な闘志を持ったりすることができます。このような生き生きとした授業はおそらく教室では學べないと思います。

      5、ユーモア

    キーワード:楽観

    ペンキの服を著て、髪に塗料を塗った面接者に対して、面接官は「スーツを著ないで面接に來た人がいたら、採用しました。どう評価しますか?」と穏やかでユーモアたっぷりに答えました。大笑いした面接官はついに彼を採用した。映畫「幸せがドアをノックする時に」の定番セリフで、主人公のクリスは苦しみを経験しながらも、ずっと楽観的で、ついに自分の職業夢を丸くしました。

    職場では、苦境や不如意で逃げられないなら、幽自分の暗黙の習慣を身につけたらどうですか?気落ちや苦痛に対して鈍感で、常に自分に冗談を言って、笑顔が開放されると、心が明るくなり、堅持する勇気がまた胸に戻ってきます。

    楽天、メディアマン、ファンタジー

    仕事が邪魔されて、人に気が狂いそうになる時、私は1會の小さい差をつけて、この仕事が終わった後に私がどのように“狂喜”に行くかを夢想して、時にはいっそレストランを予約して、あるいは働きながら良い映畫をダウンロードして、このような夢想はいつも私に仕事を完成するように激勵します。仕事がないというのは噓ですが、後になって自分が羨むような職業狀態や生活狀態で自分を刺激する習慣を身につけました。例えば食いしん坊のハイエンドブランドの広告を見たり、エリートインタビューの番組を見たりします。

      6、「私たち」で始まる

    キーワード:勝ちを共にする

    いつも好戦的な姿で人を示していますが、花や笑顔はあまり得られないと思います。実際には、職場は闘技場ではなく、チームのウィンウィン、企業のウィンウィン、お客様のウィンウィンウィンは必ず単戦獨闘より大きな価値を創造します。自分で考えても、人とコミュニケーションしても、「あなたたち」「あなたたち」「私たち」で始まる習慣を身につけて、「どうぞ」「ありがとうございます」を多用すると、自分がより他人を理解し、コミュニケーションや協力が以前よりずっとスムーズになります。同理の心、感謝の心は必ず人間の良性循環をもたらします。

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