華佳グループの王春花董事長は2013年度の中國紡織年度革新人物を獲得しました。

革新は「ブランド」、「科學技術」、「持続可能な発展」と「人材」紡織強國の目標を実施する肝心なところであり、革新精神を大いに発揚し、革新的な人材を勵まし、育成することは産業の向上と発展にとって重要である。

毎年一度の業界年度革新人物の選出は、業界內で革新精神を発揚し、革新の典型を確立し、業界の革新発展を促進することに積極的な役割を果たしています。

3月24日午後、北京首都ホテルで開催された中國紡織工業連合會第3回第4回理事會で利息を獲得し、江蘇華佳グループ會長の王春花さんは「2013年度中國紡織年度革新人物」を獲得しました。

王春花、

代表取締役は還暦を過ぎて、一生蠶と糸と一緒にいます。

蠶のような集中力で、蠶の糸を種桑、養蠶から紡糸、紡績、染色、

シルク工業旅行の完全な産業チェーンに行って、呉江シルク業の常緑藤になります。

絲路開拓、歩行は困難と言えますが、王春花さんは一心不亂に新機軸を打ち出しました。

江蘇華佳グループの発展史は、いわば一部です。

個人の生い立ち。

43年前、17歳の彼女は當時壇丘製糸工場の第一陣として製糸婦人工を受け入れられました。

仕事に対する熱意と高度な仕事熱心さによって、彼女はすぐに職場主任、生技課長から生産工場長まで働いた。

1996年、製糸工場は江蘇華佳グループと改名しました。王春花は法人の代表になりました。

その後、企業は成功して改制しました。彼女は華佳グループの會長になりました。

桑と、カイコと一生の大半の付き合いをしました。王春花はカイコに対して言えない感情を持っています。彼女の目の中にいるカイコは高貴な生き物です。

蠶を伴って、王春花は思わず蠶の気質に染まりました。「絹織物産業をするのは『苦役』ですが、この糸を精にして、美にして、強くしたいと思っています。」

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